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| 雇用区分 | 指定なし |
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| 職種 | 指定なし |
| 勤務地最寄り駅 | 渋谷 |
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131~140件(251件中)
仕事No.54163 NEW★年間125日の充実した休日と、フレックスタイム制度により柔軟な働き方が実現できます♪ ★クリエイター・IPを活用した提案から案件獲得まで一貫して担当できます! ★フリードリンク、カフェテリア、レコーディングスタジオを整備した充実した福利厚生です♪
職種 |
企画営業 |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 渋谷駅 徒歩1分 |
想定月収 |
58万円〜75万円 |
想定年収 |
700万円〜900万円 |
入社予定日 |
試用期間:3ヶ月 |
必須経験 |
・広告・IP・エンターテインメント領域での法人営業経験5年以上 |
仕事内容 |
【概要】 同社が保有するクリエイター・IPを活用したソリューション事業において、新たな顧客・案件を創出し、事業のトップライン拡大を担うアカウントセールスを募集します。 本ポジションでは、広告主・広告代理店を中心とした新規クライアントの開拓から、マーケティング課題やニーズの把握、クリエイター・IPを活用した企画提案、案件獲得までを一貫して担当していただきます。 既存の取引先や営業手法にとらわれず、自ら顧客接点・商談機会を創出し、新規案件の獲得や既存顧客との取引拡大を通じて継続的な売上を生み出すことで、同社のIPマーケティング事業の成長を牽引していただくことを期待しています。 【仕事の詳細】 新規顧客・案件開拓 ・広告主・広告代理店等への新規アプローチ、商談機会の創出 ・クライアントのマーケティング課題、事業課題、予算・ニーズの把握 ・新規顧客とのリレーション構築およびキーパーソンの開拓 提案・案件獲得 ・同社のクリエイター・IPを活用したソリューション提案 ・タイアップ、プロモーション、コラボレーション等の案件組成 ・提案からクロージング、契約交渉までの一連の営業活動 アカウント拡大 ・既存クライアントへの継続提案および取引拡大 ・新たな予算・案件機会の発掘 ・中長期的なリレーション構築による継続案件・大型案件の創出 売上・収益管理 ・担当クライアントにおける売上目標の達成 ・案件ごとの売上・利益・予算管理 ・営業状況、案件パイプラインの管理 [続きを読む] |
★年間125日の充実した休日とフレックスタイム制度で柔軟に働けます♪ ★IPを活用した新たな収益機会の創出と事業拡大を推進できます! ★社内各部門と連携しながらファンが手に取りたくなる企画を形にできます♪
職種 |
企画営業 商品企画 |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 渋谷駅 徒歩1分 |
想定月収 |
41万円〜58万円 |
想定年収 |
500万円〜700万円 |
入社予定日 |
試用期間:3~6ヶ月 |
必須経験 |
IP・エンターテインメント・ゲーム業界において、流通・販売パートナー向け営業またはアライアンス営業経験3年以上 |
仕事内容 |
【概要】 同社が保有するクリエイター・IPを活用し、コンビニエンスストアをはじめとする流通・販売パートナーとのアライアンスを通じて、 新たな収益機会の創出と事業拡大を推進していただきます。本ポジションでは、流通・販売パートナーへの提案営業に加え、 IPを活用した商品・販促企画、販売キャンペーンの立案・推進まで一貫して担当していただきます。 社内のライセンス・制作・クリエイティブ部門と連携しながら、ファンが思わず手に取りたくなる商品や企画を形にし、 流通チャネルを活用した新たなIPビジネスの創出と収益拡大を牽引していただくことを期待しています。 【仕事の詳細】 アライアンス営業 ・コンビニエンスストアをはじめとした流通・販売パートナーへの提案営業 ・新規販路の開拓および既存パートナーとの関係構築 ・販売機会の創出・拡大 商品・販促企画 ・IPを活用した商品・販売企画の立案 ・キャンペーン・販促施策の企画・推進 ・市場・ファンニーズを踏まえた企画提案 プロジェクト推進 ・社内外関係者との折衝・調整 ・商品化・販売施策の進行管理 ・各種プロジェクトの推進 事業開発 ・販売実績・市場動向の分析 ・新たな流通・販売チャネルの開拓 ・IPを活用した新規収益機会の創出 [続きを読む] |
