仕事No.52776 NEW
【正社員求人】ゼネラルマネージャー候補 / SNSマーケティング戦略・事業立ち上げ◎渋谷勤務

試用期間：3ヵ月（試用期間中の労働条件：変更無し）です。

【概要】 同部署では、インフルエンサーマーケティングを通じて世の中のトレンドを創り出す仕掛けを担っています。 ソーシャルメディアを中心に、デジタル領域とリアルイベントなどのオフライン施策を掛け合わせ、 クライアント様の商材やキャンペーンをプロデュースします。 インフルエンサーの熱量を巻き込み、ブランドの認知拡大と売上貢献という目に見える成果を生み出す、 非常にダイナミックな部署です。事業拡大につき、ゼネラルマネージャー候補の方を募集いたします。 【仕事の詳細】 SNSマーケティング全般の戦略立案や各プロジェクトの統括、組織・メンバーマネジメントをお任せいたします。 ・SNSマーケティングの戦略立案 ・プロジェクト進行と品質の管理 ・インフルエンサーキャスティングの戦略と提案 ・TikTok Shopの立ち上げ ・ライバー配信事業の立ち上げならびにライバーのマネジメント ・ショートドラマ事業立ち上げ

・マネジメント経験2年以上 また、いずれかの経験： ・総合代理店・PR会社等でのフロント業務経験 ・広告代理店、PR会社、事業会社いずれかにおけるマーケティング・プロモーションの企画、実行経験（3年以上推奨）

・チームマネジメント経験、またはリーダーシップを発揮してプロジェクトを動かした経験 ・インフルエンサーマーケティング、芸能事務所、またはメディア業界での実務経験 ・PRプランニング（パブリシティ獲得戦略や文脈設計）の経験 ・SNSデータ分析ツールを用いた分析、レポーティング経験 ・大規模なイベントや記者発表会などの制作・進行経験 〈求める人物像〉 ・「事業を創る」ことに強い関心がある方 ・スピード感を持って、不確実な状況でも自ら最適解を見出し実行できる方 ・周囲を巻き込み、プロフェッショナルとしてチームを高いレベルへ引き上げられる方 ・SNSやデジタル・コンテンツの最新トレンドを、ビジネスの文脈で捉えられる方

フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～15時00分） 1日の標準労働時間　8時間 月平均残業時間：24.4時間

年間休日：120日以上 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・年次有給休暇（入社半年後10日付与） ・特別休暇（結婚・配偶者の出産・忌引） ・夏季休暇 ・生理休暇 ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・産前産後休業、育児休業（取得実績あり） ・介護休業

賃金形態：月給制 年収：800万円〜1,500万円 月額：57万円〜100万円 月額給与詳細/残業代：月給：571,429円～1,000,000円（基本給：517,429円～946,000円　ライフプラン支援金：54,000円） ※管理監督者想定のため 賞与：年2回（5月・11月） 【給与備考】 ■査定：昇給 年2回（3月・9月）、昇格 年2回（3月・9月） ■通勤交通費：通勤手当全額支給（同社規定に準ずる） ■諸手当：住宅手当（家賃月額80,000円未満：20,000円／月、80,000円以上120,000円未満：30,000円／月、120,000円以上：35,000円／月）、子女教育手当（1人当たり15,000円）、出張日当手当

【保険制度】 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合） 厚生年金保険 雇用保険 労働災害保険 【福利厚生】 ・通勤手当全額支給（当社規定に準ずる） ・健康診断（年1回） ・住宅手当（家賃月額80,000円未満：20,000円／月、家賃月額80,000円以上120,000円未満：30,000円／月、家賃月額120,000円以上：35,000円／月） ・子女教育手当（1人当たり15,000円） ・表彰制度（半期に1度、2月・8月に社員総会にて活躍した社員を表彰） ・インフルエンザ予防接種（全額会社負担） ・出張日当手当 ・セミナー受講可能 ・書籍購入制度 ・選択制確定拠出年金制度 ・従業員持株会 制度・規定：育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 賃金規定, 介護休暇制度, 就業規則 転勤：有

カジュアル（私服可）