仕事No.54444 NEW
【正社員求人】PMM候補 / デザイナー向けキャリア支援サービスのマーケティング戦略・実行 / 年収650～850万円・フルリモート可

試用期間：3か月

【概要】 同社プロダクトのPMM候補として、デザイナー（toC）と企業（toB）のそれぞれに向けた価値の伝え方と、 登録・導入から利用までの導線を設計します。プロダクトチームや事業責任者と連携してユーザー理解をプロダクトの改善につなげながら、 マーケティングチームのリードとして施策の実行も統括します。 マーケティングチームはtoCとtoBの両方の目標を追います。メンバーの得意分野に合わせて、toC担当・toB担当に役割を分けることもあります。 【仕事の詳細】 ・ユーザー調査とデータ分析にもとづく、ターゲットごとの提供価値とメッセージの設計 ・登録から利用（面談・応募・就職や転職）までの導線設計と、プロダクトチームとの改善の優先度決め ・ターゲット・チャネル・予算配分を含めた、マーケティング戦略の策定 ・イベント・タイアップ・SNS企画などの、集客見込みの試算と実行計画の策定 ・自社コンテンツを活用した想起・ブランド認知の向上 ・広告運用（Meta広告、Google広告など）の方針決定と効果検証 ・ホワイトペーパー・イベント・ウェビナー・記事公開による、ダイレクトリクルーティングの新規導入企業のリード獲得 ・CRMを使ったリードの管理・ナーチャリングと、セールスチームと連携した商談化までのプロセス設計 ・プロダクト内のデータを分析し、登録から転職・就職までの段階ごとの施策設計 ・事業責任者・セールス・キャリアデザイナー・プロダクトチームと連携し、事業計画と連動したマーケティング計画の策定 ・マーケティングチームのメンバーへの、戦略にもとづく役割分担と施策の割り振り 【チーム体制】 同社プロダクトは約20名のチームです。事業責任者のもと、キャリアデザイナー、セールス・カスタマーサクセス、学生向けサービスチーム、 マーケティング、プロダクト（エンジニア・デザイナー）に分かれています。本ポジションはマーケティングチームのリードとして加わり、 メンバーや業務委託のパートナーと施策を進めます。レポートラインは同社プロダクト事業責任者です。 その他ツール：Google タグマネージャー（GTM）, Slack

・同社のビジョン・ミッション・バリュー、および同社サービスが目指す世界観への共感 ・toC向け、またはtoB向けマーケティングの実務経験（広告運用、SEO、コンテンツマーケティング、PR施策、リード獲得施策など） ・マーケティング戦略を立て、施策の実行と効果検証まで担った経験 ・データ分析をもとに施策を立案・改善した経験

・プロダクトマーケティング（PMM）の経験、またはPMMを目指して取り組んできた経験 ・ユーザー調査やデータ分析をもとに、プロダクトの改善を提案した経験 ・広告代理店または事業会社で、プロモーション企画を立案・実行した経験 ・SNSやメディアで話題になった企画に携わった経験 toCとtoBの両方のマーケティング経験 ・ホワイトペーパー・ウェビナーなどによるtoBのリード獲得や、CRM・MAツールの運用経験 ・マーケティングチームのメンバーマネジメント経験 ・SQLを使ったデータ分析の経験 ・HR・キャリア領域、またはクリエイター向けサービスでのマーケティング経験 求める人物像 ・ユーザーの声とデータの両方から、プロダクトの価値を言葉にできる方 ・施策を考えるとき、まず「誰に、いつ、何を思い出してもらうか」から組み立てられる方 ・広告以外の手段も含めて打ち手を比べ、予算配分を決められる方 ・企画の面白さを、集客数や登録数などの数字に置き換えて評価できる方 ・フルリモートの環境でも、自分から情報を取りに行き、関係者と連携できる方 ・セールスやプロダクトなど、他職種と目標を共有しながら進め

勤務時間：フルフレックス制（標準労働時間8時間 / 休憩1時間）

休日:完全週休2日制（土・日）、祝日 休暇:年次有給休暇、夏季休暇、公傷休暇、年末年始休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業、看護休暇、介護休業、介護休暇、子の看護等休暇（最大年10日の特別休暇 or 子1人につき年最大5日、2人以上で年最大10日の特別休暇）、ファミリーサポート休暇（最大年5日の特別休暇）、3X Vacation（勤続3年毎に10日間の連続した休暇） 休日出勤の有無：原則無し 休日出勤時の対応：代休、振替対応、休日出勤手当のいずれか

賃金形態：月給制 年収：650万円〜850万円 月額：54万円〜70万円 月額給与詳細/残業代：月40時間分の固定残業代を基本給に加算して支給。40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ・年収650万円の場合 月給：541,667円（基本給：412,699円　時間外手当：128,968円） ・年収850万円の場合 月給：708,334円（基本給：539,683円　時間外手当：168,651円） 賞与：業績に応じた決算賞与 【給与備考】 スキルによっては提示する給与を検討。ご経験によっては上記以上の提示をする場合あり。

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 ITS関東ITソフトウェア健康保険組合加入 サークル制度：5,000円／月 ランチ補助：1,500円／月 同社プロダクトの無償利用 慶弔休暇・慶弔見舞金 副業可 語学学習支援 資格取得支援金 本読み放題 産褥期ケア補助金 マタニティ特別休暇 マタニティ健診補助金 産休・育休 出産手当 出産一時金・手当金 育児休業復帰見舞金 産前産後休業 育児休業 看護休暇 時短勤務 深夜・時間外免除勤務 介護休業 介護休暇 こども家庭庁ベビーシッター券：1日1人につき4,400円分の補助 インフルエンザ予防接種補助 感染症特別休暇 労災・傷病見舞金・傷病手当金等 オンライン診療サービス 制度・規定：副業可能, 育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 賃金規定, 介護休暇制度, 就業規則 特記事項なし 転勤：有

カジュアル（私服可）

「意見の違いをよりよくなるチャンスと捉える」オープンなマインドを持つメンバーが集まっています。職種や年次の壁がなくフラットに議論できる風土で、フルリモートやフルフレックスを活かした柔軟な働き方が定着しています。