★スピーディなテクニカルなものづくりサービスのリリースが可能です。 ★成果を上げる社員はどんどんキャリアアップできます。 ★年間休日休暇は125日で働き方は比較的自由です。
職種 |
Webディレクター Webマーケター Web進行管理 |
|---|---|
雇用区分 |
正社員 |
アクセス |
東京都 東京メトロ 南北線・丸の内線「後楽園駅」8出口直結、都営三田線「春日駅」A4出口から徒歩2分 |
想定月収 |
57万円〜85万円 |
想定年収 |
800万円〜1,200万円 |
就業期間 |
試用期間:3ヶ月で、その間の条件に変更はありません。 |
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仕事内容 |
【概要】 雑貨やアパレル製品にオリジナルプリントできる自社ECサイトは、価格や納期、出来上がりイメージを事前に確認してから発注ができる国内リーディングサービスです。また、本格アパレルアイテムをオンデマンドで販売できるサービスや、クラウドでのカスタマイズECサービスの立ち上げ等を推進しています。 マネージャー候補として、自社ECサイトのグロースと、チーム全体のパフォーマンス向上に責任を持っていただきます。 【仕事の詳細】 ◯Web/ECサイトのグロース戦略立案と実行管理:売上、CVRなどのビジネスKPIを達成するための戦略策定と、データに基づく施策の優先順位付け、実行管理を行います。 ◯戦略的なチームマネジメントと生産性向上:マーケティングチームの組織体制設計、目標設定(KGI/KPI)、進捗管理、メンバー育成・評価を担当し、チーム全体の生産性を最大化します。スペシャリスト集団をまとめ上げ、成果を最大化するマネジメント能力を期待します。 ◯開発・外部パートナー連携のリード:営業部門、開発部門、デザイナー、外部パートナーなど複数部門・組織との連携をリードし、プロジェクトを成功に導きます。 その他ツール:Google Analytics |
必須経験 |
・定量データ(Google Analyticsなど)に基づいたECサイト/Webサービス改善(グロース)の経験(3年以上目安) ・3名以上のチームマネジメント、または組織編成・育成の経験があり、その成果を論理的に説明できる方 |
歓迎経験 |
・売上・粗利などのビジネスKPIに責任を持ったご経験 ・スペシャリスト(SEO、コンテンツ、制作など)のメンバーを指導・育成し、チームとして成果を創出したご経験 ・組織戦略を理解し、事業フェーズに合わせたマネジメントスタイルを使い分けられる方 ・プロダクトマネージャー(PdM)または、事業企画のご経験 ・論理的に課題を特定し、構造的に解決策を提案できる能力 【求める人物像】 ・自律的に動くことが好きな方 ・問題から目を背けず最後まで責任をもって取り組める方 ・グローバルビジネスを展開していくことに強い思いのある方 ・レジリエンスの高い方 |
勤務時間 |
勤務時間:9:00~18:00 実働時間:8時間 残業時間:月20時間程度 ・基本出社 |
休日・休暇 |
有給休暇:入社日から3か月経過時点から付与 年間休日:120日 休日:完全週休二日制(土日)、祝日 休暇:年末年始(5日)、慶弔 休日出勤の有無:有(基本なし) 休日出勤時の対応:代休 or 振替対応 |
賃金形態 |
賃金形態:年俸制 年収:800万円〜1,200万円 月額:57万円〜85万円 月額給与詳細/残業代:残業代別途全額支給 ※管理職は該当しない 賞与:賞与:年2回 【給与備考】 ※月額は年俸の1/14 ■査定:昇給 ■通勤交通費:全額支給 ■諸手当: 残業代 |
福利厚生 |
【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 ・服装・髪型・ネイル自由(業務に支障なければ制限なし) ・検定取得奨励制度(対象の資格取得に対して受験料と参考書料金を助成) ・書籍購入支援制度(月額5,500円まで、購入後は個人所有OK) ・食事補助制度(全国のレストランやコンビニで使用できるカードを毎月配布) ・持株会奨励金(社員の財産形成のサポートのため20%支給) ・オフィス内全面禁煙 ・新入社員研修 ・キャリアアップ研修 ・管理職研修 ・仮眠室あり 制度・規定:教育・研修, 産前産後休暇制度 転勤:無 |
服装 |
カジュアル(私服可) |
企業の特徴 |
社内喫煙環境:禁煙 |
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企業概要 |
■従業員:230 |
企業体制 |
部署人数:10名 マネジャー(ディレクター)6名(デザイナー出身1名、他エンジニアやマーケ、営業出身者) メンバー5名(20~30代中心) |