デザイン系求人一覧

JKインテリアデザインマネージャーとして、日本国内（および必要に応じて韓国、オーストラリア等の近隣地域）における 店舗のインテリアデザイン、内装装飾、什器選定の全プロセスをリードしていただきます。 ニューヨーク本社の意向を汲み取りつつ、ローカルのプロジェクト状況に合わせて最適な意思決定を行う裁量が与えられており、ブランドイメージの番人として重要な役割を担います。 【詳細】 ・グローバル連携とビジョン共有 ニューヨーク本社のデザインチームと定期的にコミュニケーションを図り、新規店舗や改装プロジェクトにおけるRLのビジョンと美的スタンダードが正確に具現化されるよう監理します。 ・プロジェクト推進と社内コラボレーション A&Dスタジオ内のデザイナーやプロジェクトマネージャー、ブランドイメージチーム、店舗開発（ビジネスデベロップメント）チームと密に連携し、各工程を円滑に進めます。 ・インテリア・装飾プランの立案 什器、家具、照明、フィッティングルーム、その他デコラティブアイテムに関する詳細な装飾計画を作成します。 ・ソーシング（調達）業務 計画に基づき、海外ベンダーおよび国内ベンダーの両方から、ブランドの基準を満たす高品質なアイテムを買い付け・調達します。 ・予算およびスケジュール管理 コスト管理を徹底し、プロジェクトが予算内で遂行されるよう調整します。また、品質と納期（タイムライン）の両立を実現します。 ・ステークホルダーへの報告と外部交渉 関連部署への進捗アップデートをタイムリーに行うとともに、家具・什器サプライヤーや物流パートナー等の外部業者との折衝・調整を担当します。 【魅力】 1. グローバルなデザインセンス：ニューヨーク本社の最新コンセプトに触れ、世界基準のラグジュアリーデザインを習得できます。 2. プロジェクトマネジメント能力：多岐にわたるステークホルダーを巻き込み、予算・品質・納期をコントロールする高度な管理スキルが身につきます。 3. 専門性の深化：家具、照明、アートなど、細部にまでこだわるラルフ ローレン独自の装飾文化を深く学ぶことができます。 【キャリアステップ・成長環境】 入社後は、既存のプロジェクトメンバーとのOJTを通じて、ブランド特有の素材感やディテールのルールを学んでいただきます。将来的には、日本国内だけでなく、アジア地域のプロジェクトをリードする存在としての活躍も期待されています。 その他ツール：PowerPoint, Excel, Word

▼任されるポジション・裁量 メイドインジャパンに拘り表現した日本発のブランドの世界観をユーザーに届けるクリエイティブチームのアシスタントとしてご活躍いただきます。 ブランドやディレクターの意図をくみ取りながら、形にしていく実行力が求められます。 アートディレクターの意思決定に間近で触れながら、将来的には自らディレクションを主導する「アートディレクター」への成長を期待しています。 【主な業務内容】 ・クリエイティブ企画・制作進行サポート ・ビジュアルディレクション補助 ・ブランド表現の統一運用 ・関係者連携（社内外） ・将来的なAD業務への拡張 ▼当社の魅力・磨けるスキル 1. グローバルな視座 海外のクリエイターやチームと連携する機会もあり、日本発のブランドが世界でどう評価され、どう戦うのかを実体験として学べます。 2. 一貫したブランド構築経験 分業化された大手企業とは異なり、企画から制作、運用まで一気通貫で関わるため、ブランドを育てる本質的なスキルが身につきます。 ▼案件へ関わり方・チームに関して 入社後は、まずはディレクターのアシスタント業務がメインとなります。 ディレクターの意向に沿った確実な提案・実制作ができるかどうかが重要です。 現状のチーム体制： 担当する「 LASTFRAME」は2026年4月に始動したばかりの新規事業です。そのため、業務の幅も広い状態にあります。 新チームの立ち上げに伴う幅広い業務に柔軟に対応していくことが求められます。 社内に「クリエイティブセンター」という部署があり、その中に各ブランド担当のデザイナーが在籍しています。 自身の事業部内だけでなく、クリエイティブセンターのデザイナーとも密に連携を取りながら業務を進めます。 デザイン・制作の外部委託（外注）とのやり取りは少なく、社内で連携して完結させる体制です。 ■クライアント経路：社内 ■業務経路：ディレクターから パソコンOS：Mac デザインツール：Photoshop, Illustrator

