デザイン系求人一覧

【概要】 主にtoBクライアントへの戦略作りを担っていただきます。 ・新規・既存に関わらずマーケットを俯瞰で捉え、より構造的な営業戦略を構築 ・ニーズに対して適切なサービスの価値を提供しながら、次なるニーズ獲得へとつなげる ・サービス利用のない顧客やそもそもお取引がない企業に対して、長期的な認知向上施策を行いサービス利用顧客の獲得をはかる ＜具体的な業務内容＞ 法人営業チームのマネージャーとして、事業拡大のための企画～実施までを担当いただきます。 ・新規案件を最大化するための施策を企画から実施まで、現場を巻き込みつつリードしていただきく ・顧客セグメント別の課題を特定し、法人戦略を検討していただく ・その戦略の企画と実行部分を、法人営業組織に横串で入り込み対応いただく ・他社競合の状況加味した上での戦略立案 ※ご経験によっては、新規事業（新カテゴリ/マーケター支援領域）の立ち上げマネージャーをお願い予定です。 ＜同社について＞ 同社はフリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。 ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。 当ポジションは、フリーランス支援サービス内の法人組織への配属となります｡ フリーランスエージェントにおいては業界で圧倒的な支持率を持ち、同グループ内でも主幹事業の一つです。 ＜こんなご志向性の方が合います＞ 今ではテクノロジー産業は私達の生活になくてはならないものになってきましたが、 日本全体のIT化は世界企業と比較して後れを取っているという背景の中、同社は 日本をどこよりも進んだIT技術を持つ国にすることで、日本のIT人材や組織の力が世界中のすべての課題を解決して人類の進化を牽引するような、そんな未来を目指している会社です。 ビジョンの体現に向けて、組織一人ひとりが考えて行動しながら改善を重ねる必要があるフェーズです。 既存のやり方にとらわれず、様々な仮説検証や、新しいユースケースなどの可能性を探りながら事業を牽引するスタイルを確立していくことが求められます。 変化や挑戦を厭わず自発的に業務を進められる方、日本のIT推進に注力することに共感いただける方を歓迎します。

【概要】 スマートフォンのアクセサリーや性格雑貨に関する商品企画・プロダクトデザイン 【詳細】 同社は、スマホケースや保護フィルムなどのスマートフォン関連の雑貨を扱うメーカーです。 最近では、既存ジャンルにとどまらず、インテリア雑貨やリストバンド型ウェアラブルデバイスなども扱っており、全部の５つのブランドを展開中です。 同社の開発チームにて、企画・デザインから量産開始までをお任せする方を募集しています。 基本的な業務の流れは下記のとおりです。 １．市場調査 ２．企画立案（スマホ関連製品に限らず、新たな分野へも挑戦しています！） ３．商品のデザイン画作成&工場への指示書作成 ４．デザイン画を元に工場が作ったデータやサンプルのチェック及び修正指示など ５．製品のプレゼン資料作成（製品の魅力を会社内・外の方に伝えるための資料を作成します） ６．量産、量産品チェック（初回量産までに不良が出ないか） 【同社の魅力】 保護ガラス分野では国内トップの販売実績を誇っております！ 従業員20名前後の少数精鋭の会社ですが、2023年4月期の年商40億円、税引前当期利益3.3億円を達成しております。 住宅補助やインフレ手当など、社員の働きやすい環境づくりに力をいれており、健康経営優良法人2023（中小規模法人部門（ブライト500））に認定された実績もございます。 ■クライアント経路：社内

