仕事No.47118
【正社員求人】Webディレクター／日本サッカーの中心を担うサイトのWebディレクション・マーケティング/新橋駅

試用期間：３ヶ月

【スポーツ×IT】を軸に事業展開している同社にて、 日本サッカー界をメインとしたサイトを担当するWebディレクターを募集中！ Webサイトに関するディレクション・運用・企画提案・改善提案まで幅広い業務をご担当いただき、 クライアントが抱える課題を把握、改善提案を行い課題解決を実施するポジションです。 Webサイトを安定して運用していくことはもちろん、 マーケティング施策の立案やソリューションの提供まで行えることが同社の強みでもあります。 またクライアントと直接お仕事ができるので、ご自身の経験やスキルをダイレクトに生かしていただけます。 企画したものがSNSで大きな反響を呼ぶこともあるかもしれません！ ◆主な業務内容 ・Webサイト運用 ・Webディレクション、企画提案 　∟サイトのディレクション 　∟クライアントの課題解決に向けて、ヒアリング～企画提案までを行います。 ・レポーティング 　∟GA4でのアクセスなど週次での報告書の作成、定例の参加 ・月のサイト運用 　∟クライアントからのサイト運用に関する依頼の対応をします。 ・試合日対応 　∟土日に試合がある場合は、基本的には別担当が対応しますが、試合運用業務の管理監督をご担当いただきます。 ◆キャリアプラン ご入社後はOJTにて業務をご担当いただき、 実務を通じて業務内容や業界の特徴をお伝えし、企画提案や効果検証をお任せいたします。 慣れてきたら、幅広い裁量を持って業務を行う事が出来ますし、 ゆくゆくはプロジェクトマネージャーとして、事業の中核を担っていただきます。 ◆こんな方を募集します！ 「サッカーに興味がある！」 「もっとスポーツ業界を盛り上げたい！」 「スポーツの可能性はまだまだあるのでは？」 スポーツに対する想いを共有しながら仕事を進めていける環境です。 また「やりたい」と手を挙げた方が積極的にチャレンジできる風土です。 ◆ビジョン サッカー事業部では、「デジタルマーケティング強化とともに、 クライアントの事業目的を達成できる信頼性の高いパートナーへの進化」を目指しています。 デジタルマーケティングを活用して、 クライアントと伴走しながら顧客課題解決を実現していきませんか？ ◆働く環境 ・リモートワークOK ・シーズン休暇（年10日間）あり ・副業OK ・女性役員や責任者も複数在席 ・定着率92％！ ◆同社について 同社は創業から約30年、スポーツに関する様々な事業を創造し、展開してきました。 現在は主にスポーツ協会・団体・チームのWebサイトを企画から運用まで行っており、 自社サービス（会員管理クラウドサービス、eコマースなど）も広く提供しています。 今後はさらに多くのスポーツに関わる人々（協会・団体・チーム）が抱える課題に対して、 ITやマーケティングのノウハウやナレッジを活かしソリューション提供をしていくため、この度増員募集を行っています。 <ＰＣ環境・アプリケーション等> Windows

・Jリーグに興味/関心がある ・大規模案件もしくは複数案件を並行してディレクション/運用をした経験がある ・メイン担当として顧客に対して企画提案の経験がある ・GA4を使用した実務経験がある ・HTML / CSSの基礎的な知識がある

・スポーツビジネス（特にサッカー）への関心・理解 ・オウンドメディアの運用業務の経験がある ・CMSを活用した運用経験 〈求める人物像〉 ・当社ビジョン及び行動指針に共感頂ける方 ・PDCAサイクルを回し、スピード感を持って能動的に動ける方 ・協調性があり、自ら積極的にコミュニケーション取れる方 ・新しいことへの挑戦を楽しめる人 ・常に情報収集を意識し、アウトプットできる人

10：00～18：00 ■所定労働時間　07時間00分　休憩60分 ■フレックスタイム制　無 ■残業　有　※専門型裁量労働制 ■完全週休２日制（土日、祝日）

・完全週休２日制（土日、祝日） ※場合によっては、休日に出社する事もありますが、 　休日出勤分は原則振替休日を取得いただき、場合によっては休日出勤手当を支給します。 ・年次有給休暇 ・シーズン休暇（年間10日） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

■年俸制 月額：25万円～34万円 年収：450万円〜600万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 ・基本給　255,600円～340,800円 ・業務手当　119,500円～159,200円 ■賃金形態　年俸制（12分割） ■通勤手当　全額支給 ■業務手当　有 ●上記年収は目安とし、面接を通して話し合いの上、決定します。

■社会保険：健康（関東ITソフトウェア健康保険組合）　厚生年金　雇用　労災保険完備 ■産前産後休暇、育児・介護休暇あり ■副業可 ※社内承認と時間制限・管理がございます。 ■表彰制度（四半期ごと） ■研修サポート制度 ※知識向上や業務に必要な研修やセミナーの参加を支援し、参加費を会社で負担します。 ■リフレッシュルーム完備 ※お茶やコーヒー、ウォーターサーバーなどが無料のほか、スポーツ関連の雑誌も自由に読むことができます。 ■制度・規定：評価制度,教育・研修

オフィスカジュアル

■リフレッシュルーム完備 ※お茶やコーヒー、ウォーターサーバーなどが無料のほか、スポーツ関連の雑誌も自由に読むことができます。