★作り手としての実務経験がそのまま武器になります。 ★プロデューサーチームのマネジメントや事業運営への参画といったキャリアパスがあります。 ★フルリモート可でフレックス制により柔軟な働き方が実現できます。
職種 |
プロデューサー |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 渋谷駅から徒歩圏内 |
想定月収 |
70万円〜91万円 |
想定年収 |
850万円〜1,100万円 |
入社予定日 |
試用期間:3か月です。 |
必須経験 |
Webサービス・アプリの企画・開発プロジェクトをPM・ディレクター等として推進した経験 デザイナー・エンジニアなど、作り手としての実務経験 クライアントワークでのプロジェクト推進経験 クライアントへの提案・見積もり作成・折衝の経験 デザイナー・エンジニアなど、異なる職能のメンバーとプロジェクトを推進した経験 |
仕事内容 |
【概要】 同社は「デザインの力を証明する」をミッションに、企業の新規事業立ち上げ・プロダクト開発・組織づくりをデザインの側面から支援している 東証グロース上場のデザインカンパニーです。なかでも同社サービスは、全国のデザイナー・PM・エンジニアなど数百名のプロフェッショナルが集う、 場所や所属にとらわれない「越境するデザイン組織」です。プロジェクトごとに最適なメンバーを集め、クライアントの課題に伴走してきました。 いま、同社サービスへの相談は幅を広げています。デジタルプロダクトの改善にとどまらず、 新規事業の構想段階、ブランディング、デザイン組織づくりまで。「課題がまだ言葉になっていない」段階で声がかかるケースも増えました。 相談が広く深くなるほど、それを受け止めて形にする人が必要になります。 クライアントとの最初の接点から受注・チーム組成までを担うプロデューサーを増員し、事業の次の成長を作りにいきます。 【仕事の詳細】 同社サービスのプロデューサーは、プロジェクトが生まれる起点です。 クライアントの相談を受けて課題を解きほぐして提案に落とし込み、 600名を超える人材プールから課題を解決するのに最適な人材を選定しチームを組みます。 受注して終わりではなく、プロジェクト統括としてクライアントとチームの両方に向き合い続け、次の展開につなげます。 この一連の流れを自分の裁量で動かし、予算達成とプロジェクトの質の両方に責任を持ち、事業を前進させていただけることを期待しています。 本ポジションでは特に、Webサービス・アプリなどデジタルプロダクトの開発・改善プロジェクトのご相談に対しての提案を主に担っていただきます。 ものづくりの現場を知る人がプロジェクトの入口に立つと、クライアントの課題の解像度が上がり、 チームへの敬意あるアサインが生まれます。ご自身の開発・デザイン経験を、提案とチーム組成に活かす役割です。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・商談対応:同社への相談・リードを起点にした商談への参加、クライアントの課題整理 ・提案・見積もり:課題に対するプロジェクト設計、提案書・見積もりの作成、クライアントとの折衝 ・チーム組成:メンバーのケイパビリティを把握し、コミュニティマネージャーと連携したアサイン設計 ・契約調整:案件ごとにメンバーと個別の契約を結びます。条件をまとめ、バックオフィスと連携して締結まで進めます ・プロジェクト統括:デリバリーの品質管理はクオリティマネージャー(QM)が担うため、統括として定期的に状況を把握し、 クライアントとの関係を深め、継続・拡大の提案につなげます 入社後はまず、進行中プロジェクトの統括や継続提案からスタートし、 同社サービスのプロジェクトの進め方とメンバーの顔ぶれを掴んでいただきます。 