デザイン系求人一覧

【概要】 自社製品(ヘアケア商品・コスメ等)おける広告宣伝及び進行管理、アシスタント業務をお任せします。 【仕事の詳細】 自社商品の広告宣伝周りの進行管理及びアシスタント業務をお願いします。同社の広報担当としてメディア・PR対応やSNS更新、撮影サポートなど様々な業務にチャレンジしていただきます。まずは先輩のサポートから入っていただき、メールや電話でのメディア対応を中心にお任せします。徐々に進行を覚えてきたら各SNSやLP担当として、企画立案～各所とのやり取り～社内デザイナーへの指示・連携など一連業務を担っていただきます。企画書(PowerPoint)の作成やデジタル広告への参画も期待しています。 また最近では商品PRのため大型展示会やイベントはもちろん、渋谷やみなとみらいなどの観光地でのタイアップなどにも挑戦しています。例えば本屋や銭湯でのタイアップ・屋外イベントなどで商品を実際に試していただき、ファンを獲得する施策を行っています。ブランドによりますが、地方も含めてほぼ毎週イベントを開催したりと、全国のユーザーを獲得し、飽きられない工夫を常に模索しています！同社は各部署で完結するものは少なく、プロジェクトに応じて他部署が集まりメンバー構成を行っていきます。自身の意見を発信してより良いものを作っていきたい！という気持ちを持っている方に向いているお仕事です！ 【企業の魅力】 社内での役割が明確に決まっているわけではなく、プロジェクトごとに企画チームを編成しますので商品企画やマーケティングなどに携わることができ、インハウスならではの経験が詰めます。雇用形態も様々ですが、特に業務上区別してることはなく垣根なくフラットな職場環境が特徴です。「是非やりたい！」と手を挙げる方には積極的に任せてチャレンジさせてくれる環境です。一般的なものではなく、【同社らしく！】がテーマになっていますのでブランドの世界感が好きで一緒に創り上げていくことにに興味がある方にはぴったりです！ 業務経路:ディレクターから　 クライアント経路:　

【概要】 大手食品スーパーのオリジナルブランドのパッケージデザインに携わっていただきます。 【業務内容】 馴染みのある大手食品スーパーのオリジナルブランド内の 食品・日用雑貨を中心としたパッケージデザインの進行管理をお任せいたします。 各部門の担当者から商品の特徴やイメージをヒアリングして企画をまとめていただきます。 ラフ制作や企画書作成を中心に、その他外注先へのディレクション・進行管理をお願いします。 デザインがあがってきたものをクオリティチェック・修正依頼もお願いいたします。 慣れてきたら週2~3回はリモートへ移行可能です。 派遣社員も多数活躍している働きやすい環境です。 ■クライアント経路：社内 ■業務経路：その他

【概要】 同社は45年以上にわたり活躍してきたデザイン制作会社です。業界の中絵も有数の実績を誇り、同社の手掛けた広告は普段から目にするものばかりです。今回は同社の制作チームで、即戦力のグラフィックデザイナーとしてご活躍いただける方を募集いたします。 【詳細】 担当いただくのは大手広告代理店からの案件と直接クライアントから受注した案件です。単なる下請けではなく、代理店と組んで一緒に企画イメージを作りこみ、制作まで行います。時には直接クライアントとお仕事をすることもございます。これまでにも大手コーヒーショップや飲料メーカー、化粧品などの広告制作のほか 著名なお菓子のパッケージ、店舗のロゴタイポグラフィなどを手掛けてきました。 また学校系の案件を担当することも多いそうです。 ユニット制をとっており，社内にいる複数のCDと案件ごとのチームを作ります。チームでは、30代後半のCDの方と、30歳ほどのADがご活躍されています。ディレクションからデザインまでをこなす経験豊富なクリエイターです。また別のチームでも20代から30代のデザイナーの方が日々活躍されています。そのため非常に刺激的な環境で自身のスキルをより高めていくことができます。今回はグループをまとめるチーフクラスのデザイナー募集です。 現在はフルリモートでの就業です。 ■クライアント経路：直クラ：代理店

【業務内容】 パッケージを中心とした商品のブランディング案件を担当していただきます。これまでのご経験・ご志向に応じて、担っていただく業務が異なります。デザイナーの方には、パッケージデザイン制作を中心に、ネーミング、ロゴ、販促ツール、Webサイト（コーディングは外注）まで幅広い制作案件を担当していただきます。アートディレクタークラスの方には、クライアントとの打ち合わせ、企画提案を行っていただき、社内デザイナーのディレクション業務を中心に担当していただきます。 【会社の特徴】 大手企業から中小企業まで、商品パッケージを中心としたブランディング支援を得意とされる企業です。ブランディング支援にあたって、リサーチから戦略立案、商品デザイン開発（ネーミング、パッケージ、ロゴ）、販促ツール、Web サイト制作まで社内でワンストップで行っております。クライアントとは基本的に直取引されており、食品メーカーをはじめ、化粧品メーカー、日用品メーカーなど幅広いクライアントの案件を行っております。 ★正社員化について★ 社内の都合上,契約社員スタートとしておりますが,これまでの正社員化率は100%です。 契約中の条件は正社員と変わらず，昇給もあります。 【求める経験・能力・スキル】 ・デザイナーとしての実務経験2年以上　　 ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 ・進行管理、及び、ディレクション能力 ＜求める人物像＞ ・パッケージデザインを中心に、広くブランディング業務に携わりたい方 ・社内外とのコミュニケーションを円滑に進めることができる方 ・Illustrator、Photoshopをマスタークラスのレベルで使用できる方 ・IndesignやDimention等のソフトウェア使える方優遇 ・実務経験としてアートディレクションを行える方優遇

