仕事No.54554 NEW
【正社員求人】デジタルマーケティング（IT事業） / 同社サービス広告運用 ・戦略立案/年間休日123日以上・選べる勤務時間でメリハリ就業

試用期間：3～6か月

【概要】 マーケティング本部のプロモーショングループに所属し、国内最大級のIT領域人材プラットフォームのWeb広告の運用担当者として、自社サービスの成長を担っていただきます。 予算策定～企画提案～実行～運用まで一連の流れをお任せいたします。 【仕事の詳細】 Web広告の運用担当者として、自社サービスの成長を担っていただきます。 予算策定～企画提案～実行～運用まで一連の流れをお任せいたします。 ■詳細 ・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告などのweb集客でのCV数増加 ・プロモーション全体の戦略立案から実行 ・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・新規広告媒体の開拓 ・予算策定および実績管理 ・KPIモニタリングおよび施策立案 【ポジションの魅力】 1/ アカウントあたり年間数億円規模の運用責任を持ち、サイト改善や各種Web広告を包括的に統括できます。 2. 企画・制作・開発・データ分析まで社内メンバーのみで完結するため、スピード感を持った施策検証が可能です。 3. 単なる広告指標（CPA/ROAS）にとどまらず、事業全体のグロースや経営課題解決に直結する視座が身につきます。 4. 前例のない施策でも果敢に挑戦でき、若手から責任あるマネージャーポジションを目指せます。 【キャリアパス】 事業軸と機能軸によるマトリクス型組織のため、「機能軸として特定の専門性を突き詰めていくキャリア」と「事業軸として事業の成長にコミットするキャリア」を選べます。 〈機能軸として特定の専門性を突き詰めていくキャリア〉 チームリーダー/マネージャー/新規事業立ち上げなど ・年間数十億の広告を扱うレバレジーズの広告チームを統括 ・広告のスペシャリストとしての部下の教育とマネジメント ・広告のスペシャリストとして、新規事業の立ち上げに参加 〈事業軸として事業の成長にコミットするキャリア〉 マーケティング責任者/広告プランナー/ブランディング担当/新規事業責任者など ・広告のみならず、事業全体のブランディング担当 ・事業ごとのWebマーケティングの統括ポジション ・事業のマーケティング責任者 ・新規事業の責任者 その他ツール：Google Analytics, PowerPoint, Excel, Word, Zoom, Slack, Google Meet

・web広告運用経験2年以上 ・月間500万円以上のweb広告運用経験

・バナーやLP等のクリエイティブにおける、企画／ディレクション／制作に携わった経験 ・リスティング広告、アフィリエイト広告、Youtube広告の運用経験 ・アドネットワークの運用経験 ・マネジメント経験 ＜求める人物像＞ ・問題発見、課題解決のすべての工程を自走できる方 ・自学自習はもちろん、最新技術のキャッチアップを怠らない方 ・データを用いた論理的な意思決定ができる方 ・キャッチコピーやクリエイティブなど人の感情を動かす領域に興味関心がある方

（1）09:00〜18:00 （2）09:30〜18:30 （3）10:00〜19:00 ※所定労働時間8時間／休憩1時間 ※フレックスタイム制：無

■年間休日123日以上 （土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇） ■年次有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■生理休暇（時間取得可能、無給） ■特別休暇 ■婚姻休暇 ■出産補助休暇 ■忌引き

賃金形態：年俸制 年収：600万円〜1,000万円 月額：37万円〜62万円 月額給与詳細/残業代：▼給与例： 年収600万円の場合 月給37万円＋賞与年2回 ※固定残業代：月80時間分／146,210円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間＝実残業時間ではありません 賞与：賞与：年2回 【給与備考】 昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回） 交通費支給（当社規定による）

■各種社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり） 　・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 　・禁煙サポート制度あり ■ご近所手当 　・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月 支給 　・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月 支給 ■レバカフェ制度 　・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題 　・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給 　・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。 制度・規定：教育・研修, 育児休暇制度, 産前産後休暇制度, 評価制度, 賃金規定, 介護休暇制度, 就業規則 転勤：無

カジュアル（私服可） 事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり）・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止・禁煙サポート制度あり

オフィス環境: 渋谷スクランブルスクエア24F/25Fに位置し、レバカフェ制度によりエスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題。果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給。ライスやレトルト食品、スープも充実しており、ランチや軽食等を利用できます。事業所内は禁煙で、喫煙専用室が入居施設内にあります。 社風: インハウス型の組織で、事業開発に必要な専門スタッフがすべて社内に在籍しています。マトリクス型組織により、専門性を高める機能軸と事業に寄った施策ができる事業軸を両立。抜擢文化があり、早期に能力値以上の裁量や責任を与えることで個人と組織の成長を促進しています。個人のwill、事業のwill、機能軸のwillを重ね合わせたミッションマネジメントを実践し、キャリアパスの柔軟性を重視しています。