Webサイトやデジタル施策における要件定義、設計、制作進行、そして公開後の改善提案まで、 プロジェクトの全工程をリードする中心的な役割を担っていただきます。 【職務詳細】 最初はクリエイティブディレクター/アートディクレクターの元でグラフィックの企画~デザイン業務まで一貫してビジュアルデザインの制作をします。 クライアントの課題や実現したいことに応じて媒体は様々です。 ・施策企画、ビジュアルコンセプト設計、ビジュアル企画 ・デザイン制作 ・他デザイナーへの指示・レビュー Webサイト・冊子・新聞広告・映像・スペースデザイン・パッケージなど多岐にわたるデザイン制作に携わります。 早期キャッチアップいただき、企画に対する意思決定、レビュー、ブラッシュアップなど順次アートディレクターへと業務範囲を広げていただくことを期待しています。 　※コーディング業務は発生しません。 　※ご経験に応じてアートディレクターとしてのキャリアを選択することも可能です。 【魅力】 1. 戦略とUI設計の接続力： 表面上のデザインではなく、ビジネス戦略をいかに具体的なユーザーインターフェースに落とし込むかという、ハイレベルなディレクション能力が身につきます。 2. 幅広い業界知識： 業界を絞らず多種多様なクライアントと対峙するため、汎用性の高い知見を得ることができます。 3. 本質的な課題解決力： 「何のために作るのか」を常に自問自答する環境であり、クリエイターとして一段上の視座を持つことができます。 ■クライアント経路：直クラ or 代理店 or 社内 ■業務経路：ディレクターから デザインツール：Photoshop, Illustrator

▼任されるポジション・裁量 15名規模のUXデザイングループにおいて、プロジェクトを牽引するUXディレクターとしてご活躍いただきます。 全社的なUXのビジョンや戦略を策定し、プロダクトマネジメント、エンジニアリング、マーケティングなどの クロスファンクショナルチームを巻き込みながら、最上流から意思決定に関わることができます。 将来的にはマネジメントを担うディレクター層への昇格の機会もあり、 大きな裁量を持って組織と自身の双方の成長をリードする役割が期待されています。 ▼業務内容 戦略的リーダーシップとビジョン策定：すべてのデジタル製品・サービスにおける包括的なUXビジョンと戦略を定義し、ビジネス目標と整合させながら一貫性のあるUXを保証します。 プロジェクトチームの指導・育成：プロジェクトごとにUXデザイナーやリサーチャーなどを組成し、目標達成に向けて指導・能力開発の機会を提供します。 ステークホルダーマネジメント：他部門や上級管理職と効果的に連携し、ユーザーの声を代弁して製品開発ライフサイクル全体にUXの重要性を組み込みます。 ユーザーリサーチとインサイト抽出：リサーチ活動を監督・指導し、得られた結果を実行可能なインサイトに変換して設計の意思決定やソリューション検証に活かします。 デザイン原則の確立とUXデザイン監督：UI、インタラクション、情報アーキテクチャの戦略的指導を行い、ワイヤーフレームやプロトタイプの作成・評価を監督します。 ユーザビリティテストとパフォーマンスモニタリング：テストのフレームワークを構築・実装し、指標（KPI）を監視しながら反復的な設計改善を推進します。 UXプロセス改善とイノベーション：最新トレンドや新技術を視野に入れ、チームの生産性と成果物の品質を最適化するプロセスやツールの導入を主導します。 ▼当社の魅力・磨けるスキル 魅力ポイント1：最上流からのUX戦略立案スキル 単なる画面設計にとどまらず、ビジネスゴールを見据えた包括的なUX戦略の立案・実行スキルが磨かれます。 魅力ポイント2：マネジメント・リーダーシップ経験 多様なUXプロフェッショナルで構成されるチームをまとめ上げ、育成していく強固なリーダーシップが身につきます。 魅力ポイント3：最先端の技術とトレンドへの挑戦 最新のデザイン思考やプロトタイプツールに触れながら、ソートリーダーシップを発揮できるイノベーティブな環境です。 ▼キャリアステップ・成長環境 スキルアップとモチベーション向上を目的とした独自の評価制度を導入しています。 年2回の面談では、上長の評価も開示された上で納得のいく働き方を擦り合わせます。 また、各種研修制度も充実しており、実績を出したスタッフを職階や社歴に関わらず表彰する「社員表彰制度」もあるため、 高い意欲を持って成長し続けられる環境です。 ▼社風や働き方 「つくること」が好きなメンバーが集まっており、お互いの意見に謙虚に耳を傾ける素直でフラットな社風です。 在宅勤務（リモートワーク）を基本としながら、チームでの協業や会議に合わせて週1〜2日程度出社するハイブリッドな働き方を採用。コアタイム13:00〜16:00のフレックスタイム制も活用でき、 プライベートと両立しやすい自由度の高さが魅力です。 ■クライアント経路：直クラ , 代理店 ■業務経路：お客様から パソコンOS：Mac デザインツール：Photoshop, Illustrator