【業務内容】 当社グループの製品に関連するWebサイト制作業務を担当していただきます。 ※業務割合は、コーディング7割、デザイン3割となります。 【業務内容詳細】 ・企業向けに製品・サービスを展開しており、その全ての製品紹介サイト及び各サポートサイトの制作対応を行っていただきます（現在50サイト以上） ・Web（製品紹介サイトが複数あり） 　　- 新規サイト構築、サイトリニューアル 　　- ページ更新 　　- LP、画像作成　等 ・オウンドメディア（WordPress） 　　- テーマ作成・改修 　　- テンプレート更新等 【仕事の進め方】 現在、当社のクリエイティブチームにはディレクター5名、デザイナー18名が所属しています。 各製品の担当者からの依頼をディレクターが確認し、納期やデザイナーの稼働状況を考慮して担当を決定し、制作を進めていきます。 ＜担当案件数について＞ ・1人あたり月15～20件程対応。 ・チームでの年間対応総数2,500件程。 （担当案件の７～８割がコーディング業務になります） ＜主な依頼内容＞ ・各製品紹介サイト及びサポートサイト 　　- 新規サイト構築、ページ作成・更新、LP、画像作成等、外部ツール導入（フォーム等）、外注納品のアップフォロー ・オウンドメディア（経理プラス、メルラボ） 　　- CMSサイト（テーマ改修、テンプレート更新等） ・社内における制作・更新 　　- コーポレートサイト、中途採用サイト

案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及びスケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。 ＜組織について＞ 設立当初は同社グループ元のノウハウを活かし、IT・Web領域が中心のM&A支援でしたが 現在では建設・製造・不動産・福祉・医療など、あらゆる領域にてM&Aの支援実績があります。 コンサルタントは戦略立案からマッチング・企業価値査定まで、一貫して対応しています。 グループの豊富な社内アセット（エンジニアやデザイナー、マーケター）を活用し、業務効率化や自動化を進めているため効率的に業務の対応をすることが可能です。 組織は、IT、銀行/証券、M&Aアドバイザリー、上場企業M&A責任者等、幅広い領域で経験を積んだメンバーで構成されています。

【概要】 日本トップクラスのIT人材サービスをベースに、弊社が持つアセットを活用しながら エンタープライズ企業へのソリューション提案を担っていただきます。 「日本を、IT先進国に。」というビジョンの実現に向けて、顧客の採用、マーケティング、事業方針など 様々な課題を解決するための顧客対応をお任せします。 【詳細】 ・既存・新規のアカウントプランの作成、実行 ・リード獲得向けの施策の立案、実行 ・初回面談からハイタッチコミュニケーションの計画、実行 ・ソリューション提案や契約後のサポート 今後チームや事業のフェーズにより変わっていく可能性も高いですが、 アカウントごとのソリューション提供や拡大をメインミッションとしています。 顧客内の社内調整状況や契約書の調整、人材の提案など複数の要素のバランスを考えながら ケースバイケースで初決定まで導くことや、仮説をベースに新たな顧客の開拓戦略の立案など業務内容は多岐に渡ります。 ◎当ポジションの魅力 ・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります。 ・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、 自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 ◎キャリアパス事例 ・スモールチームのため、ミッション内であれば業務内容や役割を相談して柔軟に決めることができます。 ・既存の方法に囚われずに移り変わる市場の中で新たな方法を検討する余地が大きく、 主体的に動けば動くほど多くの経験が積めます。 ・顧客対応以外に、希望によっては非正規メンバーの人員計画・採用・マネジメント、 もしくは生産性向上施策のPMを立案からお任せします。 ＜同社について＞ 所属は同社100％子会社企業となります。 同社はフリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。 ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。 ＜こんなご志向性の方が合います＞ エンタープライズ領域は、大手企業の専任チームとして2021年から立ち上がった少数精鋭チームです。 今ではテクノロジー産業は私達の生活になくてはならないものになってきましたが、 日本全体のIT化は世界企業と比較して後れを取っているという背景の中、同社は 日本をどこよりも進んだIT技術を持つ国にすることで、日本のIT人材や組織の力が世界中のすべての課題を解決して人類の進化を牽引するような、そんな未来を目指している会社です。 ビジョンの体現に向けて、組織一人ひとりが考えて行動しながら改善を重ねる必要があるフェーズです。 既存のやり方にとらわれず、様々な仮説検証や、新しいユースケースなどの可能性を探りながら事業を牽引するスタイルを確立していくことが求められます。 変化や挑戦を厭わず自発的に業務を進められる方、日本のIT推進に注力することに共感いただける方を歓迎します。

