仕事No.50565 NEW
【正社員求人】クリエイティブディレクター / 講座数日本一のオンライン金融スクール / 投資の魅力を映像で最大化する / 週2リモート可/田町駅

  • インハウス
  • 社員100人以上
  • フレックス制
  • 年収500万円以上
  • 残業20h以内
  • 週5日勤務
  • 在宅MIX

★日本最大級の金融プラットフォームをグロースさせる醍醐味 自社サービスの顔となる広告制作を、企画からディレクションまで一貫してリードできます。 ★圧倒的な裁量とクリエイティビティを発揮できる環境 台本制作から撮影現場の指揮、編集指示まで幅広く担当。あなたのアイデアが数万人の受講生獲得に直結します。 ★ワークライフバランスと自己研鑽を両立♪ 週3日のハイブリッド勤務&フルフレックス制を導入。さらにお金の学校に無料で入学でき、一生モノの金融知識が身につきます。

職種

クリエイティブディレクター

雇用区分

正社員

アクセス

東京都 JR「田町」駅 徒歩約4分

想定月収

37万円〜54万円

想定年収

450万円〜650万円

詳細情報

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就業期間

試用期間:3ヶ月

仕事内容

【概要】 本ポジションは、Web広告を中心とした 動画・バナークリエイティブの企画~制作ディレクションをリードし、新規リード獲得とブランド認知向上に貢献するポジションです。 広告運用担当者やその他関係者と連携しながら、 成果に直結するクリエイティブ設計・制作ディレクションを行っていただきます。 【業務内容】 ・広告クリエイティブの企画立案 ・動画撮影のキャスティング/スケジューリング ・広告動画の台本/絵コンテの制作 ・撮影への同行及びディレクション ・動画編集のディレクション(編集担当者への指示だし/フィードバック) ・広告バナー(静止画)の企画 ▼当社の魅力・磨けるスキル 魅力ポイント1:データに基づいた本質的なクリエイティブ追求 運用型広告の数値結果をダイレクトにフィードバックとして得られるため、感覚だけに頼らない「売れる・動く」クリエイティブ制作のノウハウを深められます。 魅力ポイント2:金融×教育という成長市場でのキャリア 無形商材かつ信頼性が求められる領域において、ユーザーの行動変容を促す高度なマーケティング・ディレクションスキルが磨かれます。 魅力ポイント3:自社サービスGFSの無料受講 自らも投資や金融の知識を深めることで、よりユーザー視点に立った説得力のある広告制作が可能になります。 ■クライアント経路:社内 ■業務経路:ディレクターから <PC環境・アプリケーション等> Mac Illustrator,Photoshop

必須経験

・Web広告または映像制作会社・事業会社いずれかでの 動画制作/ディレクション経験 3年以上 ・撮影現場でのディレクション経験(キャスト・スタッフへの指示出しなど) ・編集者や制作会社への 編集指示・フィードバック の経験

歓迎経験

・金融・教育・オンラインスクールなど無形商材の広告企画/制作経験 ・Web広告のクリエイティブ企画/制作 ・広告バナー/LPの企画、PDCA経験 <求める人物像> ・主体性を持ってアイデアや意見を発信できる方 ・撮影現場や社内外のメンバーと、円滑にコミュニケーションを取れる方 ・経験がない領域でも、必要とあれば自分でキャッチアップしてチャレンジしていける方

勤務時間

フルフレックスタイム制 標準的な勤務時間:10:00~19:00 実働時間:8時間 残業時間:月~20時間以内 ・リモート可 ※2026年1月より新ルール適用:月・水・金が出社、火・木がリモートのハイブリッドワーク。

休日・休暇

有給休暇:初年度10日(入社6か月経過後付与) 年間休日:125日 休日:完全週休二日制(土日)、祝日 休暇:アニバーサリー休暇(年1日)、ボランティア休暇(年3日間)、ハイブリッド休暇(年5日間※未使用日数の買取制度有り)、年末年始、慶弔 休日出勤の有無:無

賃金形態

■年俸制 月額:37万円~54万円 年収:450万円〜650万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 ※月額は年俸の1/12 月20時間相当分の固定残業代を基本給に加算して支給 超過分の残業代は別途支給 ▽月収37.5万円の場合 基本給337,225円+固定残業代37,775 円?円(月20時間分) ■賞与:年俸制のため無し ■査定:年俸改訂(年1回) ■諸手当:残業代

福利厚生

【制度】 就業規則 賃金規定 評価制度 副業可能副業:上長への申請が必須となります └同職種の業務はご遠慮いただいております。 【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 ・誕生日月にAmazonギフトカード3万円 ※試用期間終了後翌月から対応 ・法定健診(毎年) ・部署ごとに忘年会や新入社員歓迎ランチ代を補助 ・自社オンラインスクールに無料で入学可能 ・インフルエンザ予防接種補助

服装

カジュアル(私服可)

その他

非常にフラットでスピード感のある組織です。「まずはやってみる」という挑戦を後押しする文化があり、良いアイデアは即採用されます。フルフレックス制やリモートワークの活用により、個人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を推奨しています

企業の特徴

<社内喫煙環境>禁煙

企業概要

■従業員:約232​​​​​​​​名

企業体制

部署人数:5名