▼任されるポジション・裁量 HRドメインのコミュニケーションデザインチームのコアメンバーとして、デザインと事業をつなぎ、 事業成長を加速させるリード役割をお任せします。Valuesの1つに「Tech&Design」を掲げる当社では、 デザインの可能性を極めて重要視しています。単なる作業者ではなく、マーケティングやセールスと密に並走しながら、 事業戦略や施策の結果をもとに事業貢献の視点でデザインの筋道を立て、チームのパフォーマンス・成果を最大化させる 大きな裁量を持って活躍いただけます。 ▼業務内容 入社後3〜6ヶ月目はコミュニケーションデザイナーとして、 主にHRドメインのユーザー向けのタッチポイント制作を行いながら事業理解を深めていただきます。その後、段階的にチームをリードする役割へ移行します。 企画・デザイン：プロモーションやブランディング施策に関わる各種クリエイティブ（WEB、紙、展示会ブース、ノベルティ、営業資料等）の制作 ディレクション・進行管理：外部の制作会社やエージェンシー等への外注時のコントロール業務 効果検証・PDCA：各種施策のデザインにおける成果の振り返りと、さらなる改善提案 チームリード：コミュニケーションデザインチームのコアメンバーとして、デザイン組織の牽引や他部門との連携 ▼当社の魅力・磨けるスキル インパクトの大きい環境：デザインが事業成長のエンジンとなる環境で、自身のクリエイティブがビジネスに与える成果を肌で感じられます。 優秀な仲間との切磋琢磨：制作会社、広告代理店、ブランドエージェンシー、事業会社など、多様なバックグラウンドを持つデザイナーが在籍。お互いの得意領域をシェアし、相互に刺激を受けながらスキルを高められます。 ▼キャリアステップ・成長環境 まずはプレイヤーとしてデザイン現場でアウトプットに専念いただき、その後はご自身の志向に合わせて2つのルートを柔軟に選択・選択可能です。 スペシャリスト：デザインの専門性を極め、ハイクオリティなクリエイティブで事業を牽引。 マネジメント：チームリーダーやマネージャーとして、組織づくりやメンバーの育成に挑戦。 ※上長との定期1on1（ツキイチ面談）などを通じ、中長期的なキャリア形成を会社が全力でバックアップします。 ▼社風や働き方 「Tech&Design」への投資を惜しまない、フラットで挑戦を歓迎するカルチャーです。 全社週次/月次朝会、CEOセッション（代表との意見交換会）、シャッフルランチなど、部署を越えた社内コミュニケーションの取り組みが非常に活発で、風通しの良い環境が整っています。 パソコンOS：Mac デザインツール：Photoshop, Illustrator

