仕事No.48878
【正社員求人】コンテンツ企画/医療機関向けサービスのコンテンツ企画・ランディング業務/長野勤務

試用期間：3ヶ月

医療機関向けサービスのコンテンツ制作に携わっていただきます。 主には、医療機関に設置されているモニターでコンテンツを放映するデジタルサイネージのコンテンツを 企画～顧客折衝～制作物の進行管理～配信までを担当します。 また、患者様向けの各種説明を動画化するお仕事や、パンフレット・リーフレットなどの紙媒体なども携わっていただきます。 これらの成果物を通して、顧客である医療機関の課題を解決し「メディネット」の価値を実感いただくことがミッションになります。 ■具体的な仕事内容 ・医療機関オリジナルのコンテンツ配信（顧客窓口、原稿作成、校正、配信） ・コンテンツ企画のためのリサーチ（情報の収集・分析） ・コンテンツ提案書、見積書、台本、絵コンテ、ラフデザインの作成 ・顧客との打ち合わせ（頻度は高くありません） ・コンテンツの制作進行管理 ・顧客にサービス利用を促すための戦略立案やアプローチの企画 ・サービスサイトの分析、DMやバナー等の効果分析、レポート作成 ■クライアント経路：社内 ■業務経路：ディレクターから

・パソコン（Excel、Word、PPT等）の基本操作 ・何らかのコンテンツ企画業務に携わったご経験 ・制作ディレクション、進行管理の経験

・書籍・雑誌やウェブサイト、映像等の企画、編集、制作、運用等の経験 ・各種ディレクション業務の経験がある人（社内外との折衝経験） ・自主的に提案や行動ができ、果敢にチャレンジできる人

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 残業時間：月10時間 一部リモート可（週2日）

有給休暇：初年度10日（入社6か月経過後付与） 年間休日：113日 休日：週休2日制（土日祝） 休暇：年末年始、GW、慶弔、リフレッシュ（年1回/連続9連休取得） 休日出勤の有無：有 └月に1回土曜日出勤有り 休日出勤時の対応：休日出勤手当

■月給制 月額：20万円～27万円 年収：277万円〜351万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 残業代別途全額支給 ■賞与：年3回（5月・11月・3月） ■査定：昇給　年1回（10月） ■通勤交通費：全額支給 （上限35,000円まで） ■諸手当： 残業代 家族手当（配偶者8千円、子1人当たり4千円を支給） 住宅手当（転勤になった場合家賃の半額支給（上限5万円））

■保険制度 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ■福利厚生 退職金制度（勤続3年以上） 乳幼児育児支援金（未就学児1名につき30,000円支給/月） 家族手当 配偶者8,000円/子（小1～18歳）4,000円 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ セミナー受講、書籍購入などを会社負担にしています。 ＜その他補足＞ ■教育費負担制度 ■乳幼児特別支援金（乳幼児一人当たり月額3万円支給） ■資格手当 ■健康の維持増進支援（歯科検診／歯科治療／インフルエンザ予防／健康診断オプション検査のうち年間1万円の選択補助） ■在宅勤務制度あり（上限週2日、入社半年経過後に利用可） ■各種手当（役職/家族/赴任） ■外部相談サービス、ベビーシッター補助制度

カジュアル（私服可）