★日本を代表する大手クライアント企業の案件に携わることができます! ★サービス、プロダクトの戦略立案から立ち上げ、グロースまで関わることができます♪ ★リモートワーク、裁量労働制で自分のスタイルに合わせた働き方ができます!
職種 |
プロジェクトマネージャー・リーダー |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 東京メトロ各線 大手町駅 直結 |
想定月収 |
66万円〜141万円 |
想定年収 |
800万円〜1,700万円 |
就業期間 |
試用期間:試用期間は6ヶ月です。 |
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仕事内容 |
【概要】 プロジェクトの旗振り役として、クライアントメンバー、サービスデザイナーやビジネスデザイナー、社外パートナーなど 「異能」のプロフェッショナルを一つのチームにまとめ上げ、共創による事業アイデアの創出、実現、そしてグロースまでを目指します。 具体的には、プロジェクトゴールの定義、実行プロセスの設計、チーム組成、共創のためのコミュニケーション設計、 QCDを管理しながらプロジェクトを推進していきます。また、複雑かつ不確実性が高い新規事業開発において、 決裁者やPOの意思決定サポートまで行うのが特徴です。 【仕事の詳細】 ・プロジェクトゴールの定義、要件の言語化 ・実行プロセスの設計 ・チーム組成、共創のためのコミュニケーション設計 ・各種プロジェクトマネジメント(ロードマップ整理・タスク洗い出し・QCD管理・ファシリテートなど) ・クライアント企業における決裁に向けた上申プロセス検討、上申ストーリー構築等 (同社サービスデザイナーやビジネスデザイナーと連携しながら、プロジェクトを推進いただきます) 【その他特徴】 ・日本を代表する大手クライアント企業の案件に携わることができます。 ・多種多様なプロダクト開発に携わることができます。 ・サービス、プロダクトの戦略立案から立ち上げ、グロースまで関わることができます。 ・チームでプロジェクトにアサインされるため、学びも多く孤独にならないです。 ・リモートワーク、裁量労働制で自分のスタイルに合わせた働き方ができます。 |
必須経験 |
下記いずれかの経験: ・コンサルティング会社にてサービスデザイン・ビジネスデザイン等の手法を用いた顧客企業の事業開発支援経験 ・事業開発領域におけるプロジェクトマネジメント・プロダクトマネジメント経験 ・事業会社での事業企画/事業開発経験 |
歓迎経験 |
・事業創出までの各種仮説設計、検証計画実行をリードできる方 ・サービスデザイン手法、ビジネスデザイン手法に精通し、メンバーと共に適切にプロジェクト支援できる方 ・POとともにプロダクトバックログを適切に作成、開発体制を構築し、開発チームと連携して開発を行うことができる方 ・サービスに必要なパートナーとのアライアンス・折衝を行うことができる方 ・カスタマーサクセスの観点でオペレーション設計を行える方 〈求める人物像〉 ・自分の考えにこだわらず、チームで協力して新しい価値を生み出していくことができる方 ・事業創出までの各種仮説設計、検証計画実行をリードできる推進力をお持ちの方 ・高い視座と広い視野をお持ちの方 ・現状を良しとせず、常に新しいものを生み出そうとする意欲をお持ちの方 ・失敗を恐れず、考えを積極的に形にしていく姿勢 |
勤務時間 |
標準労働時間:10:00~19:00 実働時間:8時間 専門型裁量労働制 ※1日8時間働いたものとみなす ※みなし残業の上限なし ※深夜早朝、休日出勤についての割増賃金は追加で支給 ・残業時間:月平均10.5時間 ・時短勤務:相談可 ・リモートあり |
休日・休暇 |
有給休暇:初年度10日(6ヶ月継続勤務のち付与) 年間休日:120日以上 休日:完全週休2日制(土・日・祝祭日) 休暇:年末年始休暇、有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 休日出勤の有無:原則無し 休日出勤時の対応:休日出勤手当 |
賃金形態 |
賃金形態:年俸制 年収:800万円〜1,700万円 月額:66万円〜141万円 月額給与詳細/残業代:専門型裁量労働制により、1日8時間働いたものとみなされます みなし残業の上限なし 深夜早朝、休日出勤についての割増賃金は追加で支給 賞与:年1回昇給、決算賞与あり 【給与備考】 ■査定:昇給 年1回 ■通勤交通費:一部支給 ■諸手当:リモートワーク手当(今後の勤務形態次第で変更の可能性有り) |
福利厚生 |
【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 従業員持株会 はぐくみ基金 定期健康診断 インフルエンザワクチン接種 産業医面談 SickLeave マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制 オフィス出社 / リモートワーク自由 フリードリンク 日本酒社割購入 希望PC支給 / ディスプレイ貸与 服装自由 リモートワーク手当 入社時特別休暇 産前産後休暇・育児休業 時短勤務 介護休業・休暇 慶弔休暇・見舞金 子育てコミュニティ 家事代行サポート 部活支援 ワーケーションサポート 勉強会実施サポート 副業(許可制) 資格取得制度 書籍購入補助制度 交通費一部支給 オフィス内全面禁煙 制度・規定:副業可能, 育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 賃金規定, 介護休暇制度 転勤:有 |
服装 |
カジュアル(私服可) |
企業の特徴 |
社内喫煙環境:禁煙 |
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企業概要 |
■従業員:約2,000名(グループ全体) |