▼任されるポジション・裁量 CEOおよび経営陣の直轄組織にて、会社の対外発信（PR・ブランディング）とインターナルコミュニケーションの 双方を牽引する重要なポジションです。複数の承認プロセスを挟む一般的な環境とは異なり、} 意思決定の場に最も近い場所で、自ら戦略を立案し実行に移せる非常に大きな裁量が与えられています。 目標から逆算し、誰かに言われる前に自律的に動くことが期待される、組織のコアメンバーとしての活躍を求めています。 ▼業務内容 入社後はまず現メンバーとのペアワークからスタートし、当社の文脈や業務の流れを理解していただきます。 3ヶ月後を目安に、ご自身の強みや関心に合わせて担当領域を持ち、独立して動いていただく想定です。 1. PR・メディアリレーション： 企業認知の拡大や新サービスローンチに伴うメディアアプローチ 2. 独自コンテンツの企画・運営： オウンドメディアや各種SNSを用いた、企業の「人格」を伝える発信 3. インナーコミュニケーションの設計： バリューやビジョンの浸透、社内カルチャーを強固にする施策の実施 4. ブランディング企画の立案・実行： 他社や有名クリエイター等とコラボレーションした話題性のあるイベントやオリジナルストーリー（過去実績あり）の企画 ▼当社の魅力・磨けるスキル 【経営視点と言語化スキルの獲得】 CEOのすぐ傍で働くため、経営のコアに触れながら「企業の価値をどう言葉にして届けるか」という高度な抽象化・言語化スキルが身につきます。 【最先端のAI実践環境】 チームではChatGPTやClaude等のAIツールが日常に溶け込んでおり、 文章のトーンガイドやチェックを自動化するAIスキルを自ら開発・公開するカルチャーです。 単なる「活用」を超えた、次世代のマーケティングスキルが磨けます。 ▼キャリアステップ・成長環境 「まず試して、結果から学ぶ」という失敗を恐れない社風があり、過去の撤退案件や失敗談も全社に公開され知見として 蓄積されています。豊富な自社事例や150名以上のリアルな声が集まる、圧倒的なインプット・アウトプット環境が整っています。 ▼社風や働き方 フラットで、働く人すべてに「自分で変えていける権利」が与えられている環境です。 数字やデータを見る習慣を大切にしながらも、「何のためにやっているか」という本質を問い続け、自律駆動できる風土があります。 その他ツール：PowerPoint, Excel, Word, Slack

【概要】 同社は、日本全国の高品質なブランドを世界65か国以上へ届ける越境ECサービスを展開しています。日本の優れた日用品、伝統工芸品、文房具などのブランドを、商品企画・購買・マーケティング・海外物流を一気通貫で手掛けています。 【仕事の詳細】 ■概要 越境ECブランドマネージャーとして、自社ECストアの運営・マーケティングとブランドパートナーの成長支援を担当します。 ■企業／商品背景 同社は、日本全国に存在する高品質で持続可能な"良いモノ"を、次世代に繋ぎ、世界中に届けることを目指しています。江戸切子や有田焼などの伝統工芸品、文房具、日本製スウェットなど約90ブランドを厳選展開しています。 ■業務フロー ブランドマネージャーは、以下の2つの主要業務を遂行します。 ・自社ECストアの日常運用・改善 ・集客施策の企画・実行 ・データ分析とレポーティング ・ブランドパートナーへの運営・改善提案 ・SNS運営などブランディング活動の企画・推進 ・クライアントへの事業報告とプロジェクトマネジメント 【その他特徴】 ・日本のブランドを世界に届けるビジョンの実現に貢献できます。 ・EC・マーケティングスキルを実践的に磨ける環境があります。 ・将来的には海外事業部部長や越境EC支援事業の責任者へのキャリアアップが見込めます。 ・生成AI活用補助制度など、最新のテクノロジー環境が整備されています。 パソコンOS：Mac, Windows その他ツール：Google Analytics, PowerPoint, Excel, Word, Photoshop, GitHub, Slack フレームワーク：その他

新設されるUX/CXデザインコンサルティング事業の立ち上げメンバーとして、大きな裁量をお任せします。 事業責任者と密に連携し、クライアントのプロダクト開発におけるUX戦略の策定から実行までをリードしていただきます。 事業会社におけるPdM（プロダクトマネージャー）に近い領域、すなわち「どのような価値を、誰に、どう届けるのか」という本質的な問いから関与することが可能です。 ■ 業務詳細 ・ユーザーインタビューを通じた課題の把握と分析 ・必要な機能仕様や要件などの設計 ・情報構造の設計 ・プロダクトへの実装 ■事業責任者が対応する業務 ・プロジェクトの創出（いわゆる営業活動全般） ・外部も含めた人材の調達 ・プロジェクト初期構想段階での顧客折衝 ■案件について ・新規事業、新規プロダクトがメイン ・国内上場企業様・グループ企業様 ・業界：製造業、ロボット、AI関連等様々 案件例：飲食店業務効率するためにロボット導入→従業員体験をどう改善するか・顧客体験の設計等 ■当社の魅力・磨けるスキル 1. 事業戦略とデザインを結びつける経験を通じ、AI時代でも淘汰されない市場価値の高いスキルが身につきます。 2. 特定の自社サービスだけでなく、様々な業界・フェーズのクライアントと関わることで、短期間で幅広い知見を得られます。 3. 立ち上げフェーズのため、コンサルティング手法の確立や組織文化の構築といった、会社を大きくする醍醐味を味わえます。 4. 柔軟な働き方を意識し、基本的にリモートで就業しているメンバーが多いです（顧客理解を深めるため、お客様先への訪問等が発生する可能性はあります） ■クライアント経路：直クラor 代理店 ■業務経路：営業から or その他

