仕事No.54403 NEW
【正社員求人】AIスペシャリスト / 採用DXを推進するHRコンサルファーム / 年間休日125日・昇給年2回！

試用期間：有（6ヶ月。条件変更なし）

【詳細】 事業部の業務改善・効率化、そして売上拡大を戦略×オペレーションの両面から支えるポジションです。 AI・RPA・GASを活用して社内業務の改善、業務フローの整備、定常業務の仕組み化までを一貫して担当します。 《具体的な業務内容》 ・売上・コスト・生産性などの主要KPI分析/改善施策の企画 ・業務フロー設計、マニュアル作成、業務の標準化 ・BIツールを活用したデータ可視化、レポーティング ・システム・RPAの要件定義、開発、運用改善 ・制作物のディレクションおよび資料作成 【ポジションの魅力】 最先端の生成AIやRPA、GASを活用し、自社の採用DX・業務効率化をダイレクトに推進できる環境です。 社内研修や勉強会を通じて最新テクノロジーの知見を深められます。 【入社後のキャリア・成長環境】 入社初期はデータ集計や既存RPAの運用からスタートし、 半年以降はLooker Studioを用いたダッシュボード構築や分析提案、 1年後には事業KPIに基づく改善計画の策定やプロジェクト推進、ディレクションまで幅広く活躍の場を広げられます。 【その他補足】 平均年齢28.7歳と若手が中心となって活躍しており、スピード昇格や実力を正当に評価する社風です。

・生成AIを使ったAIエージェントの構築経験 ・生成AIを業務で使って業務効率化した経験

・RPA・GASなどを使った業務経験 ・BigQuery/Looker Studio等のBIツール活用経験 ・業務改善のためのプロセス可視化・仕様設計や要件定義の経験 ・開発言語を用いた開発経験

勤務時間:10:00～19:00 実働時間:8時間 残業時間:月30～40時間

有給休暇:初年度10日（入社後6ヶ月目から） 年間休日:125日 休日:完全週休2日制（土日）、祝日 休暇:夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12/30～1/3）、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 休日出勤の有無：原則無し 休日出勤時の対応：代休、振替対応、休日出勤手当のいずれか

賃金形態：月給制 年収：500万円〜700万円 月額：35万円〜50万円 月額給与詳細/残業代：月45時間相当分の固定残業代を基本給に加算して支給 超過分の残業代は別途支給 ・月収35万円の場合 基本給258,959円＋固定残業代91,041円（月45時間分) 賞与：業績連動賞与（年2回 / 平均2ヶ月・最大4ヶ月） 【給与備考】 昇給：年2回、前職給与・経験・能力を考慮の上決定 諸手当：通勤手当（上限月3万円）、時間外手当（固定残業超過分） 残業代について：固定残業代（45時間分）を含み、超過分は追加支給。

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 健康診断 交通費(上限月3万円) 書籍購入負担 フリードリンク 女性検診(AMH検査)負担制度 美容医療割引(15%off) 賃貸契約時仲介手数料割引制度 制度・規定：育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 評価制度, 賃金規定, 就業規則 特記事項なし 転勤：無

カジュアル（私服可）

平均年齢28.7歳と若手が中心となって活躍する、フラットで活気に満ちた風土です。人材業界経験者は約3割で、既存の業界慣習にとらわれない柔軟な思考を重視しています。中途入社率も約6割と高く、年齢や職歴に関わらず成果を正当に評価するため、入社1～2年でのスピード昇格も可能です。