仕事No.49770 NEW
【正社員求人】UI・UXデザイナー / 自社開発プロダクトのUI/UXデザイン全般 / 要件定義から実装まで 一貫して対応頂ける専任デザイナー/渋谷駅

試用期間：3ヶ月

軽度な修正から新たなコンテンツ追加等、UI/UXデザインの要件定義から実装まで 一貫して対応頂ける専任のデザイナーを募集いたします。 【募集背景】 自社プロダクトをさらに飛躍させるべく、UI/UX設計を担うプロダクトデザイナーを募集します。 上層部やエンジニアチームとのコミュニケーションを密に取っていただき、 より良いサービスを目指し一緒に尽力頂ける方をお待ちしています。 【業務内容】 ・自社開発プロダクトのUI/UXデザイン全般 ・デザインシステムの構築と浸透 ・Web管理画面のデザイン企画と制作 ・社内外関係者との定例会実施および折衝 ■業務の流れ 各署より要望依頼を受ける（内容により期間は異なる　　　　　　　　　　　　　 →要件定義・UI/UX方針決定　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 →Figmaデザイン作成（画面遷移含む）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 →起案・依頼者へのデザイン確認 →開発チームへデザイン共有 →開発・実装 →リリース前環境でのテストで社内から出たフィードバックをデザインに再反映 →本番環境リリース 【ポジションの特徴】 専任のデザイナーは今回の募集が１人目になるため、 大きな裁量を持ちながら業務に取り組める環境です。 また、機能リリースのスピードが早く、短期間で様々なデザインに着手できる一方で、 ユーザビリティを意識したデザイン設計に取り組めるので、 「スピード×質」による圧倒的成長が見込める環境です。 【この仕事で得られるもの】 ・プロダクトの方向性、さらなる新商品企画などの上流工程に携わることができ、 　グロースハックまでを視野に入れたデザイン設計 ■クライアント経路： 社内 ■業務経路：各署より <ＰＣ環境・アプリケーション等> Mac Illustrator,Photoshop,XD,Figma,Premiere

・SaaSサービスのUI/UXデザイン経験 ・ポートフォリオを提出頂ける方

【歓迎】 ・Adobe Creative Cloudに関する高度なスキル　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・Figmaに関する高度なスキル ・その他UI/UXに関する高度な知識や経験 【求める人物像】 ・社内メンバーと積極的なコミュニケーションを図れる方 ・自らPDCAサイクルを回し、アウトプットできる方

勤務時間：10:00～19:00 実働時間：8時間 残業時間：月15時間

有給休暇：初年度10日（入社後7ヶ月目から） 年間休日：121日 休日：完全週休二日制（土日）、祝日 休暇：夏季、年末年始、慶弔、出産、育児、介護、看護 休日出勤の有無：無

■年俸制 月額：41万円～66万円 年収：500万円〜800万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 ※月額は年俸の1/12 月30時間相当分の固定残業代を基本給に加算して支給 超過分の残業代は別途支給 【内訳】 月額（基本給）：342,583円～548,250円 固定残業手当/月：74,000円～118,400円（固定残業時間30時間0分/月） ▽年俸500万円の場合 基本給339,400円＋固定残業代80,600円（30時間分) ■賞与：年俸制のため無し ■査定：年俸改訂　年2回 ■通勤交通費：一部支給（上限3万円/月） ■諸手当：残業代

【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 • 結婚祝い金制度 • 借り上げ社宅制度 • 入学祝い金(子どもひとりあたりで支給) • 住宅購入祝い金 • MVP制度（半年に一度、部署・個人に対して表彰） • 長期勤務者表彰制度 • ランチ補助 • カフェ無料 • 託児所・キッズルームあり(ベビーシッターサービス) • 書籍購入補助 • 社外セミナー補助 • 資格取得前サポート • リラクゼーションスペース・マッサージルームあり • 社内イベント • 従業員持株制度 【制度・規定】 就業規則,賃金規定,評価制度,教育・研修,産前産後休暇制度,育児休暇制度,介護休暇制度 同社グループ会社の福利厚生制度を導入

カジュアル（私服可）

・年齢や役職に関係なく意見を出し合いやすいフラットな関係性 ・Slackを中心に日々こまめな情報共有を行うオープンなコミュニケーション ・毎週の定例ミーティングでサービスや改善方針について全員で議論 ・意思決定が速く、改善案がスピーディーに実行される文化