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仕事No.49723 NEW
【正社員求人】デザイナー(大阪)/ブランディングからWeb・グラフィックまで裁量大/地方創生案件も多数/有名商業施設、アパレル企業、大手メーカー等直クラ9割/心斎橋駅

  • 直クライアント
  • フレックス制
  • 残業20h以上
  • 週5日勤務
  • 在宅MIX

★直クラ案件がメイン!多様な案件を受けており、業界や媒体を問わず制限なく提案が可能! ★コミュニケーションを活性化するための取り組みがなされており、明るいオフィスづくりが推進されています! ★各メディアのクリエーターが社内にいるためノウハウや経験も積みやすくスキルアップ・ステップアップ可能! ★地方創生案件も増加中!

職種

デザイナー

雇用区分

正社員

アクセス

大阪府 ・Osaka Metro 御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」より徒歩5分 ・Osaka Metro 御堂筋線・中央線「本町駅」より徒歩8分

想定月収

28万円〜42万円

想定年収

336万円〜504万円

詳細情報

  • 求人情報
  • 企業情報

仕事内容

【概要】 クライアントの課題解決やブランディングを実現するため、グラフィック・Web・動画・写真などの 幅広いクリエーティブにおけるデザイン業務をご担当いただきます。 パンスールでは、紙媒体からWeb、写真、動画まで、広告全般の制作を主軸に事業を展開しています。 広告制作におけるあらゆる業務に自社で一貫して対応できる体制を強みに数多くの実績を重ね、 大手企業をはじめ多岐にわたる業界のクライアントから高い評価を得ています。 2008年に大阪で産声をあげたパンスールは、2014年に東京にも進出し、躍進し続けています。 クリエーターをはじめ各人が思う存分に実力を発揮でき、日々の努力が正当に評価される環境が整っています。 これからのパンスールの成長を共に支えてくれる新たなメンバーとして、特にデザイナーの戦力強化を進めています。 【具体的な業務内容】 ■クライアントとの打ち合わせへの参加 ■コンセプトワーク ■アートディレクターや他部署のクリエーターとともにデザインワークの進行 など  ※コーディングや動画編集などは、他部署が担当しています。 【仕事の魅力】 総合広告制作会社として、各メディアのディレクターや編集者と連携しながら、 複数メディアをまたいだデザイン業務を担当することも可能です。 (ex:Webサイト、ロゴ、企業パンフレット、採用動画など) クライアントの規模や業界も多種多様で幅広いクリエーティブに携わることができる環境です。 【パンスールの強み】 あらゆる媒体に対して、クリエーティブからブランディング、その後の工程まで全て社内で完結できることから他社にない独自の強みを持っています。 ・事業戦略の観点からのクリエーティブ構築 ・マーケティング、ブランディングなど幅広い要素に対応 ・経験豊富な各分野のクリエーターが約90名在籍しており、紙媒体、web媒体、動画媒体、イベント企画などオフライン・オンラインを含めたクリエーティブを社内で完結できる組織体制・営業戦略、販売戦略、採用戦略など、幅広い目標、課題に対してご対応が可能 当然ながらこれらに立脚したスキルやスタッフ構成、経験値はBusiness Design(BD) 事業においても応用をして展開し、BDにて得た新たな知見はCreative Consulting(CC)にも還流させているため、自社内で相乗効果が生まれています。 ■クライアント経路:直クラ(9割) ■業務経路:営業から or ディレクターから or その他 <PC環境・アプリケーション等> Windows,Mac Illustrator,Photoshop

必須経験

グラフィック・Webのデザイン経験2年程度以上

歓迎経験

アートディレクション経験 【求める人物像】 ・誰かを喜ばせることが好きな方 ・多様な案件、クライアントに合わせたクリエーティブ提案を楽しめる方 ・メンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームでの成果創出を意識できる方 ・デザイン知識やトレンドのインプットを継続的に行っている方

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00) ※モデル時間:9:00~18:00 または 10:00~19:00 ※1日の労働時間:8時間(休憩はコアタイム中の1時間) 残業時間:月20~30時間

休日・休暇

年間休日125日以上 ・完全週休二日制(土曜日・日曜日) ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・半休制度 ・誕生日休暇 ・積立休暇 ・産休育休・介護休暇

賃金形態

■月給制 月額:28万円~42万円 年収:336万円〜504万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 月30時間相当分の固定残業代を基本給に加算して支給。時間外手当は別途支給。 ■月給 28万円~42万円+賞与 ※上記は目安につき、経験・能力を考慮の上、決定。 ※諸手当は別途支給します。 ※みなし固定残業(30時間分)を含みます。(54,000円~80,000円) 【例】月収30万円の場合 基本給243,000円+固定残業代57,000円(月30時間分) ■賞与 賞与:年1回 ※入社2年目以降、評価基準に準ずる、業績による ■査定:昇給 年1回(入社2年目以降、評価制度に準ずる) ■通勤交通費:全額支給 (会社規定あり) ■諸手当: ・残業手当 ・役職手当 ・扶養家族手当

福利厚生

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 ・フレックスタイム勤務制度 ・報奨金制度 ・社内表彰制度 ・インセンティブ制度 ■制度・規定 就業規則,賃金規定,評価制度,産前産後休暇制度,育児休暇制度,介護休暇制度

服装

カジュアル(私服可)

その他

・オープンで明るい仲間がいます! ・常にお互いを刺激し合える環境です! ・20代?40代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています!

企業の特徴

<社内喫煙環境>禁煙

企業概要

■従業員:100名

企業体制

部署人数:8名(女性5名、男性3名)