デザイン系求人一覧

2018年に創業し、住宅向けEV充電インフラサービスで トップクラスのシェアを誇る当社にて、 法人に向けた新しいサービスの提案を推進いただける方を募集しています。 【具体的な業務詳細】 自社開発のEV充電アプリを活用した運用方法の提案 ・直販営業：法人顧客の経営層向け商談、顧客開拓 ・代理店営業：販売代理店との顧客開拓 ・顧客獲得後の事務作業、補助金申請の手続きなど ・販売代理店サポート業務（情報提供や販促他） 【向き合う課題】 ・認知されていないサービスの必要性に気づかせる提案力の習得 ・事業を非連続に成長させるため、パートナーを自走させる座組みの企画 ・チームを横断したオペレーションの構築

WebサイトやLPを制作する同社で、Webディレクターを担当していただきます。 受注獲得から制作ディレクションまで手掛けるプロジェクトを進行していただきます。 同社のグループ会社が運営する美容クリニック・アイラッシュやネイルなどの店舗におけるWebサイト・LP作成から 他社様からの受託案件まで多数案件を取り扱っています。現在美容関連の案件数が増えていますが、 それ以外にも化粧品メーカー、飲食店、エンタメ関連、BtoB向け企業様など幅広い案件をお受けしております。 同社は営業がいないので、依頼があった場合ディレクターが初動対応を行い、クライアントへの打ち合わせも行います。 最初は先輩がサポートしながら進めるので安心してお仕事していただけます。 徐々に慣れていったらクライアント対応から制作ディレクション・制作物のチェック・納品まで一貫してお任せします。 ――お任せする仕事―― ・業績管理 ・集客施策の検討と実行 ・受注獲得ための提案（オンライン・対面の両方） ・クライアントとの打ち合わせ ・プロジェクト全体の監修（Webサイトのレイアウト決定、ライティングなど） ・制作物のチェック（品質チェックや修正依頼への対応など） ――仕事の流れ―― ▼問い合わせ対応 ▼ニーズのヒアリング ▼ヒアリングした内容をもとに提案 ▼サイトの企画構成を立案 ▼Webデザイナーやコーダーに依頼 ▼制作の進捗管理 ▼納品 ◎同時並行する案件は月に10件ほど。受注から納品までの期間は2ヶ月～3ヶ月のものがほとんどです。 ――入社後の流れ／OJTで業務をスタート―― お客様からのアポイントの調整や見積書、提案資料作成のサポートなどから開始。 その後、徐々に提案などをお任せします。ひとり立ちまでは3ヶ月ほど。 経験によっては早い段階からプロジェクトを担当していただくこともあります！ ■クライアント経路：直クラ ■業務経路：ディレクターから

【事業概要】 当社のHR事業部は弁護士・公認会計士などを含めた管理部門に特化した転職エージェントサービスを行っています。今回は士業部門の担当者として新規顧客開拓から、キャリアカウンセリングまで一貫して対応いただく方を募集いたします！ 少数先鋭のメンバーで構成されており、今後更に事業拡大を行う予定です。 【募集背景／本ポジションから得られるもの】 2020年4月より人材紹介事業を開始いたしました。元々は士業を中心とした事業ではありましたが現在は管理部門の領域にも手を広げ拡大をしております。 管理部門側はまだまだ立ち上げ段階で、メンバーも7名程度の少数の組織です。 まだまだ立ち上げたばかりのため、自分の行動が部門全体の数値に響くことのやりがいや事業が大きくなっていくことを実感出来ることが醍醐味ではあります。 小さな組織を大きくしたい方や0→1に携わりたい方には是非ご応募いただきたいと思っています！ 既存のメンバーも人材紹介の経験者や法律関係に詳しい人物はほとんどいません！ oベースから成長してきています！まずはお話だけでも聞いてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 弁護士、会計事務所への転職希望者にご登録いただき、入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務から、入社先の企業の新規開拓、既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務です。 ※RA：CAのバランスとしては6:4程度の比率を想定しています。 ・新規顧客開拓、既存顧客フォロー ・人材要件や事業課題のヒアリング、求人票の作成 ・応募者との面談対応、キャリアカウンセリング ・応募書類の作成、推薦、進捗フォロー など、両面営業なので一気通貫で対応いただきます！ 上記以外にも、ご希望の場合にはマーケティング業務を行って頂くことも可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日のタイムスケジュール】※あくまで一例となります 10時　出社、メール確認 11時　求職者と面談 12時　面談をもとに求人提案＋レジュメ添削 13時　採用希望企業や事務所との各種調整（契約、面接日程、選考進捗確認　等） 14時　採用希望事務所との打ち合わせ 15時　休憩 16時　求職者と面談 17時　面談をもとに求人提案＋レジュメ添削 18時　求職者と面談 19時　タスク、メール最終確認＋明日やることをリストアップして退社