その後、新規の商談をお任せする想定です。将来的には、プロデューサーチームのマネジメントや事業運営への参画といったキャリアパスもあります。 【チーム体制】 同社サービス事業部への配属です。事業責任者、シニアマネージャー、プロデューサー、バックオフィスチーム、 コミュニティマネージャーで構成され、プロジェクトには毎月数十名のメンバーが稼働しています。 【その他特徴】 作り手の経験がそのまま武器になります。クライアントの相談を聞き、どの職能の誰を集めればこの課題を解けるかを設計します。 デザイナーやエンジニアと対等に話せることが、この仕事の信頼の土台です。 上流に集中できる座組みがあります。受注後のデリバリーはQMとチームが中心となり進めるため、 プロデューサーは課題定義・提案・チーム組成に時間を使えます。 提案の旗を立てたあとは、チームの進み方を見届けながら、次の一手を探しにいけます。 優秀なメンバーとチームが組めます。同社サービスのプールには、直接雇用難易度が高い、 高スキル人材や領域特化した人材が登録しています。自分が描いた提案を、その領域の実力者たちと実現できる環境です。 課題の幅が広いです。新規事業の構想、アプリの改善、ブランディング、時には組織の課題も扱います。 業界も特定の領域に偏りません。一つのプロダクトに携わり続けるキャリアでは出会えない幅広いテーマに、プロジェクト単位で次々と取り組めます。 [続きを読む] |
★IT・コンサル領域に特化した高い専門性と強固な顧客基盤! ★スカウト作業なし!目の前の候補者への決定支援に集中できる環境♪ ★想定年収800万~1200万!成果100%評価でしっかり還元!
職種 |
営業 |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 JR・東京メトロ各線 渋谷駅 徒歩2分 |
想定月収 |
32万円〜56万円 |
想定年収 |
800万円〜1,200万円 |
入社予定日 |
試用期間:3ヶ月 |
必須経験 |
・人材紹介会社でのキャリアコンサルタント、または両面型コンサルタント経験 ・個人営業経験 |
仕事内容 |
【詳細】 大手・成長企業(エンタープライズ企業)やハイクラス人材を対象としたキャリアアドバイザー(CA)業務全般を担当いただきます。 《具体的な業務内容》 ・エンタープライズ企業志望者やハイクラス人材に対するキャリアカウンセリング ・候補者のキャリアビジョン、スキル、志向性に基づくキャリアプランおよび求人の提案 ・候補者の強みを引き出し、企業要件に合致させた推薦文の作成・言語化 ・書類・面接通過率、内定・承諾率向上のための選考フォロー・面接対策 ・内定提示時の条件交渉、意向醸成、意思決定に向けたクロージング ・ハイクラス・エンタープライズ領域におけるCAの成約率向上に向けた仕組みづくりやオペレーション構築 【ポジションの魅力】 ・最もマーケットが伸びている「IT・コンサル領域」の専門性を極められます! ・スカウト送付に追われず、目の前の候補者への「決定支援」に集中できます。 ・成果100%評価の環境で、給与UP・インセンティブを狙うことも可能です! 【入社後のキャリア・成長環境】 組織の立ち上げ・拡大フェーズのため、面談のみならずオペレーション構築や組織運営にも早期から携わることが可能です。 【その他補足】 法人営業やマーケティング部門と密に連携しながら組織全体の成果を目指す環境です。 [続きを読む] |
★未経験からWebマーケティングのプロを目指せる手厚いOJT体制! ★東証グロース上場グループの盤石な基盤とスタートアップのスピード感! ★成果次第で早期キャリアアップ可能&渋谷駅徒歩5分の好立地♪
職種 |
企画営業 |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 JR渋谷駅 徒歩5分 |
想定月収 |
29万円〜44万円 |
想定年収 |
400万円〜600万円 |
入社予定日 |
試用期間:あり(3か月) |
必須経験 |
・無形商材法人営業経験(目安1年以上) ・Web広告やデジタルマーケティング、法人営業に強い興味・関心をお持ちの方 |
仕事内容 |
