デザイン系求人一覧

【詳細】 自社運営の比較サイトに参加する保険会社や保険代理店に対する新規開拓および既存深耕営業、カスタマーサクセス業務をご担当いただきます。 《具体的な業務内容》 ・保険会社、保険代理店への新規提携先開拓 ・既存提携先（保険会社・代理店）に対する課題ヒアリングおよび収益改善・深耕提案 ・業務に付随する各種事務作業、ミーティング等 【ポジションの魅力】 直接保険商品を販売するのではなく、自社Webメディアを活用した課題解決や収益化提案を行います。無理な飛び込みやテレアポはなく、新規・既存双方の営業・コンサルティングスキルを身につけることが可能です。 【入社後のキャリア・成長環境】 風通しの良い環境のなか、先輩社員や他部署と意見交換を行いながら幅広い領域にチャレンジできます。開発補助や資格奨励金制度も整備されています。 【その他補足】 残業は月平均19時間程度で、労働時間選択制度や週2日までのリモートワークも導入されています。

【概要】 同社の開発部プロダクトデザインチームは、「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、生きていける社会にする」というパーパス達成のために、 自社サービスのUI/UXデザインから実装、改善までを一気通貫で担う組織です。 単なる制作にとどまらず、事業成長とユーザー体験の最大化を目的とし、エンジニアやディレクターと協働してプロダクト価値を高めています。 UI/UXデザインリードは、国内最大級のプラットフォームにおいて、プロダクト思考を持ちながら要件定義から情報設計、 Figmaを用いたUIデザイン、そしてHTML/CSSによる実装までを牽引するポジションです。 プロジェクトのフロントに立ち、ビジネスゴールとユーザー体験を高い次元で両立させる設計を主導していただきます。 また、チームマネジメントや若手メンバーを率いたプロジェクト推進を通じて、組織全体のデザイン品質向上と対応力強化を牽引する中核としての活躍を期待しています。 【仕事の詳細】 ・プロダクトマネジメント視点を持ったユーザー課題の発見から要件定義と効果検証 ・若手メンバーを率いたプロジェクトの進行管理およびデザインレビュー ・担当プロダクトのUIデザインおよびデザインシステム運用（Figma使用） ・WebサービスにおけるHTML/CSSを用いたコーディングおよび実装のリード ・アプリプラットフォーム（Human Interface Guidelines/Material Design）を考慮した設計統括 ・エンジニアと連携した開発プロセスの推進とAIツールを活用した業務効率化 デザインツール：Figma 開発言語：JavaScript, CSS, HTML5

同社は、エンジニア領域の個人・組織の課題を解決するIT企業です。 累計会員数約26.7万人、4,000社以上が利用する同社サービスをはじめとする5つのプロダクトを展開し、海外進出も加速させています。 ソフトウェア開発におけるイノベーションを創出し、世界で勝てる日本のIT企業を増やす社会貢献性の高い事業です。 今回お任せするのは、デザインの経営戦略化です。 経営陣（CEO/CTO等）と協働し、デザインやブランドが事業成長にどう寄与するかを定義・ロードマップ化し、経営レベルでの意思決定をリードします。 ■詳細 ・デザインの経営戦略化 　経営陣（CEO/CTO等）と協働し、デザインやブランドが事業成長にどう寄与するかを定義・ロードマップ化し、経営レベルでの意思決定をリードする ・全社一貫したブランド体験（BX）の統括 　プロダクト、マーケティング、コーポレートの垣根を越え、ファインディというブランドの一貫性と付加価値を最大化する ・次世代型デザイン組織の構築 　AIツールや最新技術を前提とした、圧倒的なスピードと本質的な価値提供を両立する「イネーブルメント」を全社に浸透させ、デザイナーの市場価値を高める組織体制を築く ■同ポジションの魅力 1. プロダクト・マーケ・コーポレートを横断する全社レベルのブランド戦略（BX）を主導できます。 2. Cursor、Claude Code、Geminiなどの先進的な生成AIを取り入れた、次世代型のデザイン組織開発ノウハウが身につきます。 3. 国内トップクラスのエンジニアプラットフォームにおいて、自らのデザイン主導で事業価値を数十倍へと高める実感が得られます。 デザインツール：Figma その他ツール：GitHub, Slack

