デザイン系求人一覧

▼担当するプロダクトと、顧客に提供できる価値▼ 担当いただくプロダクトは、従業員の「立替払い」そのものをなくし、これまでにない経費精算を実現するサービスです。 経費精算にまつわる処理をオンラインで完結できるだけでなく、法人カードで経費を支払う際に発生する明細突合や証憑提出の督促を自動化し、経費精算における経理部門の課題を解決します。 さらに、全従業員が経費の支払いに同社ビジネスカードを利用することで、立替経費精算そのものを削減することも可能になります。 【業務内容】 上記の経費管理サービスのプロダクト専任担当として、ソリューションセールスをお任せします。 具体的には、 ・インサイドセールスがセットした商談からの案件創出 ・初期商談から受注までの案件コントロール（社内のアカウント担当者や複数関係者を巻き込んだハンドリング） ・顧客への経営課題・業務課題のヒアリング、課題解決手段のご提案 ・プロダクトへのフィードバック ▼仕事の魅力 大きなモデルチェンジをした新サービスグロースの中心人物として携わることができます。 今入社することにより、新規事業の立ち上げや同プロダクトの急成長に立ち会う貴重な経験を積むことができます。 また、従来の経費精算システムとは異なる、同社ならではのユニークな価値を自らの手で広められる、またとない機会です。 ▼チームの雰囲気 自主性を大事にし、裁量をもって働ける環境です。 必要に応じて、適宜リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したりと、自らの意思と意図をもって動いています。 チームでのミーティングや1on1を月に数回行っていて、風通しの良い職場です。

▼サービスについて 営業DXサービスやインボイス管理サービスを担当します。 ▼具体的な業務 当社のサービスの認知獲得・新規リード獲得・ナーチャリングで活用するコンテンツの企画・制作を担当するポジションです。 主に、以下のコンテンツ制作を担当します。 ・Web用のコンテンツ制作 　∟当社のサービス（Sansan、Bill One、Contract Oneなど）を訴求する紹介資料や、さまざまなテーマでのインタビュー記事、調査を基にしたホワイトペーパー ・フロント組織が使用する提案資料の制作 　∟フロントメンバーが当社のサービスを提案する際に使用する資料 ・大型カンファレンス、中規模セミナーのセッション企画や登壇資料制作 　∟1年に1度、当社で主催する大型カンファレンスでのセッション内容の企画・講演者の招請・登壇資料の制作 自身でコンテンツの企画から構成制作、原稿ライティングなどを行い、詳細のデザインに関しては社内の別部署と連携することでコンテンツ作りを行います。 入社後は即戦力として、上記の多岐に渡るアウトプットをお任せします。 ▼本ポジションの魅力 BtoBマーケティングはまだ歴史が浅く、成功事例は多くありません。BtoBサービスの導入においては、同一企業に所属する複数のステークホルダーから承認を得ることが必要です。しかし、役割や立場が変われば、同一企業に所属している方々だとしても、提供すべき情報が異なります。 そのため本ポジションでは、設定したペルソナを具体的に想像し、そのペルソナが求めている情報と、当社から伝えたい内容をうまく掛け合わせた訴求を検討、言語化し、形にしていくことが求められます。まずは、ターゲットに関する情報をコツコツと収集し、各部門やグループと連携しながらコンテンツを企画するところから始めます。関係者が多いため、一筋縄では前に進みません。企画によっては、半年以上を掛けてコンテンツを作り上げることもあります。なかなか骨が折れる仕事ですが、最終的に形になり顧客に価値が届いたときにはやりがいを感じます。

