仕事No.48865 NEW
【正社員求人】webデザイナー/有名IP・自社開発のゲームプロモーション・バナー制作/六本木一丁目★会社設備充実★

試用期間：1ヶ月

【概要】 自社ゲームのマーケティングや、プロモーションにおけるバナーデザインを担当いただきます。 同社は国内最大規模のゲームプラットフォームを運営するグローバルゲーム運営会社です。 【仕事の詳細】 ・ゲーム内のイベントやキャンペーン素材の制作：イベント用ロゴ、バナーなど　※コラボ案件も多数 ・新作タイトルのプロモーションバナー制作 ・上記に関連するWeb用素材の制作（世界各国のメディアに出稿） ■入社後について： 入社後は、先輩メンバーによるOJTを通じて業務フローを学んでいただきます。 広告出稿は全て社内で管理しており出し入れは自由、リアルタイムで市場の反応をフィードバックできます。 アイデアがあればどんどん採用しますので、積極的にデザインに反映いただくことを期待します。 ■業務の流れ： （1）マーケティングやプロモーション担当者から指示書を受け取る （2）指示書と原作世界観のイメージに基づいてバナーデザインを制作 （3）版元様に納品（監修用専用ツールに格納後、窓口担当が送達） （4）最終承認後、リサイズや言語のローカライズを実施（完了） ※完了までの期間は1週間程度。監修タイミングを踏まえ、3～5件ほどを並行で進行します。 【企業の魅力】 ★さまざまなデザイン表現に対して挑戦できる環境です！ 多くの版元様より、非常に多くの作品をお預けいただいています。 作品の魅力は千差万別、ターゲット層も異なります。毎回がチャレンジであり、成功も失敗も大事な経験として、多様な魅力訴求に挑戦できます。 ★世界各地に向けた発信・語学力を活かしていただける環境★ チーム内では、世界各地に向け配信するバナーも試行錯誤で制作しています。 語学力や地域文化に詳しい方もご活躍いただけるお仕事です！※英語や韓国語等のお得意な方は歓迎※ ★社風は業務効率を重視！立場に関係なく非常に仲が良く、またプロジェクトが多く様々な分野にチャレンジする事が可能です。 「限られた8時間の中で、いかに質の高い成果を生み出し、それをさらに更新していけるか」「時間を意識して取り組むこと」を意識しています。実力がしっかり評価される環境です。 ★朝食・昼食サービス 朝食は会社で用意します（なくなり次第終了）。早起きの人は会社で食事をしてください！ また、社食サービスとして昼食を無料で提供します！ ★日替わりフルーツ・おやつ支給、無料ドリンク＆お菓子コーナー 毎日厳選したおやつを提供します。さらに週3回は高級カップフルーツが届きます！糖分・ビタミンを補充できます。 その他、無料ドリンクやお菓子、栄養サプリメントなども会社から提供します。 体が資本ですので、毎日質の良い食事をして、体と頭をリフレッシュ！パフォーマンスUPに繋げてください！ 業務経路：プランナーから　 クライアント経路：直クラ <ＰＣ環境・アプリケーション等> Windows,Mac Illustrator,Photoshop ※Mac・Windowsどちらか選択いただけます。

・ゲーム業界またはエンタメコンテンツのバナーデザイン制作経験

・ネイティブレベルの英語もしくは韓国語スキルをお持ちの方 ※上記の語学スキルをお持ちでない方もご応募いただけます※ ＜求める人物像＞ ・自ら進んで行動できる方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・アニメやゲーム、エンタメに興味関心のある方 ・自由な風土の会社で、裁量大きく活躍したい方 ※アニメやゲーム、エンタメ業界への情熱をお持ちの方にとって、当社は大きなチャンスがあるはずです。ご応募を楽しみにお待ちしております。

勤務時間：10:00～19:00 実働時間：8時間 残業時間：月10時間 ※休憩時間は原則　13：00～14：00 ※基本的に残業はNGとしています。 やむなく発生する場合を含めても、残業時間は月平均10時間以内です。

有給休暇：初年度10日（入社後6ヶ月目から） 年間休日：120日 休日：完全週休二日制（土日）、祝日 休暇：年末年始、慶弔、GW 休日出勤の有無：無

■年俸制 月額：25万円～50万円 年収：360万円〜600万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 ※月額は年俸の1/12 月30時間の固定残業代（47,475円～94,950円）を含む。 30時間を超える時間外労働分は追加で支給 ■賞与：無 ■昇給：年１回（４月） ■通勤交通費：一部支給（上限30,000円まで） ■諸手当： ・家賃補助（六本木1丁目駅、もしくは、神谷町駅をゼロ起点に2駅以内＝3万円／月） ・勤続手当（5年勤務後、5万円／月の支給）

■保険制度 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ■福利厚生 財形 持株会 ■制度・規定 産前産後休暇制度 ・ドリンク／スナック／コーヒーサービス／サプリメント全て無料支給 ・朝食／ランチ支給 ・スイーツ・カップフルーツ支給 ・各種イベント・レクリエーション（会社負担）

カジュアル（私服可）

ワンフロアで風通しの良い環境です。