★ナショナルクライアントの直案件で、本質的な課題解決スキルが磨けます! ★週2日のリモートワークOK!柔軟な働き方で高いパフォーマンスを発揮♪ ★「論理的に考え抜く」クリエイター集団の中で、構想力と実行力の両立を実感!
職種 |
セールス・プロデューサー |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道」駅より徒歩7分 東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩3分 |
想定月収 |
33万円〜50万円 |
想定年収 |
400万円〜600万円 |
就業期間 |
試用期間:3ヶ月 |
|---|---|
仕事内容 |
クライアントの課題整理から提案、プロジェクト設計、進行、クロージングまでを担う、同社の中核となるポジションです。 単なる進行管理ではなく、 「この案件で、何を解くべきか」を考え続けることが求められます。 【職務詳細】 ・クライアント課題の整理・構造化 ・提案書作成・プレゼンテーション ・プロジェクト設計・クリエイティブのアウトプットまでの進行管理 ・社内外メンバーのディレクション ・既存顧客の深耕、新規案件の創出 ・売上、数字へのコミット 基本的には、ご自身でクライアントの課題を分析し、ソリューションを設計・立案・提案していただきます。 その中で、同社が培ってきたナレッジやノウハウを取り入れ、チームを巻き込んで主体的に活躍いただける環境です。 同社は、クライアントの業界を絞らず、また多様なソリューションを課題毎に考え抜く事で、枠売りではない、新たな提案と制作を次々実施しています。 ヒアリングを通じた顧客理解、分析、提案、実行プロデュースまで一貫して手掛ける経験と、様々な知見を得られることに加え、チームを率いてより大きな仕事を成し遂げたい方をお待ちしています! 【魅力】 1.「本質を解く」思考力: 表面的な要望に応えるだけでなく、論理的に課題を特定する力が身につきます。 2. 一気通貫のプロデュース経験: 提案から納品まで全てに関わるため、事業・経営レイヤーの視点が得られます。 3. 多角的なソリューション力: Web、誌面、イベント、映像など、媒体を問わない提案が可能です。 |
必須経験 |
・課題の定義から提案まで一貫して携わった経験 →各クライアントに何が必要なのかを0ベースで考えた経験など |
歓迎経験 |
・課題の定義から提案まで一貫して携わった経験 ・社内外の調整能力 ・Webや誌面での制作に必要な基礎的知見 ・提案から納品まで一貫して携わった経験 ・商材のイメージを自分の言葉で表現でき、魅力的だと思わせた経験 ・広告代理店などで、受注後のプロジェクトの運用マネジメントを行った経験 ・無形商材の営業経験 ※その他、提案力、企画力、発想力でアピールできる点があれば是非お聞かせくださ い! <求める人物像> ・案件の一次営業から任され、自走しながら完遂できる ・指示待ちではなく、自ら問いを立てられる ・複数案件を俯瞰しながら、成果に責任を持てる ・プレイングを厭わず、現場に降りられる ・曖昧な状況を楽しめる ・企画・戦略と実務の両方に関わりたい ・クライアントと本音で向き合いたい |
勤務時間 |
事業場外みなし労働時間制となり、1日7時間勤務したものとみなします。 標準勤務時間:10:00~19:00 実働時間:8時間 残業時間:月45時間程度 一部リモート可(週2日) |
休日・休暇 |
年間休日:120日以上 休日:完全週休二日制(土日)、祝日 休暇:年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚休暇、出産休暇、夏期休暇他)、年次有給休暇等 |
賃金形態 |
■年俸制 月額:33万円~50万円 年収:400万円〜600万円 ※月額は年俸の1/12 ※専門業務型裁量労働制となります。 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与:年1回以上(業績・決算・チーム評価インセンティブあり) ■査定:年俸改訂 昇給 年1回 ■通勤交通費:全額支給 一部支給(上限25,000円まで) ■諸手当: 残業代 インセンティブ |
福利厚生 |
【制度】 就業規則 賃金規定 評価制度 教育・研修 【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 通勤交通費(上限月2.5万円) 就業不能保険(病気、ケガにより所定の就業不能状態が続いた場合、最大20万円を6ヶ月支給します) 健康診断 社員旅行 新入社員研修 若手から管理職層までの階層別研修 同業界企業合同研修 |
服装 |
カジュアル(私服可) |
その他 |
■平均年齢 30~40歳 |
企業の特徴 |
<社内喫煙環境>禁煙 |
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企業概要 |
■従業員:30名 |