★創業約2年で急成長中の同社で、ブランドデザインの仕事に挑戦できます! ★フルフレックスタイム制やリモートワーク一部可など、柔軟な働き方ができます♪ ★年間休日124日・完全週休2日制で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です!
職種 |
グラフィックデザイナー Webデザイナー |
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雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 都営大江戸線 都庁前駅(A6出口) 直結、東京メトロ丸ノ内線 西新宿駅(2番出口) 徒歩4分、JR 各線 新宿駅(西口) 徒歩8分 |
想定月収 |
37万円〜66万円 |
想定年収 |
450万円〜800万円 |
就業期間 |
試用期間:試用期間なし |
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仕事内容 |
【概要】 同社は創業から約2年で、複数のAIプロダクトを立ち上げ、人事領域から営業領域へと事業を拡大してきました。 さらに、独自の人事特化LLMや自社開発のAI OSの開発、M&A、海外展開など、会社そのものが急速に変化しています。 2026年8月には、同社がこれからも大切にしていく思想として「『人』と向き合う」という新たなパーパスを制定し、 コーポレート・サービス双方のブランドもアップデートしました。事業やプロダクトが増えるほど、同社として何を大切にし、 どのような印象を社会に残していくのか。その一貫性を保ちながら、それぞれの事業やプロダクトの個性をどう表現していくのかが、 これまで以上に重要になっています。 制作物をつくるだけではなく、新しい事業やプロダクトが次々と生まれる会社において、同社らしさそのものを一緒につくっていただけるブランドデザイナーを募集します。 【仕事の詳細】 同社および各プロダクト・サービスにおけるブランドデザイン、コミュニケーションデザインを担当いただきます。 コーポレート、プロダクト、マーケティング、採用、イベントなど、同社と社会が接するタッチポイントは急速に増えています。 個別のクリエイティブを制作するだけではなく、「誰に、何を、どのような表現で届けるのか」というコミュニケーションの設計から入り、 マーケティング、PR、事業責任者などと議論しながらアウトプットまで一貫して関わっていただくポジションです。 具体的には ・同社および各サービスのブランドデザイン ・新規事業・新規プロダクト立ち上げ時のブランド、ビジュアル設計 ・Webサイト、LP、広告、キャンペーン等のクリエイティブ制作 ・イベント、展示会、カンファレンス等のコミュニケーションデザイン ・コーポレート、採用、広報領域における各種クリエイティブ制作 ・キービジュアル、グラフィック、ブランドアイテム等の企画・制作 ・ブランドガイドラインやデザインルールの策定・アップデート ・マーケティング、PR、事業責任者等との企画・要件整理 ・外部クリエイター、制作会社等のディレクション など ◯各種ツール ・デザイン:Adobe/Figma/Figjam ・情報共有・コミュニケーション:Notion/Slack 【チーム体制】 現在、ブランドデザイナーは3名体制です。創業初期のように「デザインする人が足りない」というフェーズから、 複数のデザイナーがそれぞれの領域を持ちながら、同社全体のブランドをどう強くしていくかを考えるフェーズへと移っています。 ブランドデザイナー3名と外部パートナーで分担しながら制作を進めているため、すべてを一人で抱えるのではなく、 それぞれの専門性を活かしながら同社全体のデザイン品質を高めていきます。 【その他特徴】 同社には、すでに完成されたブランドを守り続ける仕事とは少し違う面白さがあります。 会社としてのパーパスも、プロダクトも、事業領域も、今まさに大きく変化しています。 一方で、すでに多くの企業やユーザーに利用されるプロダクトも生まれています。 そのため、完全なゼロからブランドをつくるわけでも、決められたブランドガイドラインに沿って制作するだけでもありません。 これまで同社が積み重ねてきたものを理解しながら、新しく生まれる事業やプロダクトに合わせてブランドを拡張し、ときには既存のルールそのものを更新していく仕事です。 さらに今後は、全国規模でのプロモーションや海外展開、新しい事業・プロダクトの立ち上げも続きます。 会社の成長に伴ってブランドデザイナーが扱うテーマそのものが変化し続けることが、このポジションの大きな特徴です。 デザインツール:Figma, Photoshop, Illustrator その他ツール:Slack |
必須経験 |
・ブランドデザイン、コミュニケーションデザイン、Webデザインのいずれかにおける3年以上の実務経験 ・Figma、Illustrator、Photoshop等を用いたデザイン実務経験 ・Web、広告、グラフィックなど複数のタッチポイントにおけるデザイン経験 |
歓迎経験 |
・figmaを使ってのデザイン制作経験 ・外部パートナーの選定・ディレクション経験 ・写真の撮影・ディレクション経験 ・店舗やポップアップなどの空間デザイン経験 ・ユーザーに共感しながら論理性と客観性を持ってデザインを提案し実施できる能力 ・制作プロセスでAI利用経験 【求める人物像】 ・スタートアップの早い環境変化に対して前向きに捉えられる方 ・会社の立ち上げにおいて主体的/能動的に多くの業務に取り組める方 ・自己変革しながら会社とともに成長ができる方 ・コトに向かって思考し、行動を取れる方 |
勤務時間 |
勤務時間:フルフレックスタイム制 もしくは 専門業務型裁量労働(コアタイム無し) 平均残業時間:25.4時間/月 ※個人の裁量に任せており、個人差があります。 ・リモート一部可一部可(出社日数:上長と協議しながら柔軟に対応) |
休日・休暇 |
有給休暇:入社初日に10日付与されます。 年間休日:124日 休日:完全週休二日制(土日祝)です。 休暇:年末年始休暇、有給休暇(入社初日10日付与)、産前産後育児休暇、慶弔休暇(事実婚・同性婚含む)、特別休暇、介護/看病休暇、生理休暇、ペット忌引き休暇です。 休日出勤の有無:原則無し 休日出勤時の対応:代休、振替対応、休日出勤手当のいずれか |
賃金形態 |
賃金形態:月給制 年収:450万円〜800万円 月額:37万円〜66万円 月額給与詳細/残業代:60時間の見込み残業もしくは裁量労働制 【給与備考】 ■通勤交通費:交通費支給(上限3万円) ■諸手当: AIサービス利用手当 |
福利厚生 |
【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 ストックオプション制度 AIサービス利用手当 交通費支給(上限3万円) 定期健康診断(一部補助あり) 副業一部可(一定の等級以上が該当。申請認可制) 服装髪型自由 勤続周年アニバーサリーイベント 福利厚生サービスの利用可 制度・規定:副業可能, 育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 介護休暇制度 転勤:有 |
服装 |
カジュアル(私服可) |
企業の特徴 |
社内喫煙環境:喫煙室あり, 禁煙 |
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企業概要 |
■従業員:140名 (2025年4月時点) |
企業体制 |
部署人数:3名 人員構成:ブランドデザイナー3名体制です。ブランドデザイナー3名と外部パートナーで分担しながら制作を進めています。 |