仕事No.51387
【正社員求人】IR・広報 / グロース上場企業での経営戦略立案 / 投資家対応・企業価値向上 東京本社

試用期間：3ヶ月

【概要】 同社のグロース上場企業におけるIR・広報業務を担当します。経営陣と株主の橋渡し役として、企業価値向上に貢献する重要な役割をお任せします。 【仕事の詳細】 ■概要 同社のIR責任者として、投資家とのコミュニケーション戦略の策定、企業価値を正しく伝える資料作成、投資家・アナリストとの面談・説明会運営などを行います。 ■企業／商品背景 同社は上場企業として、経営戦略や財務状況を投資家に適切に伝えることが求められている企業です。 ■業務フロー ・投資家に対して経営戦略と整合性のあるストーリーづくり ・決算説明資料、決算短信、IRサイト、統合報告書の作成 ・四半期ごとの決算説明会の準備・運営 ・投資家からの問い合わせ対応 〈制作物〉 ・コーポレートストーリー ・決算説明資料 ・決算短信 ・IRサイト更新資料 ・統合報告書 ・プレスリリース ・コーポレートガバナンス報告書 ■関係者との連携 経営企画、財務、人事、事業部門と密接に連携し、経営陣のメッセージや事業計画を投資家向けに翻訳します。 ▼補足業務・その他 ・株価動向の分析 ・投資家の声を経営陣へフィードバック ・中長期の企業価値向上施策の企画 【チーム体制】 ・管理本部に所属 ・経営陣、経営企画、財務、人事、事業部門と連携 【その他特徴】 ・上場企業でのIR業務経験を活かせる ・経営戦略立案に深く関わることができる ・企業価値向上に直接貢献できる ・投資家との重要なコミュニケーション役として成長できる その他ツール：PowerPoint, Excel データベース：MySQL

上場企業でのIR業務の経験3年以上 以下ご経験・スキルをお持ちの方 - 会計・財務の知識 - 経営戦略・事業理解 - 英語力 - データ分析・市場知識 - ガバナンス・ESG理解 - 経営陣との連携力 - ストーリーテリング・資料作成

・会計・ファイナンス関連の資格を有している方（公認会計士・税理士、日商簿記2級・1級、CFA、証券アナリスト、FP技能士） ・上場企業での開示・決算経験がある方（決算短信・有価証券報告書の作成経験、適時開示の実務経験、IPO準備の経験） ・経営企画・事業企画・戦略立案の経験がある方（中期経営計画の策定、KPI設計・管理、事業戦略の立案） ・英語での実務経験がある方（英語での1on1ミーティング、英文IR資料の作成、海外投資家とのEmail・電話対応） ・投資銀行・証券会社・アナリストとの協働経験がある方（エクイティリサーチ経験、IB部門でのエクイティファイナンス経験、証券会社での法人営業） ・ESG／サステナビリティ分野の知識がある方（サステナビリティレポート作成、ISSB・TCFDへの対応経験、CSR関連業務の経験） ・プレゼンテーション・ストーリーテリングのスキルがある方（決算説明資料・投資家向け資料の作成、シナリオ設計・原稿作成、CEO・CFOのスピーチ原稿作成経験） ・データ分析能力がある方（ExcelやBIツール操作、株主分析、市場データのモニタリングとレポーティング） ・プ

同社の勤務時間は、完全週休二日制で、平日は9:00～18:00。年間休日124日。

完全週休二日制　年間休日124日

賃金形態：年俸制 年収：700万円〜1,200万円 月額：58万円〜100万円 月額給与詳細/残業代：年俸制で、前職の年収、経験に応じて決定 賞与：通勤交通費：月3万円まで支給 持株奨励手当：有 【給与備考】 ※前職の年収、ご経験に応じて決めさせていただきます。

・住宅手当制度：該当条件より月10,000円支給 ・結婚お祝い金：従業員の結婚時に50,000円支給 ・出産お祝い金：（第一子）30,000円　（第二子以降）50,000円 ・慶弔見舞金：同社規定に基づき支給 ・定期健康診断：年に1度実施 ・育児休業制度：有 ・社会保険：各種社会保険完備 ・持株奨励手当：有 ・通勤交通費：有（月に3万円まで支給） 制度・規定：教育・研修, 60歳以上継続雇用, 育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 定年制, 介護休暇制度, 就業規則 同社では、以下の制度を設けています。 ・育児休業制度を有しています。 ・定期健康診断を年に1度実施しています。 ・各種社会保険を完備しています。 ・住宅手当制度があり、該当条件により月10,000円を支給します。 ・結婚お祝い金として50,000円を支給します。 ・出産お祝い金として、第一子に30,000円、第二子以降に50,000円を支給します。 ・慶弔見舞金を会社規定に基づき支給します。 ・持株奨励手当があります。 ・通勤交通費を月に3万円まで支給します。

オフィスカジュアル

オフィス環境: 完全週休二日制で年間休日124日。勤務時間は9:00～18:00。東京本社は池袋青柳ビルに所在。定期健康診断を年1回実施しています。育児休業制度があり、各種社会保険も完備されています。 社風: 上場企業として、経営陣と社員が一体となって企業価値向上に取り組む組織文化です。IR業務を通じて、経営戦略や事業計画を重視し、社内外のコミュニケーションを大切にしています。社員の慶弔に対する手当や、結婚・出産時の祝い金制度など、社員を支援する制度が充実しています。