【概要】 医療専門出版社での医学専門雑誌の編集をお願いします。一般誌ではなく医者や医療従事者が読む雑誌ですので専門書に近く、文字量や専門知識、専門用語が多い内容のものです。 【仕事の詳細】 同社の企画部から引き継いだ原稿を、紙面上で割り付けを行っていきます。 現状データでのレイアウトは行っておりません。 引き継いだ原稿の文章に関する修正は一切行いません。しかし、文字の大きさや画像のサイズといった部分に関しては細かく設定し、原稿上で赤字をする必要があります。割り付けを行った後は印刷会社へ出稿をするので、その際印刷会社とのやりとりが発生いたします。印刷会社会社から上がってきたものを、著者の方に確認していただきます。 【仕事の魅力】 医療系出版社の中では創立60年超と非常に老舗であり、実績にも自信がある企業です。アクティブに本の出版を行っており、年間で80冊位を出版しています。 社内環境として残業が発生しないので、ワークライフバランスをとりながら働くことが可能ですし、競合は少ないので余裕をもって編集スケジュールを組むこと、集中して制作をすすめていただくことができる環境です。 業務経路:その他　企画部から作業依頼があります。 クライアント経路:直クラ　医療従事者(医者やメディカル業界の方々)

〇業務内容： 広告コミュニケーションの企画提案及び実施、またC.I.からパッケージ、プロモーションツールの制作といった、グラフィックの領域から、デジタルメディア・映像も含めた広い領域に渡っての、クリエイティブ視点でのプランニング業務全般。 クライアントとの打ち合わせに始まり、プランナーとして戦略の立案、クリエーティブディレクター、アートディレクター、デザイナー、コピーライターと連携しながら、それを元にしたイデア出しから社内プロジェクトチームの統括、ご提案資料に落とし込むフローまで、クライアントに積極的な提案ができるプランナーを求めています。 （既存顧客の案件だけでなく、新規事業開発、当社の顧客や商流の開拓、制作領域の拡大、などにも興味をお持ちいただける方を歓迎します） もちろん、映像製作や店舗開発など本業以外の部分に案件が及ぶ可能性も十分に想定されるため、外部との連携も考えられますが、企画やプランニングの部分をお任せいたします。 具体的な外部とのやりとりなど制作進行に関しては弊社プロデューサーが行います。 〇求人募集の背景・理由： 広告を取り巻く環境やそのビジネスモデルが多様化する中で、従来の制作会社としての受注体制だけでなく、 上流からの案件獲得や、こちらからの提案、他社とのアライアンスの模索など、これまでの事業領域にとどまることなく、よりストラテジー寄りの発想で案件や事業自体を拡大していく上で、企画・プランニング部門のリソース拡充が急務であると判断したため。 〇応募資格： 【求める経験・能力・スキル】 1. 企画・プランニング経験者 ・実務経験5年※以上（業種・職種問わず） 2. ブランディングサポートからプロモーションの実施までトータルにチャレンジしたい方（経験のある方） 3. グラフィック制作のノウハウを積極的に取り入れたい方（イベント・WEB・CMのプロデュース・制作経験者優遇） ※社内にプランナー的な役回りも兼任するスタッフは在席しているものの、専任ではないため、ある程度スペシャリストとして経験値を会社に還元できる方が理想かと思います。社内でも案件を先導するように立ち回っていただくことが想定されます。 ■クライアント経路：直クラ or 代理店 or 社内 ■業務経路：営業から or ディレクターから or その他

【概要】 上場企業の情報誌（株主通信・統合レポート・会社案内等）の制作をお願いいたします。 【仕事の詳細】 クライアント（代理店）との打ち合わせから、デザイン・オペレーション・スケジュール管理・入稿までの一連の業務に携わっていただきます。作成物は決算レポートやアニュアルレポートなど，投資家や株主に向けての企業の重要な内容を取り扱いますが，トンマナは企業によってそれぞれです。情報の整理されたしっかりとしたデザインのものから，キャラクターを使ったPOPなものまであるので，ご自身のデザインナーとしての幅を広げるには良い環境です。また経験の少ない方はオペレーションから始め、レベルに合わせてステップアップできます！ 【入社後のステップ】 赤字修正などで媒体の特徴やデータの作成方法に慣れていただきます。 ▼ 継続案件等を担当していただきます。 ▼ 新規案件やコンペ案件等にチャレンジしていただきます。 ※クライアントのご要望を正確に把握するため、積極的に打ち合わせに同行していただきます。 ※将来的には、自分で企業や事業内容を分析し、適切な提案ができるよう頑張っていただきます。 ※IRに関する知識は一切不問です。 業務経路:ディレクターから　 クライアント経路:代理店　

