仕事No.45536 NEW
【正社員求人】WEBデザイナー/自動車メーカーや化粧品等、様々なWEBサイトのデザインに携わっていただきます！/ 土日祝休みの完全週休2日制

試用期間：4ヶ月

【概要】 コーポレートサイトやキャンペーンサイト等様々なWEBサイトのデザインに携わっていただきます。 同社は住宅メーカー、自動車メーカー、OA機器メーカー、金融機関、化粧品メーカー、流通、消費財関連等 様々なジャンルの大手企業と取引をしている制作会社です。 【お仕事の詳細】 自動車メーカーや化粧品女性向け商品メーカーを始めとしたメーカーサイト内のWEBデザインに携わっていただきます。 社内のアートディレクターと連携しながら、撮影なども参加いただくこともあります。 ナショナルクライアントの大規模サイトに携わるため、メンテナンス業務をやっていただく場合もございます。 クリエイティブディレクター・アートディレクター・コピーライターと協⼒しながら、 新規の商品ページ制作・LP制作、⽇々のメンテナンスまで、Webにおける実制作に携わっていただきます。 【お仕事の魅力】 1. ナショナルクライアントの第一線で活躍するブランディング・販促Webデザインの経験が得られます。 2. デザインだけでなく、マーケティング視点や顧客のレギュレーション理解力、BtoBでの高度なコミュニケーションスキルが身につきます。 3. CGや生成技術など、最先端のコンテンツ制作トレンドを捉えたクリエイティブに携わることができます 【働き方について】 のんびりとしていて、気楽に働ける雰囲気の職場です。 専門業務型裁量労働制なので時間に縛られることなく、自由な働き方をしたい人にオススメです！ また、案件は直クライアント100%です！大手企業との取引も多いため、 仕事に対してのやりがいやモチベーションにも繋がります。 パソコンOS：Mac デザインツール：Photoshop, Illustrator

・BtoBでの顧客対応および折衝の経験 　もしくは依頼や営業、催事など対⼈交渉業務の経験 ・顧客レギュレーションの理解⼒ 　⼤⼿企業様のため多岐にわたりガイドラインが設定されています。 ・基礎的なWeb制作・運⽤の経験 　精緻な制作はコーディング担当者と分担します。

・デジタルマーケティングの知⾒・経験 ・Adobe Creative Cloudの操作 　（主にInDesign、Illustrator、Photoshop） ・校正・校閲の経験 ・コンテンツ制作の動向に対する関⼼ ・メディア、⽣成やCGといった技術 ・基礎的な英語⼒ 　顧客から展開される資料の理解。 　⾼度な英語⼒が求められる案件では外注先に協⼒を依頼できます。 ＜求める人物像＞ ・レイアウトデザインの基礎(美的感覚)を⾝につけている⽅。 ・仕事の⽬的を認識して的確に⾏動できる⽅。 ・品質を上げるために考えて⼯夫や提案ができる⽅⽅。 ・デザイナーやコピーライターと積極的にコミュニケーションできる⽅。 ・メーカーのレギュレーションを理解して準拠する意識のある⽅。

勤務時間:10:30～19:30 専門業務型裁量労働制 （1日あたりのみなし労働時間　9時間30分） ※11：00～20：00くらいの間で就業する社員が多いです。 残業時間：月平均20～30時間（配属予定先部署の平均）

有給休暇:初年度10日（入社後半年から） ∟10⽇〜最⾼20⽇ 年間休日:125日程度 休日:土曜、日曜、祝日 休暇:年末年始(4⽇)、特別休暇 産前産後休業、育児休業（条件あり）、介護休業（条件あり）

賃金形態：月給制 年収：400万円〜600万円 月額：28万円〜42万円 専門型裁量労働制により、9時間働いたものとみなされます 【400万】　⽉給例︓基本給150,000円＋能⼒給81,700円＋みなし残業54,300円（平⽇32,580円＋休⽇14,480円＋深夜7,240円） 【500万】　⽉給例︓基本給150,000円＋能⼒給139,200円＋みなし残業67,800円（平⽇40,680円＋休⽇18,080円＋深夜9,040円） ※みなし残業には、時間外勤務の平⽇18時間・休⽇8時間、深夜勤務20時間分の固定残業代を含む。 ※1ヶ⽉の所定労働⽇数が18⽇を超える⽉については、別途みなし残業⼿当を⽀給する。 ■賞与：年2回（7⽉/10⽉） ■査定：変給年1回（4⽉） ■通勤交通費：全額支給(バス利用定めあり) ■諸手当 残業代 健康診断・インフルエンザ予防接種補助 慶弔見舞金 財形貯蓄制度

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 通勤⼿当全額⽀給（バス利⽤定め有） 保養所（保健組合） 健康診断 インフルエンザ予防接種補助 慶弔⾒舞⾦ 財形貯蓄制度 制度・規定：育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 評価制度, 介護休暇制度, 就業規則

カジュアル（私服可）

屋内原則禁煙　※ただし、敷地内の外⾮常階段にて喫煙可能