社内の「ヒト・もの・カネ」を一元でデータ管理する業務アプリの開発をお任せいたします。 全従業員（事務員・支援員・相談員・管理職など）が使う、事業運営に関わるデータ管理を一元化できるアプリの開発を目指しております。 ■ミッション： 今回採用する方にはご入社後、このアプリの開発工程を任せたいと考えております。開発のエキスパートになっていただくことや、 上流工程に携わっていただくことも可能なため、志向性に応じたキャリアパスが描けます。 ※目的に合わせて最適なアプローチがあれば、提案も可能です。あなたの知識・経験に合わせてご活躍いただき、 新しいことにもどんどんチャレンジいただければと考えています。 ■働き方： ・基本土日休み／原則定時での退勤のため、ワークライフバランスも整えられます（作業の関係で残業したい日には残業できる環境です）。 ・移動時間含めて3時間の中抜けが可能な子育て支援制度がございます。 ・家族の発熱などの緊急時は希望あれば在宅勤務への切り替えもできます。 ■クライアント経路： 社内 ■業務経路：営業から or ディレクターから

障害者就労支援を行うグループ会社のWebサイト、また各事業やサービスに伴うWebデザイン制作業務を中心にお任せします。 障がい者就労支援福祉事業を手掛ける事業体ですが、楽天ECモールでの出店、フォトクッキー事業、その他自社商品の開発など、派生して様々な事業展開を行っています。 これまで運用公開してきたサイトも、訪問状況やCVRなどの数値分析を踏まえた、UI・UX的観点でのリニューアル改善していきたい。そのため、インハウスの環境下で上流からのデザイン制作に携わっていただけます。 ディレクション経験のある方にはディレクターとしての役割も持っていただく予定です。 ご自身のスキルと適正に応じてご相談の上、決めていきます。 ■クライアント経路： 社内 ■業務経路：営業から or ディレクターから

企画・マーケティング担当として、サービスの販売数増を目的としたマーケティング業務を行っていただきます。大規模な展示会、カンファレンス、セミナーなどのプロモーションをはじめ、Webマーケティング、コンテンツマーケティング、プロダクト企画など、幅広くマーケティング業務を行っており、ご経験やご志向に応じてミッションをお任せいたします。 仕事内容（詳細） 具体的には下記のような業務を担当いただきます。 ＜オフラインプロモーション＞ ・展示会・セミナーの企画・運営 ・カンファレンスイベントの企画・運営 ・新聞・雑誌への広告出稿業務 ・パンフレットや営業資料の企画や管理 ・その他各種プロモーションの立案・実施 ＜Webマーケティング＞ ・Web広告運用（リスティング、DSP、ネイティブ広告、SNS、動画etc.） ・SEO ・サービスサイトやオウンドメディアの運営・分析 ・ナーチャリング ・マス広告 ・ランディングページ作成 ・各種媒体への出稿 ・その他各種プロモーションの立案・実施 ＜コンテンツマーケティング＞ ・サービスサイトやオウンドメディアに掲載するコンテンツ（記事）やテキストの収集・制作 ・サイト各種流入分析・運営、SEOの分析・企画 ・制作会社・ライターのディレクション業務 ・社内外へのブランディング、情報発信 ・ホワイトペーパーの刷新や企画、運用 ・その他各種プロモーションの立案・実施 ＜プロダクト企画＞ ・営業、サポートチームから機能要望、失注、解約に関連した現場情報の収集 ・追加機能開発における要求仕様定義やリリース時期の決定 ・製品ロードマップの作成と実行、また開発部門との合意形成 ・オプション機能追加時を主としたプライシング ・競合サービス調査と課題に対する対策立案、効果測定の設計 ・他社サービスとの協業、連携における要件定義、サービス仕様の策定 ・他マーケティングと連動したサービスのターゲティングと施策立案 ・営業、マーケ、サポート部門との連携によるサービス提供価値向上に向けた施策取り組み