▼サービスについて 新規事業として推進している契約データベースを担当します。 ▼組織のミッション 担当プロダクトの価値を世の中に伝え、契約データベースを通じてあらゆる顧客の「現場の習慣を変えていく」ことが私たちのミッションです。 ▼具体的な業務 マーケティング担当として、新規サービスの事業成長に向けた幅広いマーケティング業務を担い、各施策の企画から実行、管理までを行います。 その都度、目的から最適な手段を考え、企画・実行できるポジションです。具体的には下記のような業務を担当します。 ▼主な業務内容 ※各施策をチームで分担して担当します。 セミナー、展示会などの企画・運営（オンライン・オフライン問わず） Web広告や外部メディアを使った施策の企画・実行・管理 サービス資料や登壇資料、その他コンテンツの企画・制作 サービスサイトやオウンドメディアの運営・分析 LPや掲載するコンテンツの企画・制作ディレクション ハウスリストに向けたナーチャリング施策の企画・実行 各代理店や媒体社との調整、ディレクション 各施策の効果測定・分析、KPI管理 その他、新規プロモーションの立案・実行 ▼仕事の魅力 同社は新プロダクトを最速で事業成長させるために、担当領域を越えて議論し合い、チーム全体で全力を尽くしています。 今、このフェーズでしか得られない知見や経験があります。また、チャレンジを歓迎する社風があります。 ▼本ポジションで身につけられるスキル 【自ら創造する力を培い、生かせる】 決まった施策で数字を追うだけでなく、自ら企画して実行でき、その結果が事業の推進に直結します。 BtoBマーケティングの施策が一通り経験できる環境であり、市場ニーズや顧客インサイトに基づいた本質的なマーケティングに取り組めます。 　 【組織の急成長に合わせて急拡大する組織の中核を担える】 当社のインボイス管理サービスはT2D3をはるかに上回る速度で事業成長を実現しました。 今まさにPMF（プロダクト マーケット フィット）を迎えようとしており、ここから培われたノウハウを生かして、急成長を実現していきます。 そのため、今後も多くのポジションが生まれる組織であり、その中核を担える可能性があります。

【概要】 同社は医療業界特化のコンサルティング会社です。 美容医療や先進医療（関節、近視治療など）を手がける自由診療クリニックの立ち上げから、その後のプロモーション全般を一手に引き受けています。 立ち上げ当初のブランディングはもちろん、クリニックへの集客を最大化するためのあらゆる施策を講じて、クリニックの収益拡大に貢献することが任務です。 メインクライアントは再生医療を手掛ける美容クリニックで、ほぼインハウスデザイナーのような動きが求められています。 【仕事内容】 ・撮影から編集までできカメラワークの優れた方 ・美容クリニックで女性ゲストの撮影の機会があるのでできれば女性 ・TVやCFなどだけでなくSNS動画などカジュアルな動画の制作経験 ・企画出しからできる ・クリニックと撮影の段取りや企画のやり取りを行うのでコミュニケーション能力必要 ・美容業界でご経験があると知識面でアドバンテージ 【仕事の魅力】 インハウスデザイナーのような動きが求められるため、サイトの効果検証や修正などデータを見ながら試行錯誤して進めていきます。 そのためデザイナーとして作ったら作りっぱなしという環境はなく、結果がどうだったか？まで追っていただくため 成果が見えるデザインを追求していただくことが可能です！ また再生医療を扱うクリニックのため、まだ世の中にないものを広めていくやりがいも感じられます。 ーーーーーーーーーーーーーーー クライアント：https://www.theclinic.jp/　 業務経路:ディレクターから　 クライアント経路:直クラ　