【詳細】 新規立ち上げ営業部にて、成果報酬型デジタルマーケティング(アフィリエイト広告等)を活用した新規営業業務をお任せします。 《具体的な業務内容》 ・ターゲットリストに対するアプローチ・リード獲得(各種イベント、代理店連携、社内リソースの活用等) ・クライアントの課題抽出および商談・シナリオ設計 ・提案資料作成および関係者調整 ・商談~受注までの交渉・クロージング業務 【ポジションの魅力】 未経験からWeb広告やデジタルマーケティングの専門知識と高い営業スキルが身につく環境です。 【入社後のキャリア・成長環境】 入社後は研修やOJTを通じ、先輩社員や経営陣の手厚いサポートのもと業務を進められます。少数精鋭部署のため、成果次第で早期のリーダー・マネージャー登用が可能です。 【その他補足】 上場グループの盤石な基盤と、スタートアップのようなスピード感を併せ持つ環境で、明るくフラットな社風のもと挑戦できます。 [続きを読む] |
★市場価値を爆発的に高める! 20代から事業立ち上げや経営参画の経験を積めます。 ★圧倒的な成果評価! 四半期ごとの給与査定&毎月昇格のチャンスで年収UPを実現。 ★フルフレックス制導入♪ 働く時間や休日を自分でコントロールし、プライベートも充実!
職種 |
営業 |
|---|---|
雇用区分 |
業務委託(請負) 正社員 |
アクセス |
東京都 渋谷駅より徒歩8分 |
必須経験 |
・自身の関わったプロジェクトや施策において、定量的な成果を創出した経験がある方 |
仕事内容 |
ご経験や志向性に応じ、営業・SV・事業開発のいずれかのポジションにて事業成長を牽引していただきます。 フランチャイズ事業部(FC加盟開発・運営支援)ではインサイドセールス、フィールドセールス、コンサルティング営業を担当します。不動産事業部では賃貸仲介営業(完全反響・完全オンライン)を担当します。 1次面接で志向性をヒアリングし、最終面接で配属ポジションをご提示します。 [続きを読む] |
★経営者層への提案で高度な事業設計力と経営視点が身につく! ★フルフレックス制&休日も自由設定!ライフスタイルに合わせた抜群の働きやすさ♪ ★成果が直結する高還元インセンティブ!20代で年収1,000万越えの実績多数!
職種 |
営業 |
|---|---|
雇用区分 |
業務委託(準委任) 正社員 |
アクセス |
東京都 渋谷駅より徒歩8分 |
必須経験 |
・定量的な成果を創出した経験がある方(売上No.1、継続的なKPI達成など) |
仕事内容 |
フランチャイズ事業部にて、加盟検討オーナーへの提案・クロージングをお任せします。インサイドセールスが獲得した商談アポイントを引き継ぎ、経営者・投資家層に対してビジネスモデルの提案、契約締結までを一気通貫で担うことで会社の売上拡大に直結する成果を生み出すことがミッションです。 ・インサイドセールスが獲得したアポイントの商談実施 ・オンラインでの商談およびビジネスモデルの提案 ・新規加盟検討オーナーへの契約締結に向けたクロージング ・1契約から複数店舗展開へ繋げる追加提案・営業機会創出 [続きを読む] |
★新規事業での拡大フェーズと事業開発を経験できます。 ★早期にマネージャーへの昇格や事業企画への異動など多様なキャリアパスが用意されています。 ★年間休日123日以上と充実した福利厚生が整備されています。
職種 |
営業 |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 JR渋谷駅より徒歩5分 |
想定月収 |
33万円〜40万円 |
想定年収 |
500万円〜800万円 |
入社予定日 |
試用期間:6か月 |
必須経験 |
・正社員として法人営業経験が1年以上 |
仕事内容 |
