仕事No.53871 NEW
【正社員求人】SNSグロースディレクター / 国内最大級ファミリー向けメディア / Flex制・年収700万可・駅直結

試用期間：入社後3ヶ月（本採用と同条件）

【詳細】 ファミリー向け動画メディアのSNS（Instagram／YouTube）を中心に、 短尺動画の編集・進行管理・分析・改善までを一貫して担うディレクターポジションです。 チームメンバーと連携しながら共感される育児コンテンツを発信し、自社メディアの成長を促進します。 《具体的な業務内容》 ・SNSアカウントで発信するコンテンツの戦略企画の立案と実行 ・SNS向けショート動画・記事コンテンツの制作およびクリエイターへの制作指示・ディレクション ・各SNSプラットフォームにおけるKPI設計・数値管理・改善施策の立案および再現性の構築 【ポジションの魅力】 国内最大級のファミリー向けメディアにおいて、自身の企画が数百万人のユーザーの支えとなるやりがいがあります。また、独自の分析基盤をもとにデータとクリエイティブを融合させたヒットコンテンツ創出スキルが身につきます。 【入社後のキャリア・成長環境】 データ分析に基づいたロジカルな企画・運用スキルを磨きながら、将来的にメディア全体のプロデュースや新規コンテンツ企画などへ領域を広げていくことができます。 【その他補足】 コアタイム付きのフレックスタイム制を導入しており、メリハリのある柔軟な働き方が可能です。 デザインツール：AfterEffect, Premiere

・SNS運用における実務経験（Metaビジネスマネージャーの設定・コメント対応など） ・SNSを日常的に利用し、各プラットフォーム特有のトレンドやテンポ感を理解している方 ・分析データをもとに企画や編集方針を改善したご経験

・Premiere Pro / After Effects を用いたショート動画編集に関する基本的な理解 ・営業や他部署など複数のステークホルダーと連携したコンテンツ制作・調整経験

フレックスタイム制 コアタイム：10:30～15:30 フレキシブルタイム：7:00～10:30、15:30～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ※週1日リモート（週4日出社）

有給休暇:初年度10日（入社後6ヶ月目から） 年間休日: 休日:完全週休2日制、祝日 休暇:夏季休暇（7〜9月のうち3日）、年末年始休暇、介護休暇、看護休暇、生理休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 休日出勤の有無：原則無し 休日出勤時の対応：代休、振替対応、休日出勤手当のいずれか

賃金形態：月給制 年収：450万円〜700万円 月額：37万円〜58万円 月額給与詳細/残業代：月45時間相当分の固定残業代を基本給に加算して支給 超過分の残業代は別途支給 賞与：業績に応じて支給 【給与備考】 昇給：年2回（2月・8月）

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 時間外手当 交通費支給（上限3万円/月） チームビルディング制度（毎月1回、チーム懇親会費を補助） 慶弔見舞金制度 制度・規定：育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 賃金規定, 介護休暇制度, 就業規則 特記事項なし

オフィスカジュアル

フレックスタイム制やリモートワークを導入したハイブリッドワークを採用しています。六本木一丁目駅直結の綺麗なオフィスを構え、産休・育児支援や健康診断など、ライフステージの変化に合わせた福利厚生が整えられている働きやすい職場環境です