【概要】 同社は医療業界特化のコンサルティング会社です。 美容医療や先進医療（関節、近視治療など）を手がける自由診療クリニックの立ち上げから、その後のプロモーション全般を一手に引き受けています。 立ち上げ当初のブランディングはもちろん、クリニックへの集客を最大化するためのあらゆる施策を講じて、クリニックの収益拡大に貢献することが任務です。 メインクライアントは再生医療を手掛ける美容クリニックで、ほぼインハウスデザイナーのような動きが求められています。 【仕事内容】 新規、既存Webサイトの制作／改修から、新規サービスのブランディングの構築まで、デザイン面で広く携わって頂きます。 その他、印刷物や商品パッケージ（再生医療関係）のデザイン、ブランディング、CI、ロゴデザインなど、幅広い業務に携わることが可能です。 全ての顧客と直接取引となっているため、納期も当社側で設定するなど対等な関係で効率よく業務を進めることができます。 ＜制作物一例＞ ・ブランドのトーンやコンセプトに沿ったWebデザイン ・新規ブランド開発 ・データに基づいたサイト改善 ・SNS投稿用画像デザイン ＜業務割合イメージ＞ HP/LP40％ SNS35% 印刷物15% ブランディング10% ※印刷物：クリニックで使用する「パンフ類、書類関係、ドクターの名刺など」とオフライン広告（雑誌や折込） 【仕事の魅力】 インハウスデザイナーのような動きが求められるため、サイトの効果検証や修正などデータを見ながら試行錯誤して進めていきます。 そのためデザイナーとして作ったら作りっぱなしという環境はなく、結果がどうだったか？まで追っていただくため 成果が見えるデザインを追求していただくことが可能です！ また再生医療を扱うクリニックのため、まだ世の中にないものを広めていくやりがいも感じられます。 ーーーーーーーーーーーーーーー クライアント：https://www.theclinic.jp/　 業務経路:ディレクターから　 クライアント経路:直クラ　 パソコンOS：Mac, Windows デザインツール：Photoshop, Illustrator その他ツール：Excel, Word

【概要】 同社所属のVTuberのYouTubeチャンネルの登録者数は 350万人、公式Twitterフォロワー数は82万人であり、 プロデュースしているクリエイター全体の動画プラットフォーム及びSNS等における合計フォロワー数は約3,970万人、 合計再生数は72億回という規模を有しております ・年間ライブ動員70万人（日本の最大男性アイドルグループ同規模） ・5大ドームツアー制覇、全11会場44公演の全国アリーナツアー ・2023年 上半期音楽ライブ動員数日本1位（ぴあ総研調べ) ・2023年 NHK紅白歌合戦出場 そんな同社所属のアーティスト達の活動支援をお願いするデザイナーを募集しています！ 〈具体的な制作物〉 同社所属のクリエイターにまつわるグラフィックデザイン全ての業務 ・グッズ、CD、DVD、書籍、ライブ・イベントのキービジュアル、ロゴなどの幅広いデザイン業務 ・とくに番組・動画・Youtubeアニメなどのバナー、サムネイルなどは注力いただきます ・コーポレートサイトなどのデザイン業務 ・各種コラボの監修 ・各関連事業部との連携 などをお任せいたします。 20代の若い社員も非常に多く活躍中です! 「活動者（クリエイター）」の魅力を日々意見を出し合い、世の中に喜びを届けるお仕事を私達と一緒に作り上げていきましょう！ パソコンOS：Mac デザインツール：Photoshop, Illustrator

【業務内容】 顧客の事業/サービスを伸ばすために、チームで課題解決を実施していくお仕事です。圧倒的な顧客志向が身につきます！ インターネット広告最大手の広告代理部門にて大手顧客に対してデジタルプロモーション全体の戦略立案からプランニングを行って頂きます。 年間広告費10億~100億程度の大手顧客に対してデジタルプロモーション戦略の立案、プランニングをお任せします。 消費財、化粧品、フィットネス・美容、飲料・食品等、あらゆる業界の顧客がおりますので、 ご自身の経験を活かしていただくことができます。顧客の課題を抽出し、解決するためのマーケティングやデータ分析から 手がけて、プロモーション提案だけでなく、顧客の本質的な課題解決のためには、プロモーションだけでなく DX提案等々も行うこともございます。 ※プロジェクトごとにチームを組んで提案をします。 ■具体的な仕事内容 ●顧客の事業に寄り添いパートナーとして一緒に成功に導く ┗顧客グリップとニーズ発掘 ┗マーケティング戦略の立案 ┗プロモーション効果の最大化 ※上記を実現していく中で、プランニング、ディレクション等々が発生します。 【採用において企業として重視している点】 ①人柄・カルチャーフィット ②伸びしろ ③スキル が優先順位順です。 カルチャーフィットの観点は、下記思考が強い方は、アンマッチな傾向にあります。 ・働き方を重視される方（出社したくない） ・組織プライオリティーが高くない（自分のキャリア視点の思考が強い） ・主体的に仕事をした経験が無い（指示待ちの人は合わない） 【企業の強み】 業界トップレベルのメンバーの在籍と先進的なノウハウがグループとして溜まっているため、他の企業様では経験できないスケールで仕事に携わって頂くことが出来ます。 また、実新しいことにチャレンジする人を全力で後押しする風土が組織横断で形成されています。 ご自身の成長のために、グループ全体のメソッドをフル活用して頂きたいと思っています。

