仕事No.52862 NEW
【正社員求人】映像制作デザイナー / 遊技機向けの映像演出・コンポジット業務 / 残業月平均0〜20時間・フレックス制でワークライフバランス抜群!

  • 駅から徒歩5分以内
  • 社員100人以上
  • 週5日勤務
  • 直クライアント
  • 年収500万円以上
  • 残業20h以内
  • 在宅MIX

★東証プライム上場グループの安定基盤で、有名タイトルや大規模プロジェクトに腰を据えて携われます。 ★残業は月平均0〜20時間と少なめ!フレックスタイム制や在宅勤務も導入されており、ワークライフバランスも良くプライベートも充実♪ ★映像演出、UI、モーション、エフェクトなど、幅広いデザイン領域に挑戦し、クリエイターとしての表現の幅を広げられる環境です。

職種

2DCGデザイナー 動画ディレクター ゲームディレクター 3DCGデザイナー 動画編集 エフェクター

雇用区分

正社員

アクセス

東京都 都営地下鉄都営新宿線曙橋駅 徒歩6分 東京メトロ丸ノ内線四谷三丁目駅 徒歩8分 東京メトロ丸ノ内線新宿御苑前駅 徒歩11分

想定月収

25万円〜42万円

想定年収

360万円〜600万円

詳細情報

  • 求人情報
  • 企業情報

就業期間

試用期間:3ヶ月

仕事内容

遊技機映像制作のコアメンバーとしてご活躍いただきます。 指示された通りに作るだけでなく、ラフ制作から本制作まで一貫して携わり、クオリティ管理や演出提案など、個人の裁量を持って主体的に意思決定に関わることができるポジションです。 将来的には、本人のスキルや希望に応じて、コンシューマー、スマートフォン、アーケードといった多彩なゲームプロジェクトへアサインされる可能性もあり、表現の幅をどこまでも広げていける裁量があります。 ▼業務内容 ・After Effects を用いた映像演出、コンポジット、エフェクト制作 ・ラフ制作〜本制作まで一貫して担当、経験に応じて品質管理や演出提案 ※本ポジションでは遊技機映像制作を中心にご担当いただきます。 ただし、コンシューマ、スマホ・アーケードなどのプロジェクトも多数あるため、スキルに応じてゲームの案件にアサインされる可能性はあります。 【同ポジションの魅力】 ①ハイレベルなクリエイター陣と切磋琢磨できる デザインGには多様なプラットフォームに対応するベテランスタッフが多数在籍。チームでのデイリー通話や、オンラインでの勉強会、定期的なチーム出社でテクニックを教え合う風土があり、個人のスキルを飛躍的に伸ばせます。 ②マルチなキャリア形成が可能 ゲームと遊技機の両輪でキャリアを広げられる環境です。人気ゲーム案件(ポケモン、ゼルダ等)も多数受託しており、将来的にゲーム開発の最前 デザインツール:AfterEffect

必須経験

・After Effects を用いた映像制作経験(3年以上)

歓迎経験

・ゲーム開発(特にUIおよびカットシーン) ・Photoshop / Illustratorによる2D素材制作 ・trapcode,element3Dなどのプラグインを用いた映像制作 ・演出提案 ・絵コンテ制作 <求める人物像> ・遊技機映像が好きで、新しい映像表現に興味がある方 ・映像演出や表現の提案が得意・好きな方 ・チームワークを大切にし、最高の作品づくりを目指せる方

勤務時間

勤務時間:10:00~19:00 実働時間:8時間 残業時間:0〜20時間 ・時短勤務:相談可

休日・休暇

有給休暇:初年度 15日予定(年度途中入社の場合、入社時期に応じて比例付与) ※試用期間中の有給は使用不可 年間休日:120日以上(昨年度125日) 休日:完全週休二日制(土日)、祝日 休暇:年末年始(12/29~1/3)、その他(慶弔休暇、産前産後休暇、転勤休暇、他)

賃金形態

賃金形態:月給制 年収:360万円〜600万円 月額:25万円〜42万円 月額給与詳細/残業代:月給¥257,500~ 基本給¥202,560~ 固定残業代¥54,940~ を含む/月 ※給与レンジの目安です。 スキル・ご経験により優遇させて頂きます。 賞与:あり 【給与備考】 ■査定:昇給 あり ■通勤交通費:一部支給(上限50,000円まで) ■諸手当: 残業代 決算賞与 資格手当

福利厚生

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 イマジカ健康保険組合(福利厚生施設利用可能) 団体取扱い保険 財形貯蓄(積立貯蓄制度) 退職金制度(DC:確定拠出年金) 各種健康診断費用補助(短期人間ドック、婦人科健診、主婦(被扶養者)健診) インフルエンザ予防接種費用補助 服装自由 コーヒーやミネラルウォーターも完備 出産・育児支援制度 【教育制度】 継続雇用制度 新入社員教育[入社時研修、配属部門でのOJT]、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修、 階層別研修、管理者向け研修ほか、グループ合同研修 表彰制度、資格取得支援制度、正社員登用制度(契約社員から正社員化) 社員紹介制度、資格取得奨励制度、表彰制度、等 制度・規定:教育・研修, 60歳以上継続雇用, 育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 評価制度, 賃金規定, 定年制, 退職金規定, 介護休暇制度, 就業規則 転勤:無

服装

カジュアル(私服可) カジュアル

その他

屋内原則禁煙(喫煙室あり)

企業の特徴

社内喫煙環境:喫煙室あり

企業体制

部長1名 副部長1名 G長4名 副G長5名 メンバー120名前後 コンシューマー、スマホ、アーケード、遊技機と多様なプラットフォームに対応するベテランスタッフが多数在籍し、ゲームと遊技機の両輪でキャリアを広げられる環境です。