同社転職サービスに登録したITエンジニアに対し、 キャリア面談→求人提案→選考伴走→意思決定支援→入社後フォローまで一貫して担当します。 加えて、リーダー候補としてメンバー育成・チームKPI改善も担っていただきます。 ■詳細 ・ITエンジニアとのキャリア面談（オンライン中心） ・スキルデータ×志向に基づく求人提案・企業マッチング ・選考プロセスの伴走（面接対策・条件交渉・意思決定支援） ・入社後のフォローアップ（定着支援） ・メンバー1～2名のOJT・レビュー・フィードバック ・チームKPI（面談→提案転換率・承諾率等）の改善施策立案・実行 ・ナレッジ共有・業務の仕組み化 ■同ポジションの魅力 1. 「点」から「線・面」へのキャリア支援：単なるマッチングにとどまらず、エンジニアのキャリア成功に寄り添う本質的な支援ノウハウが身につきます。 2. 早期のマネジメント経験：事業拡大に伴うポスト増設により、入社半年～1年でサブマネージャーやマネージャーへの早期ステップアップが可能です。 3. 希少価値の高いドメイン知識：成長し続けるエンジニア市場において、最新の技術トレンドやAI時代のキャリアに関する高い専門性が培われます。 ■キャリアステップ 入社3ヶ月：担当ユーザーへの面談～提案～伴走を一通り自走し、月次承諾数 月4～5件を安定達成。 入社6ヶ月：月次承諾数 月6件を安定維持。 入社半年～1年：メンバー1～2名を持ち、サブマネージャー的な動き（OJT・レビュー・FB・チームKPI管理）ができる状態に。

チームで蓄積されたソリューション提案の型をベースに、エンプラ企業への商談推進・受注拡大・パイプライン構築を担います。 同社転職サービスを軸に、企業のニーズに応じて同社サービスを組み合わせた複合提案が可能です。 受注後のマッチング・紹介は専門チームが担う分業体制のため、商談に集中できます。 ■詳細 ・ターゲットアカウントへのアプローチ・商談推進（toBマーケ／ISとの連携、先輩セールスとの協業） ・顧客の採用・組織課題のヒアリングと、課題に合わせた提案書・見積の作成 ・大手特有の稟議プロセスの支援・クロージング ・受注後の専門チーム（CS）への引き継ぎ ・受注／失注分析とチームの提案の型への還元 ・（成長に応じて）組織課題に踏み込む提案への挑戦、プロダクトへの現場フィードバック ■同ポジションのミッション 大手企業の約8割が内製化に意欲を持ちながら、「どんなスキルの人材を、どう採り、どう活かすか」を描けずに止まっています。 ・自己申告のレジュメでは見分けられないモダン開発人材を、GitHub連携の実データ×スキル偏差値を根拠に届ける ・採用相談の裏にある組織課題（スキル定義・配置・内製化）を拾い、「採用の商談」を「組織課題の商談」へ広げる ・受注／失注の学びを言語化し、エンプラ開拓の「勝ちパターン」をつくる 気合と量ではなく、データと課題解決で大手を動かす——その難しさと面白さが凝縮された役割です。 ■入社後の流れ ・入社〜3ヶ月：チームの提案の型とプロダクト知識をキャッチアップし、先輩との協業で商談を自走 ・入社6〜12ヶ月：自身の担当領域で受注を立ち上げ、パイプラインを安定的に構築。受注／失注の振り返りをチームの勝ちパターンの言語化に還元 ・1〜2年：大手主要アカウントを担当し、エキスパート／リーダー候補としてチームを牽引。組織課題の商談化・プロダクトフィードバックへ役割を拡張 ■同ポジションの魅力 1. データに基づく説得力ある提案力（15万人以上のDBと特許取得データにより、感に頼らない提案が可能） 2. プロダクトの進化と連動したキャリア構築（AI時代の人的課題に対応する最新ソリューションの提案経験が積める） 3. 二刀流・三刀流のキャリア支援（事業企画への越境など、多角的なスキルアップを推奨）