【業務内容】 これまで同社でカバーできていなかったマーケットに対する新規開拓、既存顧客のデジタルプロモーション戦略の立案、 プランニングをお任せします。金融・不動産・人材・消費財等、あらゆる業界の顧客が対象です。 顧客の課題を抽出し、解決するためのマーケティングやデータ分析を手がけて、 顧客の本質的な課題解決のためには、プロモーションだけでなくDX提案等々も行うこともございます。 ※プロジェクトごとにチームを組んで提案をします。 ●新規開拓 ┗顧客のニーズ発掘 ┗マーケティング戦略の立案と提案 ●顧客の事業に寄り添いパートナーとして一緒に成功に導く ┗顧客グリップとニーズ発掘 ┗マーケティング戦略の立案 ┗プロモーション効果の最大化 ※上記を実現していく中で、プランニング、ディレクション等々が発生します。 【採用において企業として重視している点】 ①人柄・カルチャーフィット ②伸びしろ ③スキル が優先順位順です。 カルチャーフィットの観点は、下記思考が強い方は、アンマッチな傾向にあります。 ・働き方を重視される方（出社したくない） ・組織プライオリティーが高くない（自分のキャリア視点の思考が強い） ・主体的に仕事をした経験が無い（指示待ちの人は合わない） 【企業の強み】 業界トップレベルのメンバーの在籍と先進的なノウハウがグループとして溜まっているため、他の企業様では経験できないスケールで仕事に携わって頂くことが出来ます。 また、実新しいことにチャレンジする人を全力で後押しする風土が組織横断で形成されています。 ご自身の成長のために、グループ全体のメソッドをフル活用して頂きたいと思っています。 新しいマーケットを開拓するメンバー募集です。更に成長したいと考えている方必見！！新規開拓の突破力、圧倒的顧客志向、戦略的な提案力が身につきます！

【業務内容】 国内企業のオウンドメディア（アプリ・WEB・SNS）開発、DX事業開発のミッションをお任せいたします。 具体的には、サイトやアプリのUX設計、 UIデザイン制作、プロトタイプ作成などです。 ・サービスのUX設計、サイトマップ、画面遷移図 ・アプリ／Webサービスのインタラクション設計、デザイン設計 ・デザインコンセプトを踏まえたデザインの制作・提案 ・制作工程におけるデザイン監修 ・顧客に対してのUIUXコンサルティング 配属部署では、DXを推し進めるための事業開発や、企業のオウンドメディア開発を行っています。 AI・デバイス・ビッグデータ等最先端技術を取り入れながら、スマートフォンアプリを中心としたUX体験設計により社会課題や顧客課題を解決していくことが、ミッションです。 その為、部内のメンバー構成としては、 ・事業開発を行うコンサル（Bizdev）を行うチーム ・データコンサル（データサイエンティスト）のチーム ・デザイナーチーム と3つに分かれており、単なるサービスのUI・UXではなく、顧客課題に合わせて、事業を立ち上げ～ローンチ～グロースまでサポートする部署です。 コンサルタント・データサイエンティストと協力して、UX考え、UIに落とし込んでいきます。 デザイン制作に関しても行っていただきますが、デザイン制作は外注することも多く、どちらかといえば、ディレクターに近い動きになります。 ただ、企業として個人の意思を尊重することを大切にしており、希望を伝えれば、希望の業務の割合が多くなります。 デザイン部としては、主にtoC向けのアプリUI・UXのデザイン/クリエイティブを行っていただくことが多いです。 アプリの開発手法はアジャイルで開発を行っていきます。 【採用において企業として重視している点】 ①人柄・カルチャーフィット ②伸びしろ ③スキル が優先順位順です。必ずしもUIUXの経験が必要なわけではございません。 カルチャーフィットの観点は、下記思考が強い方は、アンマッチな傾向にあります。 ・働き方を重視される方（出社したくない） ・組織プライオリティーが高くない（自分のキャリア視点の思考が強い） ・主体的に仕事をした経験が無い（指示待ちの人は合わない） 【企業の強み】 業界トップレベルのメンバーの在籍と先進的なノウハウがグループとして溜まっているため、他の企業様では経験できないスケールで仕事に携わって頂くことが出来ます。 また、実新しいことにチャレンジする人を全力で後押しする風土が組織横断で形成されています。 ご自身の成長のために、グループ全体のメソッドをフル活用して頂きたいと思っています。 既に多くのユーザーを抱えたナショナルクライアントのサービスや、国が抱える社会課題に対し、UIUXのアプローチで行動を変容させて、日本のDXを押しすすめることが大きなやりがいです。 デザインツール：Photoshop, Illustrator

