新規クライアントの開拓
大企業から中小企業まで、クリエイターを必要としている求人企業を開拓します。
クライアントはクリエイティブエージェンシー、広告代理店、制作会社、メーカー、編集プロダクション、印刷会社など。

人材提案と選考フォロー
クリエイターを企業へご提案します。
求人に対しての、クリエイターの“売り”や“どういう部分が適しているか”など推薦理由を考え企業へ推薦します。
その後、面接に進んだ場合は事前対策や同席など、企業・候補者ともにフォローをし、お互いが納得のいく結果を出せるお手伝いをします。

成約と入社のフォロー
無事に内定が出た後は、条件面(希望年収額等)のすり合わせを行ったり入社に必要な書類等の準備のお手伝い等をしてスムーズな入社ができるよう、企業側・登録者側のフォローを行います。

派遣就業中の企業・派遣スタッフのフォロー
派遣就業の場合は、就業期間中のフォローが大切です。
派遣先企業や派遣スタッフさんが日頃感じている、疑問点や要望、お互いの良い所などを双方に伝え就業先環境を整えることも大事な仕事です。