【概要】 経費精算など総務関連業務のDXサービスをメインとするSaaS企業である同社にて 自社製品サービスのWeb＆DTP制作の業務を管轄しているクリエイティブ課デザインチームのマネージャーとして 自部門の組織はもちろん、全体の組織拡大および事業成長を担っていただきます。 ＜求める役割＞ ・チームのマネジメント業務 　- 5～10名のチームのマネジメント、チームの方針設計 ・目標管理によるマネジメント業務 　- 同社のミッションを実現するための課内業務への落とし込みとリーダーシップ ・メンバーの採用、育成、評価 ・当社グループ内の横断的な業務遂行 　- 全サイトに関わる更新準備・展開 　- 社内外ブランディングツールの企画・制作 ＜業務範囲＞ 【Web】 ▼各製品サイト及び各サポートサイト ・交通費・経費精算サービス、電子帳票サービス、メール共有サービス、チャットボットサービス、メール配信サービス、基幹系システム、等 ▼サービス以外のサイトも対応しています。 ・オウンドメディア（経理プラス、メルラボ） ・コーポレートサイト、中途採用サイト、社内向けサイト 【DTP】 ・各製品および社内のパンフレット、DM、チラシ、ノベルティ、ロゴ制作など ＜仕事の進め方＞ 社内の各セクションから来た制作依頼をディレクターが精査し、デザイナーのスキルや稼働状況に合わせタスクの振り分けをします。 ディレクターは依頼者側と密に連絡を取りながら、クオリティ調整・納期順守で対応していきます。 マネージャーは日々の業務運営をチェックし、生産性と業務の整流化について改善・向上を図っていきます。 またプロジェクト化や実稼働前での各セクションからの相談にも乗り、ゴール、スケジュール感、アウトプットイメージなどについて専門的な知見からアイデア出しを行うこともあります。 ＜ミッション＞ ・デザイナーの評価・育成 ・メンバーのリソース管理 ・デザインディレクションやクォリティコントロール ・プロモーションの最大化（生産性、企画） ・デザイン組織強化 ＜ポジションの魅力＞ ・同社製品サービスの全てのプロモーション制作に携わることができます。 ・社内のコミュニケーション・カルチャー・ブランディング醸成のためのクリエイティブ制作に携わることができます。 ・成長過程の組織の業務マネジメント・ピープルマネジメントに携わり、ご自身の志向性やお人柄を活かし組織強化することができます。 <ＰＣ環境・アプリケーション等> Windows Illustrator,Photoshop コミュニケーションツール：Mattermost、Trello、Redmine、Google Chat

【概要】 経費精算など総務関連業務のDXサービスをメインとするSaaS企業である同社にて コーポレートブランド担当デザイナーとして、ブランディングや認知拡大の面で事業成長を担っていただきます。 【募集背景】 自社コーポレートブランディング強化のために、昨年広報IR室の組織を設立しています。 24年度以降さらに企業ブランディング戦略の強化を進めるにあたり、同社のクリエイティブ組織にて コーポレートブランディング業務を担当いただくデザイナー職（クリエイティブ職）の採用を行い 自社内での制作や外注先との折衝を強化するため募集をしています。 数多くのクラウドサービスを展開する同社のブランドを社内外に伝えていくために ビジュアルアイデンティティを確立させ、統一性のあるブランド訴求をしていきたいと考えています。 経営の意思が反映された急成長する企業のブランドの構築に関われることが醍醐味です。 社長直下組織である広報IR室と連携して、コーポレートブランドの策定からお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ・コーポレートブランド戦略の策定 ・コーポレートブランドに基づいたビジュアルアイデンティティの制作 ・コーポレートブランドの各種施策のクリエイティブ制作 （Webデザイン、会社概要、映像制作等） ・ブランドガイドラインの策定と運用 ・外部パートナーとの連携/ディレクション ・社内へのコーポレートブランド浸透施策の検討、実施 ・他部署との連携/折衝 ※ご経験、スキルに応じてその他、サービスブランドのデザイン業務等、お任せ範囲が広がる可能性がございます。 ＜ご入社後のイメージ＞ ご入社後のオンボーディング、OJTは配属組織のクリエイティブ課にて約1カ月程過ごしていただきます。 実際の業務が始まると、自クリエイティブ課組織並びに広報IR室双方にお席をご用意いたしますので、 メインミッションであるコーポレートブランディング業務自体は広報IR組織にて業務遂行していただく想定です。 コーポレートブランド戦略の策定からクリエイティブ制作まで、上記二つの組織を横断し 社内の幅広い組織とコミュニケーションを取りながら業務遂行していただきます。 <ＰＣ環境・アプリケーション等> Windows Illustrator,Photoshop,Dreamweaver HTML5,CSS,JavaScript