【仕事内容】 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 ＜営業スタイル＞ Web制作やSEO対策など一つの領域に特化したサービスを提供する企業が多い中、 私たちが手掛けているのはWebのトータルサービスです。 Web集客やブランディング等に経営課題を抱える経営者・web担当者に対して直接アプローチし、改善を手掛けます。 営業手法は問いませんので、これまでのご経験を活かして案件獲得に従事いただくことが可能です。 ＜やりがい＞ 大手上場企業から成長ベンチャーまで幅広く案件を担当、自身で経営者やweb担当者と直接お会いし、 会社のビジョンや経営者の思いをくみ取りながら経営課題解決をサポートします。 代理店経由での案件ではなく、直接企業へ提案するため、他の仕事に比べ難易度が高い反面とても成長できてやりがいもあります。 今やWebサイトを持っていない企業は少なく、どのような業種でもWebサイト・Web広告をどう活用していくかが企業としての重要課題となっています。 弊社は徹底的に結果を求める「戦略型Web制作・マーケティング会社」として、Web制作～集客支援までWebサービスを一気通貫で提供しています。 Web広告だけでなく、サイト制作も提案することが可能なため、Webサービス全般の知見を深めることも可能です。 ＜提案可能商材＞ ●Webサイト制作 ●SEO ●リスティング広告 ●SNS広告 ●LPOコンサルティング ●ネット風評被害対策コンサルティング ●その他インターネット広告各種

【募集ポジション】 ・エンジニア特化の人材ソリューション営業 　∟エンジニアを必要としている企業に対してヒアリングを行い、エンジニア(自社社員)の活躍場所を開拓することがメインミッションとなります。 現在社員数は955名ほどですが、エンジニアを除く内勤社員は約100名程の在籍となっており、ベンチャーのような規模感です。今後、自社採用を加速させ規模もより大きくなっていく予定です。これからを支える要のメンバーとしてご活躍いただける方を探しています。 ★新規・既存は担当が分かれており、適性によって配属が決定します★ 【新規営業について】 テレアポ・DM、メルマガ等でリード獲得を行い、弊社エンジニア活躍の場を増やしていただきます。 弊社の営業スタイルは、とにかくアプローチをして数をこなすスタイルではなく、ターゲット企業のアポイントをどう取得するのか仮説立てした上でアプローチしていきます。 お客様の課題解決ができることに加え、エンジニアのキャリアアップに繋がる環境であることを意識しながら提案活動を行っているため、このような営業スタイルとなっています。 【既存営業について】 すでにお取引のある企業様に対して、増員のご提案や別部署への提案などを行っていただくことや、派遣しているエンジニアの単価UP交渉や定期評価の取得等を実施いただきます。 ※担当顧客数は立ち上がりの状況をや担当企業の規模感によって、調整いたします。 【研修体制】 ★期間の目安：2ヶ月程度 まずは各部署の責任者と接点を持って会社としての事業理解を深めていただいたり、派遣事業に関する知識についてもWEB(書籍・資料)で知識をつけていただきます。 また、並行して、先輩の案件に同席して対応の方法などを学んでいただく予定です。OJT終了後も定期的な上長との1on1など相談できる環境が整っているため安心です。 【評価制度・目標に関して】 評価は上長とすり合わせの上で設定した目標に対して振り返りを実施し決定します。単月の目標に関しても上長とのすり合わせの上決定するため、納得感のある目標達成に向けて行動を集中することが可能です。 【事業】 現在、様々な企業でエンジニアが不足しているため、ニーズが豊富にあります。顧客は大手企業～中小企業まで様々です。今後、自社エンジニア採用を加速させるため、より大きな裁量を持った営業提案が可能です。 【営業方法】 ・アウトバウンド（テレアポ、メルマガ等） ・インバウンド（自社サイトからの問い合わせ） ・既存顧客への増員提案 【仕事のやりがい】 ・エンジニア人材で困っているお客様を技術支援という形で解決できることやプロジェクトを通して自社エンジニアの成長を目の前で感じられます。 ・グループ全体で年間130％成長を継続しており、スピード感を持ちながら新しい役割、新しい組織を共に作っていくやりがいを感じて頂けます。 ・グループの確固たる基盤の中で「安定」と「成長」両フェーズに身を置くことが可能です。 ・パッケージ化されていない「ヒト」のサービスだからこそ、そこに携わる営業マンの介在価値は高く、IT、そして人材系の営業職としてもスキルを磨いて頂けます。 ・人事制度は実績だけでなくコンピテンシー（行動特性）の二軸で評価。 時には抜擢昇格もあり、年齢に関係なくリーダーや管理職を目指すことも可能です。ら or ディレクターから or その他