各サービスのプロモーション・ブランディング領域における企画・施策立案および制作ディレクションを担っていただきます。 ■詳細 ①戦略的クリエイティブの立案と遂行： マーケターとの密なコミュニケーションを通じ、事業戦略に基づいたWebサイト、LP、グラフィック、バナー、 動画等のコンセプトメイキングから実制作までをリードします。 ②ブランド体験の統制とディレクション： プロジェクトの制作進行・品質管理はもちろん、必要に応じてスチル・ムービー等の撮影ディレクション（構成案作成から現場指揮まで）も行い、 アウトプットの質を全責任を持って担保します。 ③データと対話に基づく継続的な改善： 施策の打ちっぱなしで終わるのではなく、マーケターと連携した数値分析やユーザーインタビューに基づき、 多種多様なクリエイティブの改善提案・業務プロセスの効率化を推進します。 同時に、制作フローの型化や業務改善を推進し、組織全体の生産性を向上させます。 【このポジションの魅力】 ・〈クリエイティブへの投資〉を強化し続けている急成長期の組織で企画から制作まで幅広い領域の経験が積める ・グラフィックや動画、ディスプレイ広告など媒体を問わず幅広い案件でのクリエイティブを経験できる ・社内のマーケターやエンジニアなどさまざまな部門と連携しディレクターとしてのスキルを高められる ・オールインハウス組織のため横断的に多職種と情報連携することができ、自身のクリエイティブが他者貢献・事業貢献を果たすところまで追求することができる ■クライアント経路： 社内 デザインツール：Photoshop, Illustrator その他ツール：Slack 開発言語：CSS, HTML5

人気キャラクターグッズや大手企業のプロモーションに必要となる、あらゆる制作物のディレクション・デザイン業務を幅広くお任せします。 クライアントとはメーカー直接取引のため、代理店を挟まず企画段階から深く関与することが可能です。 社内の映像制作ディレクターやフォトグラファーとアイデアを出し合いながら、あなたの裁量でクリエイティブをリードできるため、大きな影響力とやりがいを実感しながら、自身の意思決定でプロジェクトを動かすことができます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・チーム案件の進行管理 ・チームのデザインディレクション ・撮影ディレクション ・ポスター、ロゴ、商品パッケージなどのデザイン ・おもちゃ、雑貨の企画・デザイン ・WEBサイトのデザイン、ディレクション など作成 【同社の魅力】 1. 誰もが知る超人気タイトルに企画段階から携わることができます。 2. キャラクター領域に留まらず、YouTuber、K-POP、さらには化粧品やファッションなど多様なジャンルのデザイン案件に関わることが可能です。 3. 大手企業と直接取引しているため、アイデアを活かしたり、大規模な案件に挑戦したりすることも可能です。 【キャリア】 入社後の実績次第でチーフ職へのキャリアアップがございます。 チーフ職になると、自分の下にデザイナーを4～5名抱え、現場から少し離れて全体のマネジメントや案件の進行管理などを行っていただきます。 ※本人希望や適性などによって、柔軟なキャリア選択が可能です。 業務経路:営業から　 クライアント経路:直クラ　 パソコンOS：Mac デザインツール：Photoshop, Illustrator

【お仕事内容】 SNSにおける施策・企画提案・戦略などの設計の部分から、 投稿記事の作成・投稿、掲載用画像・動画制作ディレクション、運用までをお任せいたします。 分析レポートについては、SNSのデフォルト機能のを使用するか、解析専用ツールを使用し分析します。 専門的な知識が必要なため、場合によっては解析担当や他のメンバーと連携して遂行いただきます。 画像制作や動画制作については、基本ディレクションや進行管理をお願いし、 実制作については、社内のデザイナーや動画制作チームと連携して行っていただきます。 ・投稿案企画、投稿運用 ・施策アイディア出し、提案 ・運用に関する制作進行管理／スケジュール管理 ・クライアントとの定例MTG参加(週1回程度) ・ライティング（タタキ作成のみでも可） ・分析レポート 主なSNSツールはInstagram、X（旧Twitter）です。 Facebook、LINEやTikTok、note等の他のツールを使用することもあります。大手企業様との直取引の案件も多く影響力・露出頻度の高い作品に携われます。 案件の規模は様々あり、直クライアントが基本ですが、稀に代理店の案件を行うことがあります。 SNSの領域が起点ではありますが、WEBサイト等のデジタル領域や実際のキャンペーンと連動させたリアルイベントやグラフィック系等の施策と絡めることもあり、統合マーケティングに興味がある方にもおすすめのお仕事です！ 【部署】 ・制作部に所属いただきます。 ・制作部はエンジニア/映像系/web系のプロデューサー・ディレクターが所属しています。 ※グラフィック・web含めデザイナーは別部署 【社風】 ・穏やかな社風の企業様です！ ・手厚いサポートがあるため、若手でも挑戦しやすい雰囲気があります！ 【企業強み】 ・大手企業からの案件が多いです ・若いうちから大きい仕事できます ・部署が多岐にわたりてジョブチェンジも可能です パソコンOS：Mac デザインツール：Photoshop, Illustrator

