デザイナー・クリエイター専門の人材エージェンシー
★Webディレクター<ポテンシャル重視! 営業経験のみでもOK> ★クライアントの採用・集客の課題を解決する自社プロダクト ★残業基本なし! 年収UP×働き方改善×キャリアアップ
職種 |
Webディレクター |
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雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 ◆JR山手線・中央線・埼京線・小田急線・京王線「新宿駅」徒歩6分 ◆東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩2分 ◆都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」徒歩1分 ◆都営地下鉄新宿線「新宿駅」徒歩11分 |
想定月収 |
28万円~38万円 |
想定年収 |
400万円〜600万円 |
就業期間 |
試用期間:3ヶ月 |
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仕事内容 |
【概要】 全国のクライアントが課題として抱えている「集客課題」と「採用課題」。 これを解決するのが、同社が独自に開発したWebプロダクトサービスです。 需要の高いWebサイト制作の根幹を担うのが、このディレクターポジション。 あなたがディレクションした制作物が、“企業の未来”をつくります! 【詳細】 <具体的に> ■営業から案件を引継ぎ ■クライアントとのすり合わせ ■制作進行管理・ディレクション ■納品 など 「良い商品はあるのに売るためのサイトがない」 「採用したいけど採用サイトがない」 そんな集客課題・採用課題を抱えるクライアントが満足できる、Webサイトの制作から納品までをご担当いただきます。 【完全分業制を徹底】 Webデザイナー、コピーライター、フォトグラファーなど、さまざまなクリエイターたちが社内に在籍しています。 それぞれ部署は異なりますが、チームで制作物をつくりあげる協力体制があります。 困ったことがあればすぐに相談できる組織体制となっています! 【カスタマイズされたキャリアプラン】 一人ひとりの得意なことや希望に沿って、定期的に面談を実施しています。 ディレクターとして一流を目指すもよし、マネジメントに挑戦するもよし、自身の希望にあわせてキャリアを形成することが可能です。 (キャリアパス例) ●現場の最前線で輝くディレクター(ハイプレイヤー) ●品質を高く担保するためのクオリティチェック部隊 ●経験を活かした商材企画・型番作成 |
必須経験 |
・制作進行管理・ディレクションの経験1年以上 ・FigmaやAdobeXDなどのデザインツールを使用した実務経験 <PC環境・アプリケーション等> XD,Figma |
歓迎経験 |
・Photoshop・Illustratorの使用経験 ・IT・HR業界での業務経験 ・Webサイト・Webサービスなどのディレクション経験 ・UXリサーチャー経験 <求める人物像> ・PDCAを回して業務に取り組める方 ・ひとつの問題に対し、複数の解決策を提案できる方 ・受け身ではなく積極的、自発的に行動ができる方 ・スピード感を持って仕事に取り組める方 |
勤務時間 |
勤務時間:10:00~19:00 実働時間:8時間 残業時間:月0~20時間 ※会社として残業を推奨していません。 基本的には定時で退社いただく想定です。 |
休日・休暇 |
・完全週休二日制(土日)、祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・介護休暇 ※7日以上の長期連休も取得OK! 有給休暇:初年度10日(入社後7ヶ月目から) |
賃金形態 |
■月給制 月額:28万円~38万円 年収:400万円〜600万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 月給50万円の場合:固定残業代40時間分:119,050を支給 ※超過分は別途支給 ※残業時間は基本0、あっても月20時間以内です。 ■賞与:年2回 ★昇給あり →一度に10万円以上昇給した実績あり! ※年収下限は月給×12で算出、別途賞与あり |
福利厚生 |
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■家賃補助制度(社内規定あり) ■各プロジェクトのキックオフ・打ち上げ費用補助 ■勉強会・展示会・カンファレンスの参加費全額支給 ■業務関連の書籍購入費支給 ■髪型・髪色・服装自由(ネイル・ピアス・ヒゲOK) ■資格取得支援制度 ■社内イベント多数 └歓迎会・BBQ・社員旅行・忘年会・新年会など ■社内カフェ・フリースペース併設 ■社内バー併設 └退勤後・打ち上げでのお酒飲み放題 ■社割(お弁当・軽食を安く購入可能) ■自販機・ウォーターサーバーあり ■社内分煙(喫煙スペース設置) ■フリーアドレスオフィス ■PC・社用端末支給 ■個別研修のプログラムあり ■制度・規定:評価制度,産前産後休暇制度,育児休暇制度,介護休暇制度 |
服装 |
カジュアル(私服可) |
企業の特徴 |
<社内喫煙環境>禁煙 |
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企業概要 |
■従業員:1384名 |
企業体制 |
部署人数:ディレクターチーム(3名) 採用増員にて6~8名態勢にする予定 |