店舗づくりの現場における「総指揮官（司令塔）」として、ひとつの空間が完成するまでの全プロセスをコントロールする重要なポジションです。 まずアシスタント業務からスタートしていただきますが、「現場クリエイター」として、予算管理などの大きな裁量を持った意思決定にも深く関与することができます。 年齢や社歴に関わらず、やる気と成長次第で早期にプロジェクトの中心として活躍できる環境です。 ▼業務内容 店舗ができるまでの「現場の司令塔」として、以下の業務をお任せします。 ・準備・手配：資材の発注、必要な職人さんの手配・スケジュール調整を行います。 ・指示・管理：現場にて職人さんへの正確な指示出しを行い、工事がスムーズに進むよう指揮します。 ・品質・安全チェック：設計図通りにできているかの品質チェックや、現場の安全管理・清掃を徹底します。 ・予算管理：現場クリエイター昇格後は、コストコントロールや予算の管理全般を担当します。 ▼当社の魅力・磨けるスキル 1. マルチな業界の知識が身につく：飲食店、美容室、アパレルなど、ジャンルを問わない案件に携わるため、幅広い空間づくりの知識が養われます。 2. クリエイティブな課題解決力：現場の状況に合わせて柔軟に対応していく中で、高いマネジメント能力や問題解決スキルが磨かれます。

▼任されるポジション・裁量 当社のチーフデザイナーとして、店舗内装におけるデザイン業務を中心に、 コンセプト⽴案から企画デザインの提案、実施設計まで一貫してご担当いただきます。 当社のデザイナーは、単に図面を引くだけのポジションではありません。 クライアントである経営者やオーナーと直接コミュニケーションを取り、デザインの方向性を自らの手で決定していく大きな裁量があります。 基本設計から実施設計、現場との折衝にいたるまで、プロジェクトの意思決定に深く関与しながら、自らのクリエイティビティを遺憾なく発揮できる環境です。 ▼業務内容 ・店舗デザイン・設計に関わる一連の業務をマルチに担当していただきます。 ・リサーチ・分析：出店予定の街の特徴や競合、ターゲット層の動向を徹底的に調査します。 ・コンセプト企画：リサーチ結果をもとに、店舗のストーリーとなるコンセプトを立案します。 ・企画デザイン提案：クライアントの想いを形にし、パースやプレゼン資料を用いて提案します。 ・内装設計：Vectorworks（ベクターワークス）を使用し、詳細な図面作成を行います。 ・現場折衝・引き渡し：施工スタッフや職人と連携し、デザインが形になるまで現場と調整を行います。 ※1人2～3案件程度並行して担当頂きます。 ※クライアントに合わせてお打ち合わせも発生いたします。 ▼当社の魅力・磨けるスキル 1. ビジネス視点を持つデザイナーへ 顧客対応やマーケティング視点のリサーチ、予算管理、現場折衝までを経験できるため、空間デザインの枠を超えた「選ばれる店舗を作る総合力」が身につきます。 2. ダイレクトな達成感 自ら提案したデザインが実際の空間として完成し、オープン後に多くのお客様で賑わう光景を直接目にする、クリエイターとして最高の手応えを感じられます。 3. 100％元請け／チェーン展開の店舗だけでなく幅広い空間デザインが可能です！ 4. 勤務地は渋谷駅！宮下パークも近く、最先端なカルチャーに触れられます。 5. デザインに集中できる環境を整えています！ ▼キャリアステップ・成長環境 入社後は、経験や得意分野に応じた案件からスタート。先輩デザイナーとのOJTを通じて、当社のコンセプトメイクの手法を学んでいただきます。将来的には、大型案件のメインチーフや、デザインチームを牽引するマネジメント職へのステップアップなど、個人の志向に応じたキャリア形成を全面的に支援します。 ▼実績 飲食店、物販店、サービス店舗など多種多様な商業空間のデザイン実績多数 個人オーナーのこだわり店から、こだわりを持つ企業のフラッグシップ店舗まで幅広い案件に対応