【業務内容】 国内企業のオウンドメディア（アプリ・WEB・SNS）開発、DX事業開発のミッションをお任せいたします。 具体的には、サイトやアプリのUX設計、 UIデザイン制作、プロトタイプ作成などです。 ・サービスのUX設計、サイトマップ、画面遷移図 ・アプリ／Webサービスのインタラクション設計、デザイン設計 ・デザインコンセプトを踏まえたデザインの制作・提案 ・制作工程におけるデザイン監修 ・顧客に対してのUIUXコンサルティング 配属部署では、DXを推し進めるための事業開発や、企業のオウンドメディア開発を行っています。 AI・デバイス・ビッグデータ等最先端技術を取り入れながら、スマートフォンアプリを中心としたUX体験設計により社会課題や顧客課題を解決していくことが、ミッションです。 その為、部内のメンバー構成としては、 ・事業開発を行うコンサル（Bizdev）を行うチーム ・データコンサル（データサイエンティスト）のチーム ・デザイナーチーム と3つに分かれており、単なるサービスのUI・UXではなく、顧客課題に合わせて、事業を立ち上げ～ローンチ～グロースまでサポートする部署です。 コンサルタント・データサイエンティストと協力して、UX考え、UIに落とし込んでいきます。 デザイン制作に関しても行っていただきますが、デザイン制作は外注することも多く、どちらかといえば、ディレクターに近い動きになります。 ただ、企業として個人の意思を尊重することを大切にしており、希望を伝えれば、希望の業務の割合が多くなります。 デザイン部としては、主にtoC向けのアプリUI・UXのデザイン/クリエイティブを行っていただくことが多いです。 アプリの開発手法はアジャイルで開発を行っていきます。 【採用において企業として重視している点】 ①人柄・カルチャーフィット ②伸びしろ ③スキル が優先順位順です。必ずしもUIUXの経験が必要なわけではございません。 カルチャーフィットの観点は、下記思考が強い方は、アンマッチな傾向にあります。 ・働き方を重視される方（出社したくない） ・組織プライオリティーが高くない（自分のキャリア視点の思考が強い） ・主体的に仕事をした経験が無い（指示待ちの人は合わない） 【企業の強み】 業界トップレベルのメンバーの在籍と先進的なノウハウがグループとして溜まっているため、他の企業様では経験できないスケールで仕事に携わって頂くことが出来ます。 また、実新しいことにチャレンジする人を全力で後押しする風土が組織横断で形成されています。 ご自身の成長のために、グループ全体のメソッドをフル活用して頂きたいと思っています。 既に多くのユーザーを抱えたナショナルクライアントのサービスや、国が抱える社会課題に対し、UIUXのアプローチで行動を変容させて、日本のDXを押しすすめることが大きなやりがいです。 デザインツール：Photoshop, Illustrator