仕事No.53771 NEW
【正社員求人】UI/UXデザインリード / 同社プロダクトの設計・実装 / 事業成長を牽引、若手育成、リモート可

  • 駅から徒歩5分以内
  • 社員100人以上
  • 年収500万円以上
  • インハウス

★上流の戦略策定から入り込み自身のデザインとディレクションが事業成長に直結する手応えを感じられます。 ★若手を率いてプロジェクトを完遂する経験を通じてプレイングマネージャーとしてのキャリアを築けます。 ★膨大なユーザーを抱えるサービスのUI/UXを追求しつつリモートワーク制度を活用して自律的に働けます。

職種

フロントエンドエンジニア UXデザイナー プロジェクトマネージャー・リーダー アプリUIデザイナー(ゲーム以外のアプリUI) WebUIデザイナー(サイト・ブラウザなど)

雇用区分

正社員

アクセス

東京都 秋葉原駅(電気街口) 徒歩 2分

想定月収

35万円〜50万円

想定年収

500万円〜700万円

詳細情報

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就業期間

試用期間:あり:3ヵ月(試用期間中の労働条件に変更なし)です。

仕事内容

【概要】 同社の開発部プロダクトデザインチームは、「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、生きていける社会にする」というパーパス達成のために、 自社サービスのUI/UXデザインから実装、改善までを一気通貫で担う組織です。 単なる制作にとどまらず、事業成長とユーザー体験の最大化を目的とし、エンジニアやディレクターと協働してプロダクト価値を高めています。 UI/UXデザインリードは、国内最大級のプラットフォームにおいて、プロダクト思考を持ちながら要件定義から情報設計、 Figmaを用いたUIデザイン、そしてHTML/CSSによる実装までを牽引するポジションです。 プロジェクトのフロントに立ち、ビジネスゴールとユーザー体験を高い次元で両立させる設計を主導していただきます。 また、チームマネジメントや若手メンバーを率いたプロジェクト推進を通じて、組織全体のデザイン品質向上と対応力強化を牽引する中核としての活躍を期待しています。 【仕事の詳細】 ・プロダクトマネジメント視点を持ったユーザー課題の発見から要件定義と効果検証 ・若手メンバーを率いたプロジェクトの進行管理およびデザインレビュー ・担当プロダクトのUIデザインおよびデザインシステム運用(Figma使用) ・WebサービスにおけるHTML/CSSを用いたコーディングおよび実装のリード ・アプリプラットフォーム(Human Interface Guidelines/Material Design)を考慮した設計統括 ・エンジニアと連携した開発プロセスの推進とAIツールを活用した業務効率化 デザインツール:Figma 開発言語:JavaScript, CSS, HTML5

必須経験

・UI/UXデザイナーとしての3年以上の実務経験 ・若手メンバーの育成やチームマネジメントまたはプロジェクトのリード経験 ・Figmaを使ったデザイン制作およびプロトタイピングの実務経験 ・ユーザビリティを考慮したUI/UX改善の実務経験

歓迎経験

・Figma MakeやLayerMate等のAIデザインツールの使用経験 ・CursorやClaude Code等のAIコーディング支援ツールの利用経験 ・ECサイトまたは大規模Webサービスの開発・運用経験 ・iOS/Androidアプリのデザイン経験およびガイドラインの知識 ・SCSS、JavaScriptの実務経験およびGitによるバージョン管理経験 ・HTML/CSSでのコーディング実務経験

勤務時間

固定時間制(1日標準労働時間:7時間) 10:00~18:00 ・残業時間:平均20時間程度 ・リモート制度あり(フルリモートor週2リモート) ※入社3ヶ月後以降で上長と相談の上、決定します。

休日・休暇

年間休日124日 完全週休2日制(土日)、土日、祝祭日休み 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休制度があります。

賃金形態

賃金形態:年俸制 年収:500万円〜700万円 月額:35万円〜50万円 月額給与詳細/残業代:年収額は、弊社における平均的な残業時間である20時間/月の残業代12ヶ月分と、賞与2回分をそれぞれ1ヶ月分の給与が支給された場合の合計金額となります。 賞与:年2回(6月・12月) ※標準1ヶ月/回、在籍期間・評価に応じて変動します。 【給与備考】 ■査定:昇給 年1回(4月) ■通勤交通費:交通費支給 ■諸手当:時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当

福利厚生

【保険制度】 社会保険完備 【福利厚生】 ・交通費支給 ・出張手当 ・書籍購入・資格取得支援制度 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・休日勤務手当 制度・規定:育児休暇制度, 産前産後休暇制度

服装

カジュアル(私服可)

企業の特徴

社内喫煙環境:禁煙

企業概要

■従業員:509名(2024年3月現在)