仕事No.52397 NEW
【正社員求人】Webデザイナー / 国内最大級のデザインエージェンシーでWeb・アプリ制作 / 在宅ベース＆フレックスの柔軟な環境

試用期間：6ヵ月（給与は本採用時と同額）

▼任されるポジション・裁量 国内最大級のデザインエージェンシーにおいて、Webデザイナーとして活躍していただきます。 実務経験3年以上のスキルを活かし、情報設計からデザイン、コンテンツの企画立案まで深く携わることが可能です。 個人の裁量が大きく、クリエイティブの本質を追求できる環境が整っています。 また、意欲次第でWebディレクションやチームを率いるリーダーとしての役割など、早期から責任あるポジションへのステップアップが可能です。 ▼業務内容 情報設計・企画：クライアントの課題解決に向け、Webサイトやアプリケーションの構造定義やコンテンツ企画を行います。 UI/UX・Webデザイン：ブランドサイト、キャンペーンサイト、コーポレートサイト、ECサイトなど、多種多様なメディアのデザイン制作を行います。 チーム連携：社内外のクリエイターやWebディレクターと円滑にコミュニケーションを図り、高品質な成果物を創り上げます。 ▼当社の魅力・磨けるスキル 魅力ポイント1：大手企業をはじめとする多種多様なウェブサイトの制作経験が積めるため、デザイナーとしての表現の幅が圧倒的に広がります。 魅力ポイント2：情報設計からデザインまで一貫して携わることで、UI/UXの本質的なスキルやモダンなデザインスキル（Xd、Photoshop等）が磨けます。 魅力ポイント3：コーディングやディレクションへの理解も深まり、市場価値の高いマルチなクリエイターへ成長できます。 ▼キャリアステップ・成長環境 各種研修制度が充実しており、自分から新たな知識やスキルを学び、品質向上にいかせる環境です。 将来的にWebディレクターとしてチームを率いていきたい方へのキャリア支援も惜しみません。 ▼社風や働き方 「つくること」に夢と情熱を持ったメンバーが集まる、フラットでクリエイティブ志向の高い組織です。 在宅勤務、コアタイム（13:00～16:00）付きのフレックスタイム制を導入しているため、 ワークライフバランスを保ちながら自分らしく挑戦できます。 ■クライアント経路：直クラ , 代理店 ■業務経路：ディレクターから <ＰＣ環境・アプリケーション等> Mac Illustrator,Photoshop,XD

・Webデザイナーとしての実務経験3年以上 ・Xd、Photoshop等を用いた実務スキル ・情報設計を含むWebデザインの経験

・デザイナーとしてスキルを発揮し、Web ディレクターを目指すクリエイティブ志向の高い方 ・ブランドサイト、キャンペーンサイト、コーポレートサイト、EC サイトなど、多種多様なウェブサイトの制作経験のある方 ・コーディングの知識を持っている、もしくは、コーディング経験のある方 ・Web ディレクションスキルを持つ方、もしくは、将来的に Web ディレクターとしてチームを率いていきたい方 ・「つくること」 に夢と情熱のある方 ＜求める人物像＞ ・自分から新たな知識・スキルを学び、業務・品質向上にいかせる人。 ・社内外のメンバーと円滑に業務遂行できるコミュニケーションスキルを持っている人。

標準労働時間…9:30～18:30（1日8時間：休憩60分【フレックスタイム制】） コアタイム…13:00-16:00 フレキシブルタイム…始業5:00-13:00／終業16:00-22:00 ※「在宅勤務」ベース、都合により出社。（今後変更の可能性あり）

年間 123 日 土日祝日、その他会社が定める日（年末年始休暇） ※有給休暇・・・入社直後 10 日、最高付与日数 20 日。翌年度以降、勤続年数に応じて付与 年末年始休暇 夏季休暇

■月給制 月額：246,800円～364,600円 年収：3,300,000円～5,000,000円 固定残業代：月30.7時間分（月給に含む。超過分は別途全額支給。） ■賞与実績:年2回（6月、12月） 基本給 2 ヶ月分想定（上記年収は賞与を含みます） ※業績連動賞与です。 ■査定：昇給 └スキルアップ、仕事へのモチベーションアップを目的に、独自制度による評価、面談を年 2 回実施。上長の評価も開示し、賞与・昇給の査定をはじめ、納得のいく働き方ができるよう、摺り合わせる場を設けて います。 ■通勤交通費:全額支給（上限50,000円まで） ■諸手当： ・通勤手当（月額上限 5 万円） ※在宅勤務の場合、定期代は支給せず、実際に通勤に要する往復運賃の実費を支給します。 ※日額の上限は、5,000 円までとし、新幹線等の特急料金、グリーン車等の特別料金は支給しません。 ・教育介護手当 子(1 人目)5,000 円／子(2 人目以降、父母含む) 3,000 円＊上限 11,000 円

■制度 就業規則,評価制度,退職金規定,副業可能 副業は事前申請制 【福利厚生】 社会保険（健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有、労災保険：有） ■退職金制度：勤続 5 年以上より対象（定年：60 歳） ■各種研修制度 ■評価制度 スキルアップ、仕事へのモチベーションアップを目的に、独自制度による評価、面談を年 2 回実施。上長の評価も開示し、賞与・昇給の査定をはじめ、納得のいく働き方ができるよう、摺り合わせる場を設けています。 ■社員表彰 競合コンペに勝ったクリエイティブスタッフ、新規開拓をした営業スタッフなど、職階や社歴に関係なく、実績で表彰し、全社的なモチベーションアップ につなげています。2020 年度はオンラインで表彰式を実施いたしました。

カジュアル（私服可）

「つくること」に夢と情熱を持ったメンバーが集まる、フラットでクリエイティブ志向の高い組織です。在宅勤務を基本とし、コアタイム（13:00～16:00）付きのフレックスタイム制を導入しているため、ワークライフバランスを保ちながら自分らしく挑戦できます。