各サービスのプロモーション・ブランディング領域におけるビジュアルデザイン全般を担っていただきます。 ①戦略的クリエイティブの立案と遂行： マーケターとの密なコミュニケーションを通じ、事業戦略に基づいたWebサイト、LP、グラフィック、バナー、動画等のコンセプトメイキングから実制作までをリードします。 ②ブランド体験の統制とディレクション： プロジェクトの制作進行・品質管理はもちろん、必要に応じてスチル・ムービー等の撮影ディレクション（構成案作成から現場指揮まで）も行い、アウトプットの質を全責任を持って担保します。 ③データと対話に基づく継続的な改善： 施策の打ちっぱなしで終わるのではなく、マーケターと連携した数値分析やユーザーインタビューに基づき、多種多様なクリエイティブの改善提案・業務プロセスの効率化を推進します。 【このポジションの魅力】 1. グラフィックからWeb、動画、ディスプレイ広告まで、媒体の垣根なく挑戦可能。特定の表現手法に縛られず、目的に応じた最適なアウトプットを自ら選択・提案できる自由度があります。 2. 経営層がクリエイティブの力を強く信じているため、新しい表現や技術導入に対する意思決定が極めてスピーディーです。急成長組織ならではの「攻めのクリエイティブ」に注力できます。 3. マーケターやエンジニアとワンチームで動くため、クリエイティブの裏側にある「戦略」や「実装の仕組み」を肌で感じられます。領域を越境することで、ビジネス視点を持った人材としての市場価値を最大化できます。 4. 作って終わりではなく、自身のクリエイティブがどれだけ社会や事業にプラスの影響（定量・定性）を与えたか。その結果をダイレクトに受け取り、次のアクションへ繋げる手応えを実感できます。 5. フラットな社風:子育てしている方も多く、人当たりが良い社員が集まっております。 子育て中の社員は等級を問わず週2日リモートワークができます。時短や時差出勤もありますので、ワークライフバランスを重視できます。 【柔軟な働き方】 ●育児休暇取得率は高水準、時差出勤なども活用いただけます。 出産・育児期間も安心して働けるよう、リモートワークや時差出勤、時短勤務制度を整えています。 男性の育休取得率は82%、女性は100%と、男女問わずライフイベントとキャリアを両立できる環境です。 お子さんの急な体調不良時には在宅勤務も利用でき、育児をしながらでも安心して働けます。（一子につき月3回可能） ●クライアント経路： 社内 デザインツール：Figma, Photoshop, Illustrator その他ツール：Slack

デジタルマーケターとして、AIキャリア診断アプリの更なる飛躍と市場浸透に向けた成長戦略の中核を担っていただきます。 単なる運用担当ではなく、経営視点でのマーケティング戦略を描き、事業成長を牽引する役割です。 年間数十億円規模のマーケティング予算を武器に、さらなるスケールを目指しています。その中核メンバーとして、ユーザー獲得の戦略立案から実行まで、グロース全般をリードいただきます。 【具体的な職務内容】 (1)各種デジタルチャネル（Google広告、Meta広告 等）における運用戦略の設計・実行 (2)インハウスでの広告運用におけるPDCA設計と推進 (3)各媒体（大手プラットフォーマーや比較サイト等）との戦略的な折衝・交渉 (4)広告クリエイティブの企画立案・制作ディレクション (5)複数名のメンバーと連携しながらのプロジェクト推進・リード業務 【その他特徴】 1. 経営直下のポジションとして、事業戦略と連動した意思決定に関与できる 経営層とダイレクトに連携し、事業成長に合わせた投資判断や戦略策定の核心に携われます。 2. 年間数十億円規模の予算を用い、スケールの大きな施策を主体的に推進できる オンライン広告に留まらず、マスマーケティングを含む広範な施策を自身の裁量で動かせます。 3. 広告運用に留まらず、ブランディング視点での企画立案に深く関われる 数値改善だけでなく、課題特定からブランド価値を高めるクリエイティブ企画まで一貫して担えます。 4.意思決定が早く、自身の提案がダイレクトに事業成果へ反映される環境 合理的な提案は即座に実行に移せる風土があり、介在価値が翌日の成果に現れる手応えがあります。 ■得られるスキル ・豊富な予算を持って施策検討～実行まで一気通貫で携わることが出来ます。 ・デジタルの全チャネルを横断しながら、認知施策の実行まで担えます。 ・事業成長のスピードが速く、各意思決定を代表直下でスピーディーに行うため、新規のチャネル検証や新しいサービスの導入など改善・施策を早く回すことができます。 その他ツール：Google Analytics