当社クラウドサービスの新規営業をお任せいたします。現在は主に営業機能に応じてチームが分かれており、下記のうちのいずれかをご担当いただきます。 ・ハイタッチセールス：顧客に直接アプローチする提案型のセールス ・パートナーセールス：パートナー（販売代理店）の開拓・支援からパートナーとともに提案活動を行うセールス ・インサイドセールス：マーケティング施策やテレアポ活動によるリード獲得と、顧客のナーチャリング（商談化）をするセールス ご入社時のアサインは、ご志向性やご経験に応じてご決定いたします。

■業務内容・範囲： 同社は企業ブランディングや総合PR代理業を展開する企業です。 今回コスメに特化したECサイトのバナーデザインを支援して頂けるWebデザイナーを募集します。 素材は提供される予定ですが、ご自身で新たな素材を見つけデザインをしていただいても構いません。 デザインしたのちにコーディングもご支援いただきます。 また、LPサイトのデザイン制作もご支援いただく場合もございます。 ■特記事項/イレギュラー：PC貸与も可 《業務場所》 ・ご自宅またはご自身で契約されている作業場所（シェアオフィスの場合はご相談ください） ・依頼元オフィス（最寄り駅：渋谷） ※週に1~2回は依頼元オフィスで業務を行うことをお願いする場合があります。 《契約期間・時間》 ＜契約期間＞ ・1ヶ月（更新する場合は、期間満了の１ヶ月前までに協議） 　月の稼働時間：44～48時間を想定 ・スタート時期：3月～ ※下限／上限の時間は、お客様との話し合いを元に、変更も応相談です。 《時間》 ・社員の方は9:00～18:00 で作業されるため、ある程度この時間に連絡ができる方歓迎です。 ・各工程ごとのスケジュールをご自身で管理の上、作業時間帯はご調整ください <PC環境・アプリケーション等> Windows,Mac Illustrator,Photoshop,XD,Figma

カンファレンス事業において、各カンファレンスでのスポンサー獲得、および集客プロモーションを担当していただきます。 スポンサー獲得においては、既存顧客・新規顧客に対し自社HPへの問い合わせ対応や既存顧客からの紹介により顧客獲得を目指していただきます。 スポンサーに対して、ただ枠を売るのではなくスポンサーの役に立つ企画の制作を行うことを重視しています。 社内には、イベント運営チームやコンテンツ制作チームがあり、そちらと連動しつつ案件のプロデュースを担っていただきます。 各部門と協調しながら新しい企画を創り上げていく、ビジネスビルディングを行う方を募集しています。

