★30以上のブランドを持つお菓子メーカーのインハウス ★有名お菓子のパッケージや販促ツール制作に携われます! ★平均残業20時間/月以内、残業代1分単位で支給! ★駅から徒歩1分!穏やかな雰囲気で働きやすい環境です♪
職種 |
グラフィックデザイナー |
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雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 東京メトロ各線「青山一丁目駅」徒歩1分 |
想定月収 |
23万円〜41万円 |
想定年収 |
400万円〜700万円 |
就業期間 |
試用期間:3ヵ月 |
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仕事内容 |
【概要】 当社は、ブランド開発から製造・物流・販売を自社で一貫して行っている”お菓子の総合プロデューサー”です。 本ポジションでは、展開しているブランドのインハウスのグラフィックデザイナーを募集いたします。 事業領域拡大中の当社にて、経験や得意分野に合わせた仕事をお任せいたします! 【詳細】 同社は創業60年以上ある親会社の子会社として設立され、現在は30以上のお菓子ブランドを手掛けています。 グラフィックデザイナーとして下記業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・店舗販促物・商品パッケージのデザイン制作、ディスプレイの企画・提案業務 ・キービジュアルの撮影業務 ・外部制作会社への制作ディレクション業務 ・月1回のブランド会議(商品企画・販売部門長が参画し協議するブランド方針会議) 同社では毎年新しいブランドを立ち上げていますので、 スポットで制作するだけでなく、ゼロベースからブランド制作に携わることができます。 そのため、お客様に喜んでいただけるギフトスイーツブランドの成長に関わりたいという方にはピッタリの仕事です! あなたの経験や得意分野に合わせた仕事が可能です。当社は、成長フェーズで事業領域も拡大中です! 【同ポジションの魅力】 企画販促課デザイン係は、商品開発チームや販売チームといった関連部署と連携し、市場ニーズの把握や現場の想いをのせたクリエイティブなブランドデザインの制作と推進といったブランド管理を担っていただきます。そのため、人とのコミュニケーションが好きな方は大歓迎です! また入社後は、先輩社員のサポートのもと業務を通じて徐々に覚えていただける環境です。 ブランド理解や業界知識についても、実務を通して丁寧にキャッチアップしていただきます! 【同社の魅力】 菓子業界にて大手競合企業の倍以上の経常利益率を誇り、業界全体の売上がほぼ横ばいの中、160%の成長を遂げる上場企業のお菓子販売を行う企業です。 また社員一人一人に企業理念(クレド)がしっかり浸透していることから、同じ目線で業務に取り組むことが出来ており、人間関係が非常に良好です。 従業員を大切にするという社風から、個別面談も多く働きやすい環境づくりに力を入れています。上下関係も全く厳しくなく、上下関係なくフラットな関係性が築かれているところも魅力的です! <PC環境・アプリケーション等> Mac Illustrator,Photoshop |
必須経験 |
・グラフィックデザイナーとしての実務経験3年以上 ・飲食・コスメ・消費財業界などにおけるデザイン経験 └ 商品パッケージ、店頭販促物の制作経験をお持ちの方 ・自社商品のお菓子やブランドを育てたいという気持ちや興味がある方 |
歓迎経験 |
・ディレクションのご経験 ・チームをまとめた経験やリーダーとしてのご経験 〈下記経験歓迎〉 ・社内、社外問わずコミュニケーションをとる事に抵抗のない方 ・スピードを意識して頂ける方 ・日々明るく、物事をポジティブに考えられる方。 |
勤務時間 |
勤務時間:9:00~18:00 実働時間:7時間50分 残業時間:10~20時間 ※休憩1時間10分(12~13時10分) ※8月・12月・3月の繁忙期には残業時間が増える傾向にあります。 9:00~9:20は集会があります。 ※社員が楽しく・気持ちよく働くために、褒め合う文化を強めるようなもの |
休日・休暇 |
有給休暇:初年度10日(入社後7ヶ月目から) 年間休日:108日 休日:週休二日制 ※出勤日は最大6連勤までのシフト制になります。 ※土日に休みを取るように調整したり、祝日には有休をとる方も多いです。 休暇:有給 特別休暇:結婚、忌引き、介護、公務休暇があります。(最大5日) 休日出勤の有無:無 |
賃金形態 |
■月給制 月額:23万円~41万円 年収:400万円〜700万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 超過分を1分単位で支給ですが、 月額21万設定となった場合は固定残業代支給となる可能性もございます。 ※トータルの支給額は全額支給時と変動はありません。 ■賞与:年2回 トータルで月額の6ヶ月分支給となります。 ※業績に応じて4ヶ月支給の年もございます。 ■通勤交通費:全額支給 ■諸手当:残業代 |
福利厚生 |
■制度 産前産後休暇制度 育児休暇制度 介護休暇制度 退職金規定:3年以上勤務された方 ・従業員持株会制度 ・社内販売割引 ・社員旅行 ・表彰制度 ・確定拠出年金 ・家族手当(第一子月額6,000円、第二子以降月額3,000円) ・突破会(目標を大きく突破した際の懇親会イベント) ・資格取得推奨金制度 ・慶弔見舞金制度 ・役職手当 ・出張手当保険 ・社会保険完備 |
服装 |
カジュアル(私服可) |
企業の特徴 |
<社内喫煙環境>禁煙 |
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企業概要 |
■従業員:1,138名 |
企業体制 |
デザイン係11名(正社員7名、パート派遣社員4名) 20代~40代の方が活躍中です! |