デザイナー・クリエイター専門の人材エージェンシー

仕事No.45114
【正社員】グラフィックデザイナー/雑貨・アパレル・ウェディングなど多岐にわたるギフトカタログのデザイン業務/小伝馬町駅

  • 直クライアント
  • 残業20h以上
  • 駅から徒歩5分以内

★100%直クラ案件!ADに挑戦したい方も大歓迎です ★多ジャンル!雑貨・アパレル・ウェディングなど多岐にわたるギフトカタログの制作ポジション★ ★風通しの良い職場でコミュニケーションをしっかりとりながら企画立案から進めていきます★

職種

グラフィックデザイナー

雇用区分

正社員

アクセス

東京都 東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅 徒歩4分 JR 新日本橋駅 徒歩5分

想定月収

25万円〜33万円

想定年収

300万円〜400万円

詳細情報

  • 求人情報
  • 企業情報

就業期間

試用期間:3ケ月間 ※試用期間内も待遇は変わりません

仕事内容

【概要】 雑貨・アパレル・ウェディングなど、多岐にわたるギフトカタログの企画やデザイン 【仕事の詳細】 同社は岐阜に本社を構えており、ギフトカタログを中心に企画制作を行っている会社です。 その他グループ会社と連携して、道の駅に関するサービスなどオリジナリティある事業も展開しております。 今回は、東京支社にてデザイナー兼ディレクターとして、ギフトカタロのに企画制作を行っていただける方を募集中です! 入社後は、東京支店のディレクター・営業と共に、企画書の作成・デザインの制作を行います。 ディレクターの指示の元、最初はアシスタント的に業務に慣れていきながら、企画~デザイン~オペレーション業務を担当していただきます。デザインに関しては、岐阜本社のデザイナーとも連携して分担することも多いです。 制作物は約100~200ページのカタログが多く、1案件2~3ヵ月かけて制作します。 その他、撮影立ち合いやディレクションなども、ご担当いただきます。 ゆくゆくはADとしてステップアップしていただき、担当窓口としてご活躍いただくことも可能です。 <制作物の例> 雑貨・アパレル・食品・ベビー用品などのギフトカタログが中心で、ジャンルは多岐に渡ります。 【仕事の魅力】 直クライアントのため、自分自身でスケジュールをコントロールしながらカタログ制作に当たれるのが強みです。 地道なDTPオペレーターではなく自分が考えた企画デザインをお客さまに提案し、 採用されればそれが制作物として実現できるため、やりがいがあります。 上司や同僚は、フラットな関係で相談や意見を言いやすい雰囲気ですので、 周りと打ち合わせしながら、アイディアを煮詰めていくことが可能です。

必須経験

・グラフィックデザイナー実務経験(2年以上目安) ・InDesignの実務経験 <PC環境・アプリケーション等> 【OS】MAC, Illustrator, Photoshop

歓迎経験

・ディレクション経験 ・カタログの制作経験 ・企画から携わった・企画会議に同席した経験 ・クライアントとの折衝経験 ・雑貨、アパレル関係に携わった経験 <求める人物像> ・コミュニケーションを取りながら業務遂行できる方 ・ゆくゆくはADとして活躍したい方

勤務時間

勤務時間:9:00-18:00 実働時間:8時間 残業時間:月40時間前後 ※担当案件、時期によって異なりますが、1~5月頃が繁忙期となります リモート勤務:なし

休日・休暇

有給休暇:初年度10日(入社後7ヶ月目から) 年間休日:121日 休日:週休二日制 ※会社カレンダーにより、年4日土曜出勤日がございます。その他会社カレンダーに準ずる ※土曜出勤日は、個人の裁量で有給消化することもできます。 休暇:有給、夏季、年末年始、振替、誕生日休暇    休日出勤の有無:有 休日出勤時の対応:振替対応

賃金形態

■年俸制 ■月額:25万円~33万円 ■年収:300万円~400万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 ※基本給+みなし残業代(30~50時間分)支給 ※みなし残業代の相当時間数は、入社時のスキルや職種により異なります。 ※超過分は別途支給 【モデル年収】 入社3~4年目/リーダーレベル:350万円 入社時から10年で年収が2~3倍した社員もおります! ※月額例は1/12の記載になります。 ※月収は年収の1/12か1/14のどちらかをお選びいただけます。 ■給与備考 昇給:年1回(4月) 通勤交通費:一部支給 上限1.5万円 ※定期査定とは別に、評価に応じて、不定期で昇給が発生することもあります。 ※その他、毎月3000円を親睦会費が発生いたします。 ■残業代について 固定月額+時間外支給 ■賞与: 賞与:年2回(昨年実績)

福利厚生

【保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■転勤:無

服装

カジュアル(私服可),オフィスカジュアル

その他

社内はスリッパ使用

企業の特徴

<社内喫煙環境>禁煙

企業概要

■従業員:70名

企業体制

部署詳細: 部署人数:9人 部署補足: ディレクター2名(30代後半男性、50代前半男性) デザイナー2名(50代男性、20代女性) 営業5名(20代男性、20代女性、30代女性、30代男性、50代男性)

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