同社が持つアセットを活用しながらソリューション提案営業を担っていただきます。 「日本を、IT先進国に。」というビジョンの実現に向けて、顧客の採用、マーケティング、事業開発‥など様々な課題を解決するための顧客対応をお任せします。 配属は適正を判断の上、デジタルイノベーション事業本部の「DIコンサルティング事業部」、「アカウントセールス推進室」もしくは「ITソリューション事業部」への配属となります。 【仕事の詳細】 ■DIコンサルティング事業部 新規事業であるDXコンサルティングサービスの新規開拓、導入コンサルティング、アップセル提案の営業をしていただきます。顧客層は主にエンタープライズをターゲットとし、戦略的な提案活動となります。 ・戦略的提案活動: 顧客経営課題やDXテーマを深掘りし、自社の戦略・AIコンサルティングサービスを組み合わせたハイレベルなソリューション(新規事業立案、DX・AI戦略骨子作成等)を提案します。 ・プロジェクトディレクション: 受注後、プロジェクトメンバー(コンサルタント)の数値・進捗管理、一部業務指導を含むプロジェクト推進を管理します。 ・事業開発・連携: マーケティングやインサイドセールスチームと連携し、ターゲット顧客への戦略的アプローチを企画・実行します。新規開拓と既存深耕を両輪で推進します。 ■アカウントセールス推進室 エンタープライズ企業における経営・事業課題に対し、マルチプロダクトを活用したトータルソリューション提案を担っていただきます。 主要クライアントとのリレーションを深化させ、構造的な課題を解決へと導く、戦略的なアカウントセールス活動となります。 ・インテグレーテッド・ソリューション設計: 顧客の事業方針、マーケティング、リソース(採用)等の多角的な課題に対し、SI・SaaS・DXコンサル・プロフェッショナル人材を組み合わせた最適なソリューションをゼロベースで企画します。さらに、それらを類型化し「再現性のあるアプローチパターン」へと昇華します。 ・アカウント・エグゼキューション&クロスセル: プロジェクト組成後の伴走支援(クオリティコントロール)を行いながら、現場の潜在ニーズを先回りしてキャッチアップし、さらなるクロスセル提案を推進します。 ・パートナーシップ・ドリブン(顧客基盤の最大化): 経営層やキーパーソンとの強固な信頼関係を構築・維持し、継続的なアップセル/クロスセルを通じてLTV(顧客生涯価値)を最大化します。 ■ITソリューション事業部 クライアントの技術変革を支えるプロフェッショナル人材ソリューションの新規開拓、導入コンサルティング、およびアカウントマネジメント(既存深耕・アップセル)を担っていただきます。 顧客層はスタートアップからエンタープライズまで幅広く、各成長フェーズに応じた最適なリソース戦略の提案活動となります。 ・戦略的ソリューション提案: クライアントのシステム開発PJにおけるボトルネックや経営課題を特定し、最適なプロフェッショナル人材の配置を含めた包括的なITソリューションを提案します。 ・コアディスカッション: クライアントのPMやCTO、技術責任者とのダイレクトなミーティングを通じ、技術戦略の推進やプロダクト開発の加速に向けたパートナーシップを構築します。 ・アカウントエグゼキューション: 新規開拓から既存クライアントへの深耕営業、提供価値の最大化(アップセル)までを両輪で推進し、長期的な関係性を構築します。 [続きを読む] |
★新規事業の立ち上げや事業開発(BizDev)の経験を最速で積める! ★営業から事業責任者・経営企画まで、多彩でスピーディーなキャリアパス! ★年間休日123日以上&土日祝休み!充実の福利厚生でワークライフバランスも◎
職種 |
企画営業 IT・DXコンサルタント 営業 |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 渋谷駅直結・直上 |
想定月収 |
33万円〜50万円 |
想定年収 |
500万円〜750万円 |
入社予定日 |
試用期間:6か月 |
必須経験 |
・正社員としての法人営業経験1年以上 |
仕事内容 |
同社は「日本を、IT先進国に。」をビジョンに掲げ、IT人材支援やDXコンサルティングなどの多角的な事業を展開しています。登録者数68万人を超える業界トップクラスの基盤と高い成長性を誇り、持続可能な社会作りに貢献しています。 新規事業(DXコンサルティング、HRプラットフォーム、HRエージェント等)におけるセールスおよび事業開発(BizDev)ポジションをお任せします。 高い裁量権が与えられており、単なる既存営業にとどまらず、経営層やターゲット企業のキーパーソンと連携しながら、営業戦略の策定やサービス企画、組織開発にまで深く関与できます。 ■詳細 【DXコンサルティング領域/IS・FS・CS】 新規事業であるDXコンサルティングサービスの新規開拓/導入コンサルティング/アップセル提案の営業をしていただきます。 顧客層は主にエンタープライズをターゲットとし、戦略的な提案活動となります。 戦略的提案活動: 顧客経営課題やDXテーマを深掘りし、自社の戦略・AIコンサルティングサービスを組み合わせたハイレベルなソリューション(新規事業立案、DX・AI戦略骨子作成等)を提案。 プロジェクトディレクション: 受注後、プロジェクトメンバー(コンサルタント)の数値・進捗管理、一部業務指導を含むプロジェクト推進を管理。 事業開発・連携: マーケティングやインサイドセールスチームと連携し、ターゲット顧客への戦略的アプローチを企画・実行。新規開拓と既存深耕を両輪で推進。 【HRプラットフォーム領域/IS・FS】 新規事業を含む4つの新卒エンジニア獲得支援サービスを軸に、マーケット開拓の主軸となるtoBセールス(インサイドセールスからフィールドセールスまでの一気通貫型)を担っていただきます。 スタートアップから大手企業まで、顧客の事業フェーズに最適化したリソース獲得戦略を提案・推進するポジションです。 マルチチャネル戦略による新規マーケット開拓: 4つのアセット(人材紹介、ダイレクトリクルーティング、求人メディア、マッチングイベント)をポートフォリオとして駆使。ターゲット企業の潜在的な採用課題を分析し、各種チャネル(ダイレクトアプローチ、SNS、メール等)を通じてキーパーソンへ最適なソリューションを提案。 営業戦略の策定とオペレーション改善: 新規顧客獲得および市場シェア拡大に向け、営業戦略・予算の策定に関与。さらに、営業プロセスの標準化や業務フローのドラスティックな改善を行い、組織全体の成果最大化(セールスイネーブルメント)を推進。 【HRプラットフォーム領域/CS】 AIネイティブな採用プラットフォームを活用し、クライアントの採用成功を導くカスタマーサクセス/データドリブンコンサルティングを担っていただきます。 単なるシステム運用支援に留まらず、データ分析に基づく戦略提案やプロダクト企画までをシームレスに推進するポジションです。 ** データドリブンな戦略コンサルティング: クライアントの採用状況やプラットフォーム内の行動データを多角的に分析。課題のボトルネックを特定し、AIマッチングの精度を最大化するための打開策を戦略的に提案。 サクセスプロセスの構築と付加価値提案(アップセル): 導入初期のオンロード(価値最大化プロセスの設計)から伴走し、企業の採用フェーズに応じた潜在ニーズを深掘り。最適なオプションプランの企画・提示を通じて、顧客の採用成果の最大化とLTV(顧客生涯価値)向上を推進。 プロダクトと事業開発へのコミット: 少数精鋭組織の強みを活かし、クライアントフィードバックを基にしたプロダクトの機能企画や、事業成長を加速させるための組織開発(オペレーション構築等)を牽引。 【HRエージェント領域/IS】 事業拡大を牽引する新規領域の開拓に向け、戦略的アプローチおよびセールスの仕組み化を担っていただきます。 単なる手法に捉われず、ターゲット選定からイベントの企画・実行まで、事業開発(BizDev)に近い視座でマーケットを攻略するポジションです。 戦略的ターゲットアプローチと市場開拓: 休眠資産(潜在顧客データ)の再アクティベートや、ホワイトリストに基づく新規ターゲットセグメントの策定を推進。データに基づき、適切な顧客に適切なタイミングでアプローチする高度なセールスモデルを企画・実行。 イベントマーケティングの設計と推進: 展示会や名刺交換会で獲得したリードへのアプローチに留まらず、今後は展示会や大型イベントの出展・企画段階から主体的に参画。イベントを通じたリード獲得戦略全体の計画立案・実行をディレクション。 セールスオペレーションの仕組み化: 新規領域における「勝てる営業パターン」を検証し、アプローチから受注に至るプロセ [続きを読む] |
★新規事業立ち上げフェーズでの爆速PDCAと事業成長への直接的な貢献を実感できます。 ★早期のチームマネジメントやマーケティング・フィールドセールスへの多様なキャリア転換が可能です。 ★年間休日123日以上&レバカフェ制度(飲み物・軽食無料)など充実した働く環境を整備!