【概要】 大手通信販売企業の通信販売カタログの企画制作に携わっていただきます。 ※制作ディレクターとしての経験がなくでも大丈夫です※ 【仕事の詳細】 大手通信販売会社のインテリア通販カタログの制作における進行管理をお任せします。全体的な流れとしては企画段階から参画し、企画編集デザインの提案/プレゼンから、デザイン業務までの一連業務を同社で担っています。まずは進行管理業務からお任せし、徐々に対応範囲を広げていく予定です。慣れてきたらクライアントへの提案や打ち合わせ同席、デザイン提案、社内外への指示出し、クオリティ管理（色調・校正/原稿整理など）などの経験も積んでいただきます。現状営業が担当している撮影ディレクション、企画制作の予算管理なども適正に応じてお任せできます。 担当いただくカタログは年10本発行で平均ページ数も100ページ、撮影カット数も1,000カット規模のため、同社内ディレクションチームの一員として活躍いただきます。通販カタログはカタログの出来がそのまま売り上げに直結する媒体のため、クライアントから「売上UPした」というご報告は何よりも嬉しく、やりがいを感じられる瞬間です。 業務経路:営業から　 クライアント経路:直クラ　

【概要】 創刊から40年！通販カタログ紙面、自社Webメディアに掲載する商品紹介ページのライティング業務をお任せします。 【仕事の詳細】 通販雑誌の制作、単行本発行などを行っている企業です。今回は同社で創刊から40年つづく自社の通販カタログ、自社Webメディアに掲載する暮らしの雑貨・化粧品・食品などの商品ページライティング業務をお任せします。 通販カタログと言っても商品がただ並ぶ分厚いカタログではなく、おすすめ商品を一点一点丁寧に取り上げ、読者視点で注目してもらえる紙面づくりをしています。 取り上げる商品は主に「雑貨・化粧員・食品」で、ターゲットは高齢の女性向けの商品です。 商品開発部がクライアントから仕入れた商品・情報を基に、社内の編集担当とライターがメインでページ企画を行います。 「商品を売る」ライティングが必要とされます。商品の魅力を理解し、ターゲットの悩みに寄り添い「これが欲しかった！」と思わせるタイトル・文章の制作を重視しています。 消費者理解も必要になりますので、入社直後は先輩社員にならって覚えながら進めてもらいます。 メインは上記のライティングとなりますが、その他ダイレクトメール、新聞折込広告などの原稿制作や、 商品を購入してくださった読者・著名人・専門家との取材などもございます。 【企業の魅力】 商品ラインナップは1ジャンルにつき、1商品ということが強みとしています！ 読者の共感を得て購買意欲を高めるような誌面づくりを得意としています。 ■クライアント経路：直クラ ■業務経路：ディレクターから

【概要】 化粧品メーカーを主としたデザイン制作ポジションの募集となります。 【詳細】 ビジュアルメインで訴求するものが多く、デザイナーとしてやりがいのあるデザイン業務が多くなるかと思っております。 ポスター、パッケージ、カタログやパンフレットなどのページもの、ディスプレイやPOPなど、一つのブランドをもとに様々なデザインを展開し、幅広いアイテム制作を手掛けていただきます。 就業先にはスタジオが3箇所併設されており、撮影のディレクション、フォトレタッチなどもお任せ致します。 ※カメラマンが社内に在籍しています。 同社では今後さらなる事業拡大として、デジタルや動画、AR・VRといった新たな領域での制作実績も増やしていく方針です。 現時点で上記のような制作経験は不問ですが、「挑戦してみたい」というマインドをお持ちいただける方をお迎えしたいと思っております。 【社風・風土について】 同社は手掛ける事業領域にも関連して、高いコンプライアンス意識を有しています。 そのため社員の残業時間などの勤怠管理も綿密に行っています。 社員の定着率は高く、契約社員から正社員に登用され長く就業されている方も多く、中にはライフイベントを経て育児をしながら勤務している女性社員もいらっしゃいます。 ※正社員登用のステップ：最低3年～5年の当該業務のキャリアの方であれば、入社3ヵ月のカリキュラムによるテストを受け、基準を満たせば入社から5ヵ月で社員登用可能。 ※正社員登用実績も多数あり、90％以上の方が登用されています。 ご経験スキルや就業後のパフォーマンスによっては最短で4か月後に面接を行い、5ヵ月目の1日付で登用の可能性あり。