仕事No.52715 NEW
【正社員求人】アートディレクター / ナショナルクライアントのTV広告・自社IPのクリエイティブ企画 / 毎週水曜はノー残業デーあり

試用期間：3ヶ月

社長や事業責任者と極めて近い距離でアートディレクターとしてビジュアル制作の枠を超えた最上流のマーケティング戦略やユーザーインサイトの分析をご担当いただきます。 意思決定のスピードが早く、提案がすぐにカタチになる環境です。 クリエイティブ組織を牽引するコアメンバーとして、大きな裁量を持ってプロジェクトをリードする貢献が期待されています。 【企業について】 同社はヘルスケア＆ビューティ、食品、エンタメなどの業界に対応した通販DX・マーケティングDXサービスを提供するマーケティングカンパニーです。 「影のヒットメーカー」として、多角的なサービスを展開し、今もなお拡大を続けています。 【業務内容】 ・企画・提案： クライアントの経営課題やマーケティング戦略を踏まえたクリエイティブの企画立案・プレゼンテーション ・映像ディレクション： TVCM、動画広告、SNS広告などの映像・動画クリエイティブのアートディレクション ・デジタル制作： LP、バナー、SNS投稿などのデジタルクリエイティブのアートディレクション ・グラフィック・オフライン制作： グラフィック広告、店頭販促物、パッケージなどのアートディレクション ・撮影・統括： 撮影ディレクション、およびデザイナー、コピーライター、外部パートナーへのディレクション業務 ・クオリティ管理： 制作物の品質管理、およびデータに基づくクリエイティブの効果検証・改善 ・デザイン実務： 自ら手を動かしたクオリティの高いデザイン制作 ・自社領域の推進： 自社プロダクト、IP、新規事業に関するクリエイティブ企画・アートディレクション 【同ポジションの魅力】 1. 360度全方位のスキル： オンラインとオフラインを横断した、総合的なアートディレクションスキルが身につきます。 2. 一気通貫の経験： 企画提案から制作、効果改善まで一貫して携わるため、事業成果にコミットする「売れるクリエイティブ」のノウハウが体得できます。 3. 挑戦的な環境： 代理店業務だけでなく、自社IPや新規事業の立ち上げなど、広告賞の受賞も目指せる挑戦余地の大きい環境です。 4. 9割以上が直案件のため、やり取り・ご提案などの幅も広く裁量が大きい環境です。 ■クライアント経路：直クラor代理店 ■業務経路：営業から パソコンOS：Mac, Windows デザインツール：Figma, Photoshop, Illustrator その他ツール：PowerPoint, Excel, Word

・アートディレクターまたはデザイナーとしての実務経験3年以上 ・Web広告、LP、バナー、SNSクリエイティブ等の制作経験 ・グラフィック広告、パッケージ、店頭販促物などの制作経験 ・撮影ディレクション経験 ・Photoshop、Illustrator、Figma等を用いたデザイン実務経験

・総合広告代理店・デジタル広告代理店での実務経験 ・TVCM、動画広告、SNS動画などの映像・動画クリエイティブ制作経験 ・マネジメントまたは後輩育成経験 ・通販・D2C・美容・健康食品領域の経験 ・クリエイティブ改善や効果検証の経験 ＜求める人物像＞ ・デザインだけでなく、事業成果にコミットできる方 ・「作って終わり」ではなく、改善まで追える方 ・上流の企画から下流の制作・改善まで一貫して関わりたい方 ・オンライン・オフラインを横断した幅広いクリエイティブに挑戦したい方 ・裁量の大きい環境で、スピード感を持ってチャレンジしたい方

勤務時間:10:00～19:00 実働時間:8時間 残業時間:残業月平均20～30時間 ※時期や案件の状況により変動します。 事前申請により在宅可能 ※条件付き週最大2日在宅勤務（りもぱす制度） ノー残業デー（毎週水曜日）

年間休日:120日 休日:完全週休二日制（土日）、祝日 有給休暇:入社6ヶ月後に、初年度10日支給　　→2/1～7/31入社：初回付与8/1、8/1～1/31入社：初回付与2/1 休暇: GW、夏季、年末年始、慶弔、産前、産後、育児、介護休暇、スモ休（入社半年以上のノンスモーカーは有給休暇が年6日追加）　 ※夏季休暇2日は公休日 休日出勤の有無：無

賃金形態：月給制 年収：500万円〜1,200万円 月額：38万円〜85万円 月45時間相当分の固定残業代を基本給に加算して支給 超過分の残業代は別途支給 ・月収40万円の場合 基本給297,000円＋固定残業代103,000円（月45時間分) ■賞与：年2回（2月、8月） ■査定：昇給 年2回（1月・7月） ■通勤交通費：一部支給（上限40,000円まで） ■諸手当： 時間外手当（固定残業超過分を追加支給） 家賃補助制度 引越費用補助（上限5万円） 役職手当 　

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【待遇・福利厚生】 選択制確定拠出年金（DC） 従業員持株会 福利厚生サービス「matofuku」 健康診断（年1回） 慶弔金制度 社内部活動費支援 Unipos（ピアボーナス制度） 表彰制度 PIALIFE制度（子育て支援・在宅勤務・特別休暇など） ■キャリア・成長支援 レイヤー別研修 メンター制度 資格取得支援制度 セミナー受講費用補助 チャレンジ制度（社内公募） 貸出図書 制度・規定：育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 評価制度, 賃金規定, 介護休暇制度, 就業規則

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