デザイナー・クリエイター専門の人材エージェンシー
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職種 |
Webデザイナー |
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雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 虎ノ門駅 |
想定年収 |
400万円〜700万円 |
就業期間 |
試用期間:3ヶ月 |
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仕事内容 |
【業務内容】 Web制作事業での業務になります。 デザイン企画提案、プランディング戦略の提案、デザインなどを行っていただきます。 基本的には制作業務に従事いただくケースを想定しており、制作物はHPが6割、LP/バナーが2割、クイックサイトが2割となっております。 また、9割の案件が直接企業から依頼を受けている為、コンサルティング業務なども他事業部では行っており、本人の希望やキャリアによっては、上記記載している、デザイン・PR戦略の企画提案を行うことも可能です。 デザインテイストに関しては、課題や目的を意識したデザインになりますので、ターゲットや、企業の課題によって変わってきます。ただ、多いケースは洗練された綺麗目のデザインが多い傾向にございます。 案件によっては、ムービーの校正やロケでの撮影の立ち合いなどにも参加いただく場合がございます。 業界業種は様々でデザインテイストも広く身に着けることが出来ます。 直近の事例ではメーカー・建設会社・介護施設・英会話教室など広いです。 【チーム体制】 チームは計6名で、現状デザイナーは2名です。2名のデザイナーはFBが必要な状態でディレクターなどがFB役をおこなっているので、業務がひっ迫してきている状況です。 その為、リーダー的ポジションに入っていただく想定で、FBなどをされる側ではなく、する側に回っていただきチームをけん引いただければと思っております。 男女比:男性4名・女性2名 平均年齢:33歳 20代前半~40代後半の方が在籍集 【企業の強み】 ・チームワーク重視の企業文化 個人で成績を上げるだけでなく、チームとして成果を最大化させるためにどうするかを考え業務を行っています。 ・昇給年4回 クオーター毎に評価面談を行い、1年で200%給与UPした実績もあります! ・「やりたいこと」を実現できる社風 個人にお任せする業務範囲は希望次第で多岐にわたらせることが出来、事業企画やあれやりたい・やってみたいを最優先に、実現するためにはどうすればよいのかを探して、実現するという社風があります。 意思があれば、様々な事に挑戦できます。 ■クライアント経路:直クラ ■業務経路:営業から or ディレクターから |
必須経験 |
・Webデザイナーとしての実務経験3年以上 ・Web制作会社、または広告代理店でのWeb制作経験 ・illustrator・photoshopの実務経験 <PC環境・アプリケーション等> Illustrator,Photoshop |
歓迎経験 |
:コーディングスキル ・マネジメント経験 |
勤務時間 |
勤務時間:9:00~18:00 実働時間:8時間 残業時間:月20時間程度 ・時短勤務:相談可 ・一部リモート可(週4日) ・PC貸与:有 |
休日・休暇 |
■休日:完全週休二日制(土日)、祝日 ■休暇:夏季、年末年始、慶弔、リフレッシュ 休日出勤の有無:無 有給休暇:初年度10日(入社後6ヶ月目から) 年間休日:120日 |
賃金形態 |
■月給制 月額:30万円~50万円 年収:400万円〜700万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 月45時間相当分の固定残業代を基本給に加算して支給 ※超過分の残業代は別途支給 ■賞与:年4回 ■査定:昇給 年4回 ■通勤交通費:一部支給(上限20,000円まで) ■諸手当: 残業代 インセンティブ 決算賞与 |
福利厚生 |
【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 ◆通勤手当(上限2万/月) ◆新規事業立ち上げ制度 ◆グループ会社独立支援制度 ◆目標達成旅行 ◆社員旅行(タイ・パリ・セブ島・ダナン など) ◆誕生日お祝い制度 ◆夜会制度 ◆心得制度 ◆スキルアップ制度 ◆イベント委員会 ◆社員紹介制度 ◆社内部活制度 ■制度・規定 就業規則,賃金規定,評価制度,退職金規定,定年制,60歳以上継続雇用,教育・研修,産前産後休暇制度,育児休暇制度,介護休暇制度 |
服装 |
カジュアル(私服可) |
企業の特徴 |
<社内喫煙環境>禁煙 |
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企業概要 |
■従業員:30名 |
企業体制 |
■部署人数:6名 マネージャー:1名 コーダー:2名 デザイナー:2名 ディレクター:1名 |