当社はカスタマーエクスペリエンスを向上させるためのコンタクトセンター向けSaaSプロダクト・生成AIソリューションを展開しています。 既に大手企業を中心に500社以上の導入実績を誇り、お客様からの高い評価を裏付けに業界内で高いポジションを確立しています。 今回募集するポジションではお客様のCX領域における経営/運営課題を把握し、自社プロダクト・サービスの提案を通じて経営課題の解決までを伴走することがミッションです。 顧客への提案・受注活動を通じて、お客様の成功と自社の成長の推進を担っていただきます。当社ではBPO企業出身の方が御経験や知識を活かして、多数活躍されています。 「新しい環境でチャレンジしたい」「今までの御経験を活かして活躍したい」という方のご応募お待ちしています。 ■楽しさ ・「CX」という、あらゆる企業が重視するテーマにおいて、市場価値の高い知見を身につけることができる。 ・「モノ売り」ではなく「コト売り」、ソリューションセールスを実践できるようになれる。 ・これまでの豊富な事例・実績を元に、日本を代表するようなエンタープライズ企業の担当者に提案することができる。 ・最先端、且つ既にお客様から高い評価を得ている生成AIソリューションの提案活動を経験できる。 ■難しさ ・お客様の複雑な業務・課題を理解して提案する必要がある。 ・自社/他社の幅広いサービスを理解して提案をコーディネートする必要がある。 ・意思決定の複雑なエンタープライズ企業において、案件開拓から受注までを社内外の多くのステークホルダーと連携しながら推進する必要がある。 ■具体的な業務内容 ・案件の創出 ∟インサイドセールスが設定した新規案件のヒアリング内容確認と事前情報収集、仮説構築 ∟ 既存顧客向けの、事業・戦略・利用状況を踏まえた活用支援・提案活動 ・案件のフェーズアップ ∟ 顧客理解とラポールの構築 ∟ 課題仮説の提示とすり合わせ ∟ 現状ヒアリングと課題の特定 ∟ 提案の作成（提案書・見積書） ・案件のクロージング ∟ 受注に向けた契約条件、タスク、スケジュールの交渉・合意・遂行 ∟ 受注後の関連部門との共有と、協業しながらのプロジェクト推進 ■提案プロダクトサービス ・顧客課題にあらゆる角度から提案できるホールプロダクト戦略を採用しています。 　複数プロダクトを組み合わせたソリューション提案が可能です。

当社はカスタマーエクスペリエンスを向上させるためのコンタクトセンター向けSaaSプロダクト・生成AIソリューションを展開しています。 既に大手企業を中心に500社以上の導入実績を誇り、お客様からの高い評価を裏付けに業界内で高いポジションを確立しています。 今回募集するポジションではお客様のCX領域における経営/運営課題を把握し、自社プロダクト・サービスの提案を通じて経営課題の解決までを伴走することがミッションです。 顧客への提案・受注活動を通じて、お客様の成功と自社の成長の推進を担っていただきます。当社ではBPO企業出身の方が御経験や知識を活かして、多数活躍されています。 「新しい環境でチャレンジしたい」「今までの御経験を活かして活躍したい」という方のご応募お待ちしています。 ■楽しさ ・「CX」という、あらゆる企業が重視するテーマにおいて、市場価値の高い知見を身につけることができる。 ・「モノ売り」ではなく「コト売り」、ソリューションセールスを実践できるようになれる。 ・これまでの豊富な事例・実績を元に、日本を代表するようなエンタープライズ企業の担当者に提案することができる。 ・最先端、且つ既にお客様から高い評価を得ている生成AIソリューションの提案活動を経験できる。 ■難しさ ・お客様の複雑な業務・課題を理解して提案する必要がある。 ・自社/他社の幅広いサービスを理解して提案をコーディネートする必要がある。 ・意思決定の複雑なエンタープライズ企業において、案件開拓から受注までを社内外の多くのステークホルダーと連携しながら推進する必要がある。 ■具体的な業務内容 ・案件の創出 ∟インサイドセールスが設定した新規案件のヒアリング内容確認と事前情報収集、仮説構築 ∟ 既存顧客向けの、事業・戦略・利用状況を踏まえた活用支援・提案活動 ・案件のフェーズアップ ∟ 顧客理解とラポールの構築 ∟ 課題仮説の提示とすり合わせ ∟ 現状ヒアリングと課題の特定 ∟ 提案の作成（提案書・見積書） ・案件のクロージング ∟ 受注に向けた契約条件、タスク、スケジュールの交渉・合意・遂行 ∟ 受注後の関連部門との共有と、協業しながらのプロジェクト推進 ■提案プロダクトサービス ・顧客課題にあらゆる角度から提案できるホールプロダクト戦略を採用しています。 　複数プロダクトを組み合わせたソリューション提案が可能です。