仕事No.54427 NEW
【正社員求人】リードマーケター / デザイナー特化サービスの戦略立案から施策実行 / フルリモート可・土日祝休みで理想のワークライフバランスを実現

試用期間：3ヶ月

▼任されるポジション・裁量 ReDesigner事業におけるマーケティングチームのリードとして、toC（求職者向け）およびtoB（企業向け）の両軸における マーケティング戦略の策定から実行統括までをお任せします。事業責任者や他部門（セールス、プロダクト等）と直接連携し、 予算配分や目標設定など大きな裁量を持って戦略を指揮していただけるポジションです。 ▼業務内容 マーケティング戦略・計画の策定：ターゲット設定、チャネル選定、予算配分、集客試算および実行計画の構築。 toC向け導線設計・ブランディング：イベント、SNS企画、自社コンテンツ（DesignDataBook等）を活用した認知・登録導線の設計。 toB向けリード獲得・CRM運用：ホワイトペーパー、ウェビナー、記事展開によるリード獲得およびナーチャリング、商談化プロセスの設計。 広告運用・データ分析：Meta/Google広告等の方針決定と効果検証、プロダクト内データ分析に基づく改善施策の実施。 チームマネジメント・組織連携：メンバーや業務委託パートナーへの施策割り振り、事業計画に連動したマーケティング推進。 ▼当社の魅力・磨けるスキル ・魅力ポイント1：学生から社会人まで、デザイナーの全キャリア段階に関わるサービスを統合的にマーケティングできる面白さがあります。 ・魅力ポイント2：自社に蓄積された一次データ（登録・転職データや独自調査結果）を活用した、確度の高い戦略立案が可能です。 ・魅力ポイント3：インハウスの優秀なデザイナー陣と距離が近く、高いクオリティのブランディング・クリエイティブ制作を実現できます。 ▼キャリアステップ・成長環境 マーケティングリードとしての成果に応じ、プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）や 事業全体のマーケティング責任者へのキャリアステップが可能です。 また、語学学習支援や資格取得支援金、書籍購入制度（本読み放題）など、 自律的なスキルアップを全面的に後押しする環境が整っています。

・toCまたはtoB向けマーケティングの実務経験3年以上（広告運用、SEO、コンテンツマーケ、PR等） ・マーケティング戦略の立案から施策実行、効果検証までを一貫して主導した経験 ・データ分析に基づいた施策立案・改善プロセスの実行経験 ・当社のビジョン・ミッション・バリューおよび『ReDesigner』の世界観への強い共感

▼歓迎 ・広告代理店または事業会社でのプロモーション企画・実行経験 ・toCとtoB両方のマーケティング支援・運用経験 ・ホワイトペーパー・ウェビナー等によるtoBリード獲得やCRM/MAツールの運用経験 ・マーケティングチームのメンバーマネジメント経験 ・SQLを活用したデータ分析やプロダクトマーケティング（PMM）の経験 ▼求める人物像 ・「誰に・いつ・何を思い出してもらうか」という本質的な問いから逆算して施策を設計できる方 ・施策の面白さを集客数や登録数などの定量数値に還元して客観評価できる方 ・リモート環境下でも能動的にコミュニケーションを取り、他部署と連携して業務を進められる方

勤務時間：フルフレックス制（標準労働時間8時間 / 休憩1時間）

有給休暇:初年度日（入社後ヶ月目から） 年間休日:日 休日:完全週休2日制（土・日）、祝日 休暇:年次有給休暇、夏季休暇、公傷休暇、年末年始休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業、看護休暇、介護休業、介護休暇、子の看護等休暇、ファミリーサポート休暇、3X Vacation 休日出勤の有無：原則無し 休日出勤時の対応：代休、振替対応、休日出勤手当のいずれか

賃金形態：月給制 年収：650万円〜850万円 月額：54万円〜70万円 月額給与詳細/残業代：月額：541,667円〜708,334円 年収：650万円〜850万円 固定残業代：月40時間分（128,968円〜168,651円）を含む。40時間を超える時間外労働分は追加で支給。 賞与：業績に応じた決算賞与 【給与備考】 諸手当：通勤手当、リモート環境手当等（規定による） 残業代について：40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 ［ITS］関東ITソフトウェア健康保険組合加入 サークル制度（5,000円／月） ランチ補助（1,500円／月） Strapの無償利用 慶弔休暇・慶弔見舞金 副業可 語学学習支援 資格取得支援金 本読み放題 マタニティ関連補助（産褥期ケア補助金、マタニティ特別休暇、マタニティ健診補助金、産休・育休、出産手当など） 出産一時金・手当金 育児休業復帰見舞金 看護休暇、時短勤務、深夜・時間外免除勤務 介護休業、介護休暇 こども家庭庁ベビーシッター券（1日1人につき4,400円分補助） インフルエンザ予防接種補助 感染症特別休暇 労災・傷病見舞金・傷病手当金等 オンライン診療サービス 制度・規定：副業可能, 教育・研修, 育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 評価制度, 介護休暇制度, 就業規則 特記事項なし 転勤：無

オフィスカジュアル

「意見の違いをよりよくなるチャンスと捉える」オープンなマインドを持つメンバーが集まっています。職種や年次の壁がなくフラットに議論できる風土で、フルリモートやフルフレックスを活かした柔軟な働き方が定着しています。