職種 |
営業 |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 JR渋谷駅より徒歩5分 |
想定月収 |
33万円〜40万円 |
想定年収 |
500万円〜600万円 |
入社予定日 |
試用期間:6か月 |
必須経験 |
・パソコン実務スキル中級以上(例:EXCEL関数・分析・パワーポイントなど) ■下記いずれかに該当の方 ・正社員として営業経験1年以上 ・カスタマーサポートやインサイドセールスとして、相対的に高い成果を出したご経験1年以上 |
仕事内容 |
【概要】 求職者にとって同社サービスの最初の窓口となる部門にて、顧客のインサイトを深掘ることによって、サービス利用意向度を向上させたり、顧客応対品質の向上をとおして、同社全体の事業利益を最大化させる非常に重要なポジションです。 【仕事の詳細】 1.新規登録ユーザーへの顧客課題の言語化とネクストステップの提示 ∟サイト登録~面談設定までの間でユーザーと接点を持ち、ユーザーが抱くサービスへの期待、現状抱えている課題を言語化します。 ∟キャリアアドバイスや現在の市場感をお伝えし、無理に案件探しに促すのではなく、ユーザーにとってベストな選択肢を提示する役割を担います。 2.休眠ユーザー・転職時期が先のユーザーへの定期フォロー ∟職場の都合などで、案件を探す予定のない方や案件探しをストップしたユーザーに定期的に、市場動向の変化などの情報提供やキャリアアドバイスを行い定期的にフォローします。 3.アクションデータの分析・改善 ∟アクションしてから結果が出るまでのリードタイムが早く、日次や週次単位で個人の結果やチームの結果を分析し、素早い改善につなげることができます。 4.フィールドセールスやマーケティング部門との連携・合同施策の実行 ∟マーケテイング部が獲得したユーザーをインサイドセールスが面談化し、フィールドセールスに引き継ぐという流れになっているため、双方と連携し施策を行います。 ■主な利用ツール Salesforce / Tableau / GoogleSpreadsheet,Document,Slide / asana / Slack / Cacoo / DocBase / 自社SFA etc 【同ポジションの魅力】 1. 真の課題解決力が身につくアドバイザリー営業 顧客のインサイトを深掘りし、適切な解決策を導き出す本質的な営業力が養われます。 2. 定量データに基づく高い分析能力と施策実行力 SalesforceやTableau等を活用し、日次単位でプロセスのボトルネックを特定・改善するPDCAサイクルを回せます。 3. 専門性の高いIT業界の知識習得 エンジニア・クリエイターと向き合う中で、最先端のIT技術動向や業界市場の深い知識が手に入ります。 その他ツール:PowerPoint, Excel, Slack [続きを読む] |
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| 雇用区分 | 指定なし |
|---|---|
| 職種 | 指定なし |
| 勤務地最寄り駅 | 渋谷 |
| 報酬 | 指定なし |
| こだわり条件 | 指定なし